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vi手册设计理念茶饮（vi手册设计理念怎么写）
发布时间：2023-05-22 03:32:04
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于vi手册设计理念茶饮的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
如何做好奶茶品牌VI设计
奶茶杯上的最好用丝印，就像玻璃瓶上面那些图案就都是丝印。店铺logo可以用喷绘布粘贴就好了，但是图片大小要与实际大小一样，不然会模糊，logo最好是矢量素材等比放大放上去，不然只是图片放大是会模糊的。
做茶社的VI设计，都包含哪些设计方面？
一、VI的定义VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。
人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
二、VI应用要素系统设计表
1. 待客用项目类
洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。 商品及包装类
商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。
2. 符号类
公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
3. 帐票类
订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。
4. 文具类
专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。
5. 服装类
男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等 出版
6.印刷类
股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。
7. 大众传播类
报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。
8. ＳＰ类
产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种ＰＯＰ类。
9. 交通类
业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
10. 证件类
徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜
三、VI设计的基本原则
VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。
①风格的统一性原则
②强化视觉冲击的原则
③强调人性化的原则
④增强民族个性与尊重民族风俗的原则
⑤可实施性原则
⑥符合审美规律的原则
⑦严格管理的原则
VI系统千头万绪，因此，在积年累月的实施过程中， 要充分注意各实施部门或人员的随意性，严格按照VI手册的规定执行，保证不走样。
四、VI设计的基本程序
VI的设计程序可大致分为以下四个阶段：
①准备阶段:
成立VI设计小组
理解消化MI，确定贯穿VI的基本形式
搜集相关咨讯，以利比较
VI设计的准备工作要从成立专门的工作小组开始，这一小组由各具所长的人士组成。人数不在与多，在于精干，重实效。一般说来，应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可，还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。
②设计开发阶段
基本要素设计
应用要素设计
VI设计小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。
在各项准备工作就绪之后，VI设计小组即可进入具体的设计阶段。
③反馈修正阶段
调研与修正反馈
修正并定型
在VI设计基本定型后，还要进行教大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。
④编制VI手册
编制VI手册是VI设计的最后阶段。
五、VI的基本要素设计-标志设计
标志分为企业标志和产品标志两种。
企业标志
企业标志即从事生产经营活动的实体的标志，产品标志即企业所生产的产品的标志，又叫商标。
企业标志的特点
独特鲜明的识别性是企业标志的首要特点。
精神内涵的象征性是企业标志的本质特点。
符合审美造型性是企业标志的重要特点。
具有实施上的延展性是企业标志的必具特点
标志的应用范围极为广泛，所以，标志设计应考虑到平面，立体以及不同材质上的表达效果。有的标志设计美咋美矣，但制作复杂，成本昂贵，必然限制标志应用上的广泛与便利。
