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vi设计与平面设计的区别（平面设计与vi设计的关系）

发布时间：2023-05-16 04:56:10 稿源：创意岭阅读： 56

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于vi设计与平面设计的区别的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

vi设计与广告设计有什么区别吗？
VI 和平面设计一样么？
VI设计和平面设计有何区别？
VI设计和平面设计有何区别

vi设计与平面设计的区别（平面设计与vi设计的关系）

vi设计与广告设计有什么区别吗？

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VI设计公司和广告设计公司的不同：VI设计公司和广告设计公司这二个词由VI设计和广告设计演化而来，二者功能定位不同，所做的事情亦不同。总体来说，VI设计公司为塑造喜欢而生，广告公司为让人知道而生。深圳VI设计公司主要进行VI顾问，诊断，VI整合和视觉设计，而广告设计公司更多提供VI传播服务，也就是如何把VI传播出去，让人知道。通常会利用公关、媒体、电视广告等进行策划和创意，以达到传播目的。对于网络上有些人认为VI设计公司出的是行货，广告公司出水货的说法，本人不认同。定位不同决定做事方法不同，没有可比性。比如朗涛和李奥贝纳都是国际有名公司，不同是一个VI设计，一个是广告公司，但他们在业界都颇有名声，这足以说明做什么和不做什么没有必然联系。但国内很多人认为一个设计公司人数决定其实力和做事水平，这是一种错误看法。通常广告设计公司人多，因为其分工细部门多，但设计师少；相反品牌设计公司人少，但其设计师实力不会弱，因为深圳VI设计公司依靠设计师干活，没有人是多余的。随时社会日新月异，这几年冒出了很多新鲜词，像VI设计，品牌标志设计，品牌VI设计等，听起来很高端，但总的让人很迷糊，其实无论品牌设计还是品牌LOGO设计，都是在VI设计的基础上，或其内部派生出来一个词。比如我们深圳VI设计，就是一个策略导向型的视觉设计机构。

VI设计是整体个VI建设视觉中最重要的部分，包括品牌标志，Vi系统，后续空间展示专卖店等。VI设计确定了VI视觉建设中所有设计都围绕VI核心展开。而广告设计用一句话来说就是最大化让更多人知道。广告设计依据VI特点去展开广告攻势，可以通过电视，杂志，报纸，网络等媒体来达到宣传目的。顺序不同：VI设计在前，广告设计在后有人说，品牌是人，设计是衣服。这个比喻恰如其分说明二者关系。VI是骨血内在，衣服是衣表外在。外在的打扮要根据个人气质和定位需求来穿。当VI战略调整时，VI设计变在先，广告设计在后。衣服永远跟着身体变化而变化。功能不同：VI设计是塑造喜好，广告设计是传播知道VI设计是基于VI背后的战略出发，有目的去塑造一种气质一种精神或一种信仰。大家熟悉的百事可乐就是一个很好例子，百事可乐传递的是年轻、激情和快乐，所以VI塑造上选定广告代言人诸如周杰伦、言承旭、蔡依林等深受年轻人喜欢的明星，他们身上散发的激情、活力和百事可乐VI精神高度契合，这就是VI设计要做的。

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VI 和平面设计一样么？

不一样
VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计，通译为视觉识别系统。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。企业通过VI设计，对内可以征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外可以树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。VI为企业CIS中的一部分，企业CI包含三个方面。分别为BI、MI、VI，三方面为行为识别，企业理念识别和视觉识别。

vi设计与平面设计的区别（平面设计与vi设计的关系）

VI设计和平面设计有何区别？

VI，即是企业视觉识别。是指企业、集团内部及对外的设计。分基础部分和应用部分。包括logo设计、名片设计、logo的标准制图、标准色、标准字体、招牌、店面装潢、礼包、贺卡等一系列的设计。说白了就是将内部可视的部分标准化、规格化，达到统一、规范的效果。平面设计的领域要比VI广得多，一套VI指的是单纯的一个企业的视觉识别，而平面设计可应用于更广的区域，包括公益的广告、海报，商场的促销POP、个人的照片处理、海报。 VI和平面设计的最大区别在于，VI更注重在logo上的延伸，形成整体、规范、统一的视觉效果。而平面设计更注重在创意上的发展。

VI设计和平面设计有何区别

VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计，通译为视觉识别系统。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。企业通过VI设计，对内可以征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外可以树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。VI为企业CIS中的一部分，企业CI包含三个方面。分为BI、MI、VI，三方面为行为识别，企业理念识别和视觉识别。

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