2、中国十大培训师
中国管理大师十大排名(中国管理大师十大排名图片)_1
大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于中国管理大师十大排名的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
本文目录:
一、中国八大讲师有谁?
真正在中国有实力的讲师:
陈安之:亚洲成功学权威、陈安之国际训练机构总裁
余世维:华人执行力第一人、华人最为推崇的实战型培训专家之一,名仕领袖学院院长
曾仕强:中国式管理大师、全球华人中国式管理第一人,被称为“中国式管理之父”,北京华夏智业管理学院院长
刘景斓:超级口才教练、亚洲一流演说家、北京人间远景文化交流有限公司董事长
章宁军:亚洲总裁教练、章宁军创富教育国际连锁机构总裁
李 践:“行动成功学”创始人、行动成功国际教育集团总训练师
姜岚昕:亚洲八大实战讲师之一、“神奇行销”教练、世华集团董事长
张锦贵:全亚洲教育培训界顶级大师、亚洲工商界第一名嘴
陈 鹏:中国实力派生产管理专家。
二、中国十大培训师
中国十大培训师为:付树信、戴东、罗鸿、徐晓薇、叶小松、陈金平、陈浩 、何建军、李勇、司马剑明。他们从评选的300多名培训师中脱颖而出。
主办方为国际职业培训师行业协会,在评选中还特设了10名单项“国师奖”,以奖励有突出贡献的优秀培训师。此次颁奖,从华人国际、亚洲、中国及个人等不同层面和角度,表彰了行业的卓越人士,堪称业界的奥斯卡大奖。
培训师所需要的的能力:
一、你需要具备足够水平的理论知识,具备足够水平的实践经验。培训师的工作职责就是传道、授业、解惑,你有一瓶水,才能传授给学员一杯水。
二、一般,一天的培训课程是6-7个小时,培训师说出来的话,打印出来比书还厚。这单靠过人的记忆力是不可能把这么多的知识丝毫不差地讲出来的。这就需要培训师多年扎实地积累。
三、另外,企业培训师不同于一般的大学讲师,大学讲师也许一辈子讲的内容都是一样的,可企业培训师每次针对的企业是不同的,要求每次的课程都按照企业的需要来进行开发和调整。这同样是需要具备深厚的知识功底和实践经验,具有非凡地思考、归纳、总结能力。
以上内容参考 百度百科-培训师
三、管理学中有哪些大师?
国外的彼得·德鲁克(Peter F. Drucker)
自1971年起,一直任教于克莱蒙特大学的彼德·德鲁克管理研究生院。为纪念其在管理领域的杰出贡献,克莱蒙特大学的管理研究院以他的名字命名。2002年6月20日,美国总统乔治·W·布什宣布彼得·德鲁克成为当年的“总统自由勋章”的获得者,这是美国公民所能获得的最高荣誉。
国内的张瑞敏
人单合一(Ren Dan He Yi)是海尔集团董事局主席、首席执行官张瑞敏2005年提出并命名的一种商业模式,通常称为人单合一模式。人单合一模式不同于一般意义上的竞争方式和组织方式,也不同于传统的业务模式和盈利模式的范畴,而是顺应互联网时代“零距离”和“去中心化”、“去中介化”的时代特征 ,从企业、员工和用户三个维度进行战略定位、组织结构、运营流程和资源配置领域的颠覆性、系统性的持续动态变革,在探索实践过程中,不断形成并迭代演进的互联网企业创新模式。
最新一期《哈佛商业评论》封面文章《科层制的终结》,全球战略大师加里·哈默和米歇尔·贾尼尼以海尔人单合一模式为例,剖析海尔颠覆官僚制的途径。对于多年来作为模仿者、学习者的中国企业而言,这是中国企业管理模式文章首次登上《哈佛商业评论》的封面,见证了中国模式的引领性;对于全球探寻创新管理范式的企业家、学者、创客而言,海尔人单合一就是“管理圣经”给出的参考答案。
四、著名的质量管理大师有哪些?
; 主要有克劳士比(零缺陷、质量免费),戴明(PDCA,戴明十四法),朱兰(质量改进三部曲、质量手册),费根堡姆(TQM),石川馨,田口玄一。
以上就是关于中国管理大师十大排名相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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