-
让品牌有温度、有情感
专注品牌策划15年
杭州VI设计排版配色推荐（杭州vi设计哪家好）
发布时间：2023-05-13 13:18:46
稿源：
创意岭 阅读：
72
大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州VI设计排版配色推荐的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
开始之前先推荐一个非常厉害的Ai人工智能工具，一键生成原创文章、方案、文案、工作计划、工作报告、论文、代码、作文、做题和对话答疑等等，官网：https://ai.de1919.com
创意岭专注品牌设计、策划，为各大上市企业、个人提供一站式设计、策划服务，服务客户遍布全国，咨询相关业务请拨打电话：175-8598-2043，或添加微信：1454722008
本文目录:
杭州好的vi设计公司
专业vi设计公司排名:陈琳设计事务所、李设计事务所、室内建筑设计事务所。1、陈琳设计事务所
山水组合建筑装饰设计有限公司在杭州成立，陈琳担任设计总监。从事设计工作多年，专注于高端商业餐饮娱乐空间设计。出版的文集《现代中国风》畅销国内外各大书店。主要作品有《杭州玉玲珑》、《五十七度香》、《水货店》、《南京厨娘》等。
2、在深圳成立李设计事务所
李案例规划设计公司(原李设计事务所)，张担任设计总监及高级室内建筑师。全案策划设计企业，专业为连锁餐厅提供餐饮品牌策划、餐饮品牌设计、餐饮空间设计、营销咨询，是国内顶尖的品牌餐饮设计机构之一。
每个项目都是惊艳之作。主要作品有海底捞、东来顺、樊楼、72街、陶陶居等。
3、室内建筑设计事务所
室内建筑事务所成立于杭，是以孙云、沈磊为核心的设计集团。建筑与室内设计的关系，通过建筑与室内设计的词语倒装句更准确地表达出来，以此为起点推出新的设计视觉构建方案。主要作品有《外婆家》、《宴西湖》、《枫林阁餐厅》。
UI设计的色彩搭配都有什么？
色彩的角色一般区分为主色、配色、背景色、融合色、强调色这五种类型。设计中的三原色就是我们常说的RGB（红、绿、蓝），每种颜色代表了不同的含义，运用在设计作品中也能给人不同的心情。
暖色界面设计
红色、橙色、黄色等给人一种阳光、向上、温暖、热烈感受。
冷色界面设计
绿色、蓝色等给人一种坚毅、寒冷、平静、理智、高端感受
色彩运用应该注意哪些问题？
整体风格要统一
在设计界面中，应该要先确定一个主要颜色，主色调确认之后对界面的整个风格起到主导的作用。所以在做设计的同时主色调很重要，其他的配色在主色的基准上进行搭配，这样可以使界面风格更加简洁、统一。
合理运用对比色
运用对比色也能为设计增光添彩，运用色彩对比的优点是能够使画面生动、高端。
排版要有重点配色
重点色主要运用在焦点图、按钮、图标，或者其他比较重要的元素，让它成为页面的焦点。主要强调界面在比较重要的元素。它不适合运用在主色和背景色面积较大的色块。
注意整体色彩的平衡
色彩平衡主要是指界面中运用多种颜色，这些颜色有深浅、强弱的对比。运用这种方法的优点是能够强化空间感和活跃感。这种搭配方法适合使用同类颜色，不宜采用对比色。
ps:在设计中最好不要使用超过三种以上颜色，颜色过多显得杂乱无章，颜色的搭配同样要遵循对比的原则。颜色从纯度，明度，色相上进行对比，明暗对比，深浅对比，冷暖对比等。颜色的对比很容易激发视觉上的冲击。
企业VI设计，杭州企业VI设计公司推荐
◆作为上海同行，我向你推荐杭州VI设计公司：陈飞波不错。。。你自己百度一下
vi标志中的颜色有很多，标准色和辅助色怎么设定？
标准色的设定，可由以下三个方面来择取其一，或者考虑三者之间的的相互关系，选择合适的色彩。
1、基于塑造企业形象的考虑。根据企业经营理念或产品的内容特质，选择适合表现其突出概念和关键语的色彩。其中尤其要以表现企业的安定性、信赖感、成长性、生产技术性、商品的优异性为前提，达到通过色彩，间接的表现和塑造企业形象的目的。
2、基于经营战略的考虑。为扩大企业之间差异性，选择与众不同的色彩，以期达到企业识别的目的。其中，应该以使用频率最高的传播媒体或视觉符号为标准，使其充分表现这一特定的色彩，造成条件反射的效果。
3、基于成本与技术的考虑。为了能使企业的标准色能准确的再现而又方便管理，应该尽量选择理想的印刷技术，合理的分色制版方法，使之达到与标准色统一化的色彩。另外，避免选用特殊色彩，或多色印刷以免增加不必要的制作成本。
辅助色的确定。利用色彩的构成关系进行取色：如从标准色的明度，纯度，色相等关系处入手进行取色。
扩展资料：
标准色设计的流程——
1、确定企业理念。标准色的设计要以表现企业理念作为设计目标，这是标准色设计的基本指导方针。
2、拟定企业形象。本阶段是根据企业色彩的调查分析结果及形象战略的需要，来设定与企业理念相对应的表现概念，以创造企业形象。
3、色彩设计。依据色彩形象尺度将企业形象的概念与色彩形像做一客观、合理的表现概念的定位，以确定色彩的选择、颜色的搭配和配色调和的美感。
4、色彩管理。色彩设计决定之后，还需要制作用色规范和色彩传达过程的管理规范。同时，还要监督企业标准色彩的使用情况，及时处理使用中出现的问题。
5、 反馈发展。指色彩设计出成果后，还需要追踪考察设计成效，将信息反馈资料作为再设计时的参考。
以上就是关于杭州VI设计排版配色推荐相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
推荐阅读：
赣公网安备 50019002502384号
