服务公司做vi设计(服务公司做vi设计怎么样)
大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于服务公司做vi设计的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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本文目录:
公司VI的设计流程有哪些
1、公司VI的设计流程——筹备阶段
组建vi设计团队
理解和消化MI,确定整个VI的基本形式
收集相关信息进行比较
VI设计的准备工作从成立一个专门的工作小组开始,这个工作小组由不同实力的人组成。数量少,精干高效。一般来说,应该是企业的最高负责人。因为这个人比一般的管理者或设计师更了解企业本身,具有更强的宏观调控能力。其他成员主要是来自各行各业的人员,以艺术工作者为主体,以市场营销人员和市场研究人员为辅助。如果条件允许,还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。
2、公司VI的设计流程——设计和开发阶段
基本要素设计
应用要素设计
VI设计团队成立后,首先要充分理解和消化企业的经营理念,深刻理解MI精神,找到与VI的结合点。这项工作有赖于VI设计师与企业的充分沟通。
一切就绪后,VI设计团队就可以进入具体的设计阶段。
3、公司VI的设计流程——反馈校正阶段
学习并纠正反馈
修订和终结
在vi设计基本完成后,我们需要进行广泛的研究,通过不同层次的研究对象反馈一定量的信息,来检查vi设计的细节。
环球网校小编为大家整理的《在公司VI的设计流程中,有哪些步骤是与平面设计师有关的?》到这里就结束了,如果你希望能将这篇文章灵活应用,还需多加练习,如果你还想学习更多有关平面设计的技巧或知识,你也可以点击本站的其他文章进行学习。
VI设计,怎么做?
企业标志
企业标志,可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点:
其一,识别性。
其二,系统性。
其三,统一性。
其四,形象性。
其五,时代性。
企业标志设计作业流程:
调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状,其具体包括如下现状:
其一,企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二,企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三,企业的行销现状与市场占有率。
其四,企业的知名度与美誉度。
其五,企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六,企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化:
其一,标志细部的缜密化。
其二,标志形态的数值化:
一是方格化,
二是比例尺寸标志法,
三是圆弧角度标志法。
其三,标志形态的多样化:
线条粗细的变化;
正负形的变化;
彩色与黑白的变化;
各种点、线、面的变化(如空心体、网纹、点成面、线成面等);
对应不同媒体的形态变更;
缩小或放大形态的变化。
企业标准字
企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征:
其一,识别性。
基二,可读性。
其三,设计性。
其四,系统性。
企业标准字种类:
其一,企业名称标准字。
其二,产品或商标名称标准字。
其三,标志字体。
其四,广告性活动标准字。
企业命名或更名:
企业更名方案有以下几种情况:
其一,全面变更公司名称,包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二,部分变更或简化企业名称,同时推出新的标准字、标准色。
其三,阶段性变更。
其四,统一企业名称和商标品牌名称。
其五,在企业名称的标准字和标准色不变的前提下,根据不同的使用场合,开发出适应不同场合的变化形式,以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法:
标准字制图法常用两种方法:
其一,方格表示法。
其二,直接标志法。
企业标准色
企业标准色,是指企业通过色彩的视知觉传达,设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
标准色的开发设定:
调查分析阶段:
其一,企业现有标准色的使用情况分析。
其二,公众对企业现有色的认识形象分析。
其三,竞争企业标准色的使用情况分析。
其四,公众对竞争企业标准色的认识形象分析。
其五,企业性质与标准色的关系分析。
其六,市场对企业标准色期望分析。
其七,宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。
概念设定阶段:
积极的、健康的、温暖的等(如红色);
和谐的、温情的、任性的等(如橙色);
明快的、希望的、轻薄的等(如黄色);
成长的、和平的、清新的等(如绿色);
诚信的、理智的、消极的等(如蓝色);
高贵的、细腻的、神秘的等(如紫色);
厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色);
洁净的、神圣的、苍白的等(如白色);
平凡的、谦和的、中性的等(如灰色)。
色彩形象阶段:
通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定,进一步确立相应的色彩形象表现系统。
模拟测试阶段:
其一,色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。
