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面试vi设计师（vi设计师岗位职责）
发布时间：2023-05-17 01:03:22
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于面试vi设计师的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
VI设计师应具备的能力有哪些
作为一名成功的VI设计师，从能力角度上说，VI设计师首先必须要具有宽广的文化视角，高度的审美观和丰富的技能知识;必须具有创新的精神和解决突发事件的能力;必须具备有考虑社会反映、市场效果的能力。起码你应当明白，出色的设计师应该具备有自己的独特风格、合乎逻辑的观点。那VI设计师应具备的能力有哪些？从心理角度上说，VI设计师一定要自信，坚信自己的个人信仰、经验、眼光、品味。不盲从、不孤芳自赏、不骄、不浮。以严谨的治学态度面对，不为个性而个性，不为设计而设计。
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面试平面设计师要自我介绍吗？
1 创意发想：1）根据广告目标，协同客户部门，与客户沟通，充分了解客户需求、理解客户意图；
2）参与平面广告设计的创意发想与策划，确保创意想法符合广告目标；
2 平面设计：
1）根据广告创意及已有素材，在创意总监的指导下完成公司承接项目（VI形象设计、宣传手册、平面广告等）的创2）意表现，及时与上级、文案等相关人员沟通表现形式；
3）选择、编排平面产品上的图案、文字、色彩及整个版面的设计与排版；
4）征求客户的意见，根据客户要求进行修改；
5）保证设计产品整体上的美观性，达到良好的视觉表达效果，保证客户的满意度；
3 提案解说：
1）根据设计思想，负责设计提案的解说；
2）制作提案说明材料，详细地向客户、广告主说明设计的思想及广告诉求，保证客户真正理解设计初衷与目的；
4 学习提升：
1）跟踪学习新的设计表现方法，学习各种绘图软件，了解新材料的特性及应用特点；
2）帮助其他设计人员提高工作效率和设计水平。
我建议你根据上述4个要点来准备面试的自我介绍，至于平面设计师面试的自我介绍你可以
面试平面设计师都问些什么？
1、你能告诉我一些关于你的事吗？
简要总结你的专业形象。包括你是谁，你所受的任何教育或你有的经验，以及，到目前为止，一些关于你的职业生涯的经历。
不要去讲述太多的细节，只把这当成是一个介绍你是谁的问题。你应该友好和开放，将回答的重点放在你作为一个设计师所取得的成就。这时交出一张名片是个好主意。
2、你有什么优势？
这是你炫耀的机会 - 但不要过度。当然，你想展示你作为设计师最好的成就，以及你可以带给公司的积极品质。
3、你擅长那些设计软件？
当面试官提出这个问题时，他们想知道你是否能够使用自己的内部软件，或者如果你不熟悉它，你能学到多快。
显然，最好的情况是提前知道他们使用什么样的软件。如果你已经知道如何使用他们喜欢的软件，这将是一个很简单的答案。
4、你的设计流程是什么？
因为这可能是一个冗长而繁复的答案，你最好提前做好准备，这样你回答的时候就不会磕磕绊绊，不会忽略细节。雇主提出这个问题，因为他们想知道你如何做设计，你需要多长时间设计和你可能会遇到的麻烦。
扩展资料：
平面设计师面试的要点：
1、一般要准备一个3分钟左右的自我介绍。（简单精炼，多说一些跟要应聘的职位有关的内容）
2、不管对方问什么问题，面试官看的不是面试者回答的内容，因为平面设计的知识是固定的，不能说谁就在平面设计方面是个天才。
大家都是学平面设计的，一般知识水品相差无几。面试官要看的事你回答问题的态度、精神面貌和是否有自信心以及个人是否是个踏实的人。
应聘平面设计要求面试时，面试官一般会问什么问题？
会从以下几个点进行提问：
1、直接涉及的岗位技能就是设计软件的操作，最常用的软件就是PS、AI、CDR，如果具备简单的影视剪辑、3Dmax等辅助技能，自然是更理想的。
面试时有的公司只是口头提问，看你自己对这些软件操作技能的自信程度。有的公司则会要求现场上机操作，这个时候，就考你的基本功了。
2、另外一项技能就是创意：软件操作直接反映的其实更多是排版的速度，设计师岗位对创意还是有要求的，只是不同企业要求高低不同而已，比如广告公司对创意要求就很高，一般的喷绘制作公司要求就不高，但是喷绘公司对调色能力要求是很高的。
3、手绘能力：特别是优秀的广告公司，对设计师的美术功底要求是很高的，因为美术功底、手绘能力反应的是你的构图、色彩的敏感度等等。
4、对文字的理解能力：因为设计师经常需要根据文案、创意简报等，在充分理解的情况下，将画面表现出来，所以，在广告公司，优秀的设计师其实文案能力也是很强的。
应聘平面设计注意事项：
一、底层逻辑。
作为设计师要想面试成功、说好自我介绍，就得先弄清楚到底面试官是通过什么条件，从而决定是否录用应聘的设计师，其实，公司招聘与求职者应聘，它的本质就是：用人需求与人才能力相互匹配。这决定了我们应该如何写简历、以及面对各种各样的面试问题，我们该如何正确回答。
二、自我介绍。
自我介绍分为四部分，分别是：个人基本情况、工作经历情况、项目经历情况、未来愿景。这里我们着重说一下工作经历，如果你有五份工作经历，那么是不是在面试的过程中都要一一介绍呢?其实面试的时候如果工作经历与你面试的岗位有直接关系，能够证明你可以胜任这份工作，那么可以着重介绍，如果毫无关系，那就可以简单带过。
三、面试细节。
自我介绍除言语沟通之外，还要注意非言语的层面，面试官会从设计师的身体语言，来探究面试者真实的内在世界。所以这时设计师可以注意眼神、笑容、声音以及自信心等各方面的小细节，提升面试官对你的好感度。
以上就是关于面试vi设计师相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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