中国风茶vi设计(中国风茶叶vi设计)
大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于中国风茶vi设计的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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《茶颜悦色》创始人是谁?
茶颜悦色创始人吕良。为了谋生,35岁才开始创立茶颜悦色,火出圈后,被热搜、被围观、被讨论,吕良却只想低调,坚守长沙开店超过500家店铺。
屡败屡创,35岁创办中国风奶茶店。1978年出生在湖南长沙,吕良是一个地地道道的长沙伢子。直爽、倔强又带着爱炫的高调,这是长沙“满哥”的典型特征。
吕良显然不具有“长沙满哥”的个性,务实、质朴与不张扬,略略带着“逗比”的气质。35岁前的吕良,就是一个普通人,为了生计,从事过各种工作,做过文创、摆摊画过画、开过卤肉店、加盟过茶饮店等等,但都以失败告终。
“甲方乙方都干过了,就是没赚到什么钱”,吕梁说,磕磕绊绊中,人到中年,上有老下有小,一事无成,生活的压力一直如影随形。
如何做好奶茶品牌VI设计?
1、关注奶茶品牌的logo和包装
VI用我们都理解的一个意思来解释,就是品牌视觉标志,也就是我们看到的品牌logo和包装。举一个例子来说,大家应该都是特别喜欢茶颜悦色以及喜茶这一类奶茶吧,相信很多人选择它们不仅是因为它们的口味很不错,更是因为它们的包装设计也抓住了人们的眼球。而之所以能够达到这一成果,就是因为它们的VI设计非常出色。
2、市场调研少不了
正所谓知己知彼,百战不殆,如果想要成功做好奶茶的VI设计,就要知道自己的竞争对手的VI设计是什么样的,之后再根据自己所面向的消费人群综合考虑,最后确定设计方案。除此之外,还要在品牌设计上面多下功夫,不要直接就将某一个奶茶拿出来,不妨在这个奶茶背后设计一个故事来吸引消费者的注意力。
3、品牌代言人不能省
现在明星的效用真的是不容小觑,如果是想要让自己的奶茶VI设计取得成功,奶茶店里的奶茶能够大卖,那么真的不能在请品牌代言人这方面省钱。因为现在奶茶的主要消费者年纪都在15~35岁之间,所以不妨找这个年龄段的明星来帮自己代言,或者是在一些线上平台买广告来推销,销量上应该会有一定成效。
阿里巴巴间接入股茶颜悦色,网红奶茶即将走出长沙?
茶颜悦色于2014年中旬成立,是一家以中国风为主题的鲜茶店。在最近两年内屡次登上微博热搜,迅速火遍大江南北。
茶颜悦色官网:https://www.chayan88.cn/lianxi
但目前只在长沙才有门店,丝毫没有“出圈”的迹象,茶颜悦色的创始人吕良总说没钱不去别的地方开分店。
不过昨天,“阿里入股茶颜悦色”的消息刷屏了一天。
话题被顶至热搜榜上一天▲
茶颜悦色官方网站 网友一下子沸腾了:被投资了,那茶颜悦色这回终于有钱了,可以把店开到长沙外、开到我的城市了吧?不在长沙的以外的群众们,也能喝上传说中的茶颜悦色了?