企业标志应具有时代色彩
在标志设计过程中，应充分考虑时代色彩，并在以后的实施过程中随机据情修订。
企业标志的设计原则
从造型的角度来看，标志可以分为具象型、抽象型。具象抽象结合型三种。
具象型标志是在具体图象（多为实物图形）的基础上，经过各种修饰，如简化、概括、夸张等设计而成的，其优点在于直观地表达具象特征，使人一目了然。
抽象型标志是有点、线、面、体等造型要素设计而成的标志，它突破了具象的束缚，在造型效果上有较大的发挥余地，可以产生强烈的视觉刺激，但在理解上易于产生不确定性。如日本三菱公司的标志 。
具象抽象结合型标志是最为常见的，由于它结合了具象型和抽象型两种标志设计类型的长处，从而使其表达效果尤为突出。
无论是哪一种形式的标志设计都应遵循以下原则
标志设计应能集中反映企业的经营理念，突出企业形象。
标志设计应结合企业的行业特征和产品特征。
标志设计应符合时代的审美特征。
六、VI的基本要素设计-标准字设计
标准字设计，即将企业（产品）的名称，通过创意设计，形成风格独特、个性突出的组合整体。
一、标准字的特征
识别性是标准字总的特征
由于标准字代表着特定的企业形象，所以，必须具备独特的整体风格和鲜明的个性特征，以使它所代表的企业从众多的可比较对象中脱颖而出，另人过目不忘。
易识性是标准字的基本特征
造型性是标准字的关键特征
系列性是标准字设计的应用性特征即应有一系列的相同风格的标准字，适用于各种场合。
二、标准字的设计步骤
确定总体风格
一个企业应具有自己不同于其他企业的内在风格，不同的字体造型和组合形式也具有其内在的风格特征，找到二者间的有机联系。
构思基本造型
休整视觉误差
常见的错视与修正
汉字是方块形的，但在实际的视觉效果中，略长些的的汉字看起来比规整的方块形更为美观。这是因为汉字的间架结构上下顶格者多，左右只有部分笔画支持，而且横多竖少的笔画也增强了汉字的高度感。因此按照同样大小的方块写出来的字，看起来很可能是参差不齐、大小不一的。
如何做好奶茶品牌VI设计
1、关注奶茶品牌的logo和包装
VI用我们都理解的一个意思来解释，就是品牌视觉标志，也就是我们看到的品牌logo和包装。举一个例子来说，大家应该都是特别喜欢茶颜悦色以及喜茶这一类奶茶吧，相信很多人选择它们不仅是因为它们的口味很不错，更是因为它们的包装设计也抓住了人们的眼球。而之所以能够达到这一成果，就是因为它们的VI设计非常出色。
2、市场调研少不了
正所谓知己知彼，百战不殆，如果想要成功做好奶茶的VI设计，就要知道自己的竞争对手的VI设计是什么样的，之后再根据自己所面向的消费人群综合考虑，最后确定设计方案。除此之外，还要在品牌设计上面多下功夫，不要直接就将某一个奶茶拿出来，不妨在这个奶茶背后设计一个故事来吸引消费者的注意力。
3、品牌代言人不能省
现在明星的效用真的是不容小觑，如果是想要让自己的奶茶VI设计取得成功，奶茶店里的奶茶能够大卖，那么真的不能在请品牌代言人这方面省钱。因为现在奶茶的主要消费者年纪都在15~35岁之间，所以不妨找这个年龄段的明星来帮自己代言，或者是在一些线上平台买广告来推销，销量上应该会有一定成效。
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茶馆vi手册怎么设计才算创新
茶馆vi手册怎么设计才算创新。对于一个优秀的茶叶vi手册，我们在看到的时候往往会想到茶叶，尤其是在销售茶叶时。对于我国的茶文化，vi形象设计非常重要。那么，怎样设计vi呢？风格定位茶叶vi手册设计的风格定位是根据茶叶行业、茶叶特点以及消费者心理等因素来确定的。vi设计茶叶vi手册的风格一定要时尚、前卫。毕竟国内很多茶叶品牌都是茶叶生产企业所生产的。这样的茶叶vi手册设计一般都是大气的，有历史传统的茶叶，或者是创新的。茶文化的自然形成是一个不可忽视的重要表现因素。这一点在很多人的心中是难以形成的。所以大家的茶叶vi手册设计就需要从以上的几个方面去考虑了。茶文化的自然形学是一个不可忽视的重要表现因素。
Coco奶茶品牌的VI介绍？
Coco奶茶是来自台湾的知名饮品连锁品牌，其VI（Visual Identity）主要包括：1. 标志Logo：采用红色为主色调，代表着Coco奶茶品牌活力、热情的特点，同时标志中的圆圈形象也呼应了“Coco”的名字，形象生动而具有辨识度。
2. 标准字体：Coco奶茶品牌正楷字体清晰明了，配合标志应用，整体风格显得具有品牌主张和品牌价值。
3. 配色方案：红色与白色是Coco奶茶品牌的主要配色方案，体现出品牌的热情、青春和时尚感。
4. 视觉形象系统：在广告、包装、网站等应用中，Coco奶茶将自身品牌理念贯穿于视觉形象系统之中，以生动、清新、自然的表现形式来传递品牌的文化特点和产品价值。
总之，Coco奶茶的VI设计具有鲜明的品牌特色和较强的认知度，不仅为品牌形象的建立打下了坚实基础，而且也对产品销售和品牌推广起到了积极的作用。
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