其二,色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。
其三,色彩在实施制作中,技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。
色彩管理阶段:
本阶段主要是对企业标准色的使用,作出数值化的规范,如表色符号、印刷色数值。
实施监督阶段:
对不同材质制作的标准色进行审定;
对印刷品打样进行色彩校正;
对商品色彩进行评估;
其他使用情况的资料收集与整理等。
辅助图形
辅助图形是企业识别系统中的辅助性视觉要素,它包括企业造型、象征图案和版面编排等三个方面的设计。
1、企业造型(又称之为商业角色或吉祥物、商业标识画)的设计与应用:
企业造型是为了强化突出企业或产品的性格特征,而设计的漫画式人物、动物、植物、风景或其他非生命物等,作为企业的具体象征。
企业造型的应用:
其一,二维媒体,如印刷品等。
其二,三维媒体,如影视媒体。
其三,户外广告和POP广告等,如路牌、车体。
其四,企业公关物品和商品包装,如赠品等到。
2、企业象征图形的设计构成:
象征图形不是纯装饰的图书馆案,是企业基本视觉要素的拓展联系。
企业象征图形的设计题材:
其一,以企业标志的造型为开发母体。
其二,以企业标志或企业理念的意义为开发母体。
3、版面编排设计:
一般的版面包括天头、版心、地脚三大部分,编排的内容要素包括视觉识别系统中的基本要素组合、正文(文字和图)、企业造型等,它们处于版面的不同位置。
版面编排常用两种方式表示其结构:
其一,直接标示法。
其二,符号标志法。
企业视觉识别基本要素的组合方式
根据具体媒体的规格与排列方向,而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式。基本要素组合的内容:
其一,使目标从其背景或周围要素中脱离出来,而设定的空间最小规定值。
其二,企业标志同其他要素之间的比例尺寸、间距方向、位置关系等。
标志同其他要素的组合方式,常有以下形式:
一是标志同企业中文名称或略称的组合;
二是标志同品牌名称的组合;
三是标志同企业英文名称全称或略称的组合;
四是标志同企业名称或品牌名称及企业选型的组合;
五是标志同企业名称或品牌名称及企业宣传口号、广告语等的组合;
六是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合。
禁止组合规范:
其一,在规范的组合上增加其他造型符号。
其二,规范组合中的基本要素的大小、广告、色彩、位置等发生变换。
其三,基本要素被进行规范以外的外理,如标志加框、立体化、网线化等。
其四,规范组合被进行字距、字体变形、压扁、斜向等改变。
专用字体
专用字体包括现有标准字体和指定字体。
标准字体:
多用于企业名称、商品名称、商标名称等。
指定字体:
常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。
设计选择专用字体应注意事项:
其一,调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。
其二,选用指定字体,应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。
其三,所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律,并形成具有可读性的、再现性的、识别性的文字系统
一套完整的vi设计,设计公司如何做一套完整的vi设计呢
别看这些需求,要认真听取,这个要求就是最实用的VI设计内容,如果你不听取,那做出来的VI就是好看而不中用的了。作为设计VI设计的公司,把这些收集完之后,进行整理,让一套完整的VI设计内容进行有一个规划,把该有的都要列入进去,而且分各个部门,让他们进行审核,并可以让他们把一些需要设计的内容提供给VI设计公司来设计,一套完整的vi设计首先要把每项的设计内容要加上去,功能性应为第一位,而后就开始设计美工了,这就是设计公司的工作了,在这方面要站在客户的角度去考虑问题,把设计与现实的完美结合,让我们做有用的设计,而不是天马行空,等设计出来之后,企业拿着这套VI,而不知道如何实施,到最后企业的美工就会跟据自已的需求,随便设计出来应付一下了。这样下去那设计公司的工作也就白做了,企业也就白花钱设计了VI。作为一套完整的vi设计,这是基本,也是最重要的一个环节,让企业花钱要花到实处,花得有用,这企品牌就做起来了,设计公司也为之自豪,深圳人和时代公司在做一套完整的vi设计这是基本的前期工作,让企业放心,我们会站在您的角度让您花这个费用值。最后祝企业生意兴隆!VI设计流程:
1.调研(目标顾客审美偏好、行业与品类特性、企业文化与理念)
2.品牌战略定位解读
3.设计战略方向
4.LOGO设计
5.基础系统设计
6.应用设计
vi设计的目的:
A、在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征;
B、以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆,使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度;
C、提高该企业员工对企业的认同感,提高企业士气。
南阳灵智策划数十年一线设计经验,希望能帮助到您。
公司vi如何设计_vi设计制作公司
随着社会的发展,各企业越来越重视企业形象系统的建设,VI设计这几年也越来越被中小企业所接受。不过在现实中杰狮发现多数企业的VI设计导入虽然上马实施了,但效果并不理想,甚至没有什么成效。显然,企业选择一家优秀的VI设计服务公司至关重要。那么企业如何从如此众多的VI设计服务公司中甄选出适合自己的优秀VI设计服务公司呢?