湖南茶悦餐饮管理有限公司 等一下,都是成年人了能不能稳重点,先来看看当事人的回应嘛。一直发酵到昨天下午5点,茶颜悦色才在官方微博回应一则《关于和马云爸爸传绯闻的一些说明》。
总结起来就是:
【1】承认融资了,但表明投资茶颜悦色的其中一个公司是阿里投资的,也就是‘爸爸的爸爸叫爷爷’的逻辑关系;
【2】回应网友对于“茶颜有钱了”的调侃,并说明来自山寨的烦恼;
【3】有走出长沙的想法,但还没有具体的时间和计划。
而在今年三月份,茶颜悦色就已完成了来自天图资本的数千万元A轮融资,上个月,完成了来自元生资本和源码资本的战略投资(未披露金额)。
为什么茶颜悦色受到资本青睐
1)风格:茶饮界的故宫文创
茶颜悦色采用中国风的VI风格和门店装修,并且在随后的产品命名、物料设计、周边产品开发等方面,始终保持这个风格。
例如会员被通称为小主;每一个产品名字:幽兰拿铁、声声乌龙等--都是一样的调调,古典、诗意。
整体视觉VI呈现的都是中国风▲
创始人吕良在茶颜悦色的5年里,为了延续这个风格,先后买下宫廷画手郎世宁、以及其他名画的版权,共计花费上百万。不仅在杯子上画着千里江山图,门店海报也是古风壁纸级的。
甚至开的概念店“方寸间桃花源”来自于桃花源记,是中国人千百年来的情节;而另一家“好多鱼”概念店将《海错图》的鱼儿搬进了太平街……
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《海错图》装饰的太平街店▲
出的周边产品、铁罐茶、杯子、书签都像是“摆在博物馆”的东西。
从文案到设计风格,在一众用现代感插画讨好年轻人的茶饮品牌中,简直是一股泥石流,活脱脱故宫文创茶饮再现。而这些点点滴滴凝聚在一起,形成了合力,向消费者一次又一次地传达了“这很茶颜悦色”的品牌内核。
2)人设:不酷却有血有肉
在茶颜悦色5周年庆典时,出了一本企业内刊,因为想不出名字,就叫《窖什么》。
去年出了一款文创手袋,起了个奇葩的名字叫“表情包”。而后在微信上真的推出表情包的时候,名字叫“真·表情包”。
小票上的一句“等我们有钱了就去告山寨”到“我们现在已经赚了一点钱开始告山寨了”,让人啼笑皆非的同时,能感受到其吊诡风格掩藏下的实力提升。
而在茶颜悦色公众号出品的漫画里,创始人吕良就是一个每天骑着电动车来回穿梭、经常被顾客误认为是店门口的摩的师傅、羽绒服破洞了用胶布贴上接着开公司年会的“非霸道总裁”。
这是茶颜悦色的一个聪明之处,给品牌注入了自己的灵魂,让人在笑的同时感受到真诚与温度。
3)服务:学海底捞,想和顾客当亲人
在茶颜悦色的公众号上,Slogan是:一杯有温度的茶。
不管什么时候走进茶颜悦色的门店,都会听到这样的话“这是您的幽兰拿铁,这杯饮品要一挑二搅三喝”一天八小时,重复上百遍。
对头回光顾的顾客还要反复解说“用这个吸管先把碧根果和一半奶油挑着吃……”要做到每一遍都细致、耐心、面带笑容,这不是一件易事。
二十四节气的时候,还会对每一个到店顾客说当天应该吃的食谱;下雨的时候,门店准备的有及时伞;甚至每一家门店都有小药箱,里面有创可贴藿香正气水等应急用品;对出品不满意,可以到任意门店,拥有“一杯鲜茶的永久求偿权”。
关于“一杯鲜茶的永久求偿权”▲
会给门店附近的环卫工送茶,会专门为一个考生申请一个和他准考证号一样的会员卡号。
高考在即,特别给学生党准备的状元杯▲
茶颜悦色也从不在自己的公号里美化任何东西。每月公布自检结果,卫生问题、管理问题一致公布,甚至生意不好的门店也会发文邀请大家去照顾。
通过各种触点传递服务温度▲
而顾客也感受到了茶颜悦色的这份温度,并给予了热烈的回应。
一个在长沙长大的女孩,在高中毕业前夕写了一首《想请你喝一杯幽兰拿铁》的歌,以作纪念。
消费者对品牌是有感知的▲
4)产品:独特,一年俩新品
在上新焦虑弥漫的新茶饮行业,家家压力都都有。茶颜悦色却很佛系。
2018年,喜茶奈雪平均不足一个月就上一次新品,而茶颜悦色一年就上了2个新品。
在产品形式上,茶颜悦色也是个异类。喜茶以奶盖茶闻名,奈雪最初以水果茶见长,鹿角巷火于黑糖,放眼整个行业,产品类型目前无外乎这三种。
而茶颜悦色的产品,“茶底+奶+奶油+坚果碎”的组合,通过茶底拼配,呈现的口感。看起来每一杯都一样,喝一口才明白差距:茶滋味鲜明有记忆点。
就算没出长沙,茶颜悦色就已声名在外。照现在看来,钱,茶颜悦色应该也是不缺了,但它为什么在《关于和马爸爸传绯闻的一些说明》里提及并没有具体的时间和计划走出长沙呢?
茶颜悦色何时能走出长沙?
仅是2018年一年,全国现制茶饮门店数就增长了74%。喜茶奈雪一直在加速开店的步伐。茶颜悦色这个长沙茶饮地头蛇,就一度被认为是很有力竞争者。
1)未知困难重重
茶颜悦色在长沙的地位近乎垄断,这也是其它茶饮品牌到现在也还没在长沙打开自己的局面的原因之一。
区域玩家在自己的“围城”中活得很好,兵来将挡、水来土淹,但是走出围城之后呢?对茶颜悦色来说,未知的东西太多了。
茶颜悦色官微上的那一句“团队一直把将这份长沙特色带到全国作为努力打拼的美好目标,但现在还没有具体的时间和规划”,可能真不是一句客套话。
目前在长沙,一杯茶颜悦色的均价在16~20元,这比其它茶饮品牌们(喜茶在长沙的价格为25~35元)便宜了一大截。另外,开店的场景也有差别,茶颜悦色目前是以街铺为主,不像其它茶饮品牌主要开在商场。
2)标准化
而像CoCo和一点点一样的标准化也并不容易。
一方面,跨区域的管理和几百家门店的标准化服务是最大的难点,如果做不好充足的准备,显然就不能盲目扩张。
对掌管着几百家甚至几千家门店的连锁餐饮品牌来说,在复制粘贴的扩张过程中,怎么保证门店的运营效率不掉队是一个很棘手的问题。
3)异地管理
喜茶虽然势头正猛,也一直都在小心平衡扩张速度和异地运营这两件事。比如规模和品牌口碑、规模和运营质量。为了保证这些平衡,如何做运营这件事也是要考虑的。如果说管理团队很简单,但是异地管理还是比较难。
再加上,如今对一个新茶饮品牌来说,线下店的数量不是唯一的要求,在一二线城市,它们越来越依赖线上化。
4)线上化
目前的茶饮品牌的线上化选择都比较独立,除了例行公事选择外卖平台,它们更倾向于做自己的小程序,比如喜茶的“喜茶go”、Coco的“CoCo都可手机点单”......新近加入茶饮市场的瑞幸咖啡干脆用的是自己的APP。
在线上化的趋势下,门店管理已经上升到了大数据的层面。直接掌握用户的数据,通过数据分析,一方面可以了解用户喜好,指导产品研发;另一方面,便于掌握和预测销量,能够做好采购成本的控制。随着数据的增多,对开店选址等也有帮助。
5)选址
想要走出长沙,茶颜悦色要补的课还有很多。比如第一家店应该选在哪里?这对茶颜悦色来说是个很重要的问题。
餐饮企业中,跨区域扩张时的第一家店能不能成功十分关键。北京上海,消费者还在喜茶奈雪的门店前乐此不疲的排着队,CoCo和一点点的门店数量也在肉眼可见的增长。
第一站去哪里?目前在茶颜悦色身上还没有看到最好的答案。
6)守住长沙才是重中之重
再加上,在喜茶的攻势下,守住长沙或许已经成为茶颜悦色的首要任务。
不过话说回来,资本一定是希望它走出长沙的,这不难猜测。毕竟让这个火到不行的IP出圈,为资本而战,是“投资”的使命。接下来就看是谁的话语权更大了。
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茶颜悦色是怎样进行品牌打造的?