各企业越来越重视企业形象系统的建设,VI设计公司也是非常多的,长话短说,下面教几招选择VI设计公司的好方法:
1、VI设计服务公司的服务经验,很容易理解,姜总是老的辣。
2、VI公司的作品案例,通过案例我们可以看到该公司以外的设计水平,或者在相关行业的一些实操经验。
3、是否是正规的设计公司,如何市面上什么工作室呀,设计机构呀,设计室呀,基本都是个人开的,兼职或个人人手在那做。试想一下,如果小型的设计也罢了,大型的设计交给个人,能放心么?
4、VI公司的沟通和服务行为。优秀的设计师懂得从客户的角度思考,他们善于聆听客户的需求,同时会提出好的建议和意见。VI的服务是非常重要的,大家也一定要睁大眼睛看清楚.
5、价格,好的设计师都不愿意廉价出卖自己的劳动力的。当然如今很多水平不高,胃口很高的公司也非常多,这就需要切实的考察了。VI是企业的视觉形象战略,它不像有形的产品,可以根据实物定价。选择vi设计公司比较费用时,应该比较的是“性价比”比较高的公司,就是您花费同样的费用是否可以得到最好的结果。
6、不管规模多大,VI设计到底有几个主力设计师这一点很重要,有的公司看上去很大,装修也很豪华,但未必设计师多,因为有可能是一家营销为主型的公司。要真正有好的作品出来,除了营销表面功夫外,设计师,即制作和创意这个VIS系统的人,也是至关重要的。不可看表面的。
总之,一套优秀的VI,设计工作也是十分艰巨的,不仅需要经过大量调研工作,更需专业的设计公司为您创作并跟踪服务!如果企业注意好以上几点,相信找到一个适合自己的优秀VI设计导入服务公司就不是太难的事了。
怎么选择vi设计服务公司_设计公司vi设计
企业选择一家优秀的vi设计服务公司至关重要。企业只要关注好以下几点,您就能从众多的待选企业中顺利地挑选出合适的优秀vi设计导入服务公司:
一、vi设计服务公司的服务资历。单从设计角度来讲,资历并不是更重要,VI设计导入是一项系统工程,如果没有对企业的全面系统了解,是无法真正将VI设计导入项目做到位的。而对企业的全面系统了解,如果没有丰富的设计实施经验,根本无从谈起。
二、vi设计服务公司的优秀案例。案例是更能说明问题的,一个优秀的VI设计公司的案例一般都会非常丰富,而有很多设计公司可能一年也难得接一两单VI设计项目,案例就显得很单簿了。案例的量是一个方面,案例的成功也是很重要的一个方面,一般优秀的VI设计服务公司都会有良好的口碑。
三、优秀的VI设计服务公司要具备全方位的综合能力。VI是CI中的一个组成部分,所以一个VI设计服务公司的能力全面与否直接决定这套VI系统设计导入规划是否和企业战略紧密切合。
包装设计基本技巧、注意事项、用色原则、设计与情感、材料与设计等结合实际剖析。VI设计实施很多时候要配合企业的品牌战略,如果VI设计服务公司本身没有较强的综合能力,是无法配合企业切实的开展VI导入和品牌实施的。
四、VI设计服务公司要有丰富的导入经验。VI设计如果仅仅停留在纸面上,那么它不会对企业产生太大的助力,只有将VI切切实实导入实施到企业的各个环节,才能真正发挥强大的推动力。
五、VI设计服务公司要有自己的思想。一家没有思想的公司不可能做出优秀的作品,一家经验丰富的优秀VI设计导入公司,在为各种类型的客户服务过程中,会有非常多的体会和发现,他们会善于取长补短,将各种经验揉合起来,会不断提升自身的设计水准。当企业和VI设计公司的主要负责人沟通时,您只要稍加比较就会发现,优秀的VI设计公司在和您沟通中会为您指出很多问题和改进意见,让您豁然开朗。
以上就是关于服务公司做vi设计相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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