对于开奶茶店的老板们来说,更是要打造出自己的奶茶店品牌,从而建立强品牌的辨识度,区别于市场。众所周知有一个长沙区域的奶茶店——茶颜悦色,湖南茶悦餐饮管理有限公司是怎么做到品牌识别度非常高的呢?茶颜悦色总部也是经过了层层的挑选,最后选定朱红的底色加上古风设计的仕女图logo,显眼易记。其次是店铺设计、海报、菜单、名字、宣传从品牌定位到店铺的塑造都协调统一。现在跟着长沙茶颜悦色官网客服来拆解茶颜悦色的是怎么品牌打造的吧!【茶颜悦色加盟意向登记表】
1)门店的VI设计聚焦“中国风”
茶颜悦色的整体VI视觉设计始终贯穿中国风,处处透着一股文雅之气。Logo由团扇、佳人、八角窗等传统中式符号组成,和市面上的奶茶店形成有效区分,具有较高的辨识度。中国风和茶饮结合是个风口,茶颜悦色也一直秉持着中茶西做的理念,在茶饮市场种开辟了特色鲜明的新中式茶饮细分品类,成功实现了自我品牌的定位。
2)产品名字与品牌定位契合
从名称来看,茶颜悦色使用了古典的中文名称。如把红茶系列称为「红颜」,把绿茶系列称为「浣纱绿」,把增加了坚果、巧克力等配料的奶盖茶系列称为「豆蔻」,也有饮品取名为「蔓越阑珊、人间烟火、素颜锡兰」等四字词语。打造了有特色识别度很高的奶油顶产品。
3)海报与品牌宣传
海报方面茶颜悦色同样使用了古风设计风格,无论是字体还是配图同样使用了古风元素,每杯饮品介绍都会设计相关题材进行解说,将普通的产品赋予了文化气息。
4)赋予了“品牌如人”的线上角色
简单来说,茶颜悦色吸引到你的,是像人一样的品牌性格。这是快速获取消费者信任和被记住的最有效方法,也是黏性最强的情感连接。这被很多品牌都忽视了。
文章来源:茶颜悦色官网
做茶社的VI设计,都包含哪些设计方面?
一、VI的定义VI即(Visual Identity),通译为视觉识别,是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。
人们所感知的外部信息,有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说,视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别,即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富的多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播。
设计科学、实施有利的视觉识别,是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
二、VI应用要素系统设计表
1. 待客用项目类
洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。 商品及包装类
商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。
2. 符号类
公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
3. 帐票类
订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。
4. 文具类
专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。
5. 服装类
男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等 出版
6.印刷类
股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。
7. 大众传播类
报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。
8. SP类
产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种POP类。
9. 交通类
业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
10. 证件类
徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜
三、VI设计的基本原则
VI的设计不是机械的符号操作,而是以MI为内涵的生动表述。所以,VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦,或因成本昂贵而影响实施,再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。
①风格的统一性原则
②强化视觉冲击的原则
③强调人性化的原则
④增强民族个性与尊重民族风俗的原则
⑤可实施性原则
⑥符合审美规律的原则
⑦严格管理的原则
VI系统千头万绪,因此,在积年累月的实施过程中, 要充分注意各实施部门或人员的随意性,严格按照VI手册的规定执行,保证不走样。
四、VI设计的基本程序
VI的设计程序可大致分为以下四个阶段:
①准备阶段:
成立VI设计小组
理解消化MI,确定贯穿VI的基本形式
搜集相关咨讯,以利比较
VI设计的准备工作要从成立专门的工作小组开始,这一小组由各具所长的人士组成。人数不在与多,在于精干,重实效。一般说来,应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻,宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士,以美工人员为主体,以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可,还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。
②设计开发阶段
基本要素设计
应用要素设计
VI设计小组成立后,首先要充分地理解、消化企业的经营理念,把MI的精神吃透,并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。
在各项准备工作就绪之后,VI设计小组即可进入具体的设计阶段。
③反馈修正阶段
调研与修正反馈
修正并定型
在VI设计基本定型后,还要进行教大范围的调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。
④编制VI手册
编制VI手册是VI设计的最后阶段。
五、VI的基本要素设计-标志设计
标志分为企业标志和产品标志两种。
企业标志
企业标志即从事生产经营活动的实体的标志,产品标志即企业所生产的产品的标志,又叫商标。
企业标志的特点
独特鲜明的识别性是企业标志的首要特点。
精神内涵的象征性是企业标志的本质特点。
符合审美造型性是企业标志的重要特点。
具有实施上的延展性是企业标志的必具特点
标志的应用范围极为广泛,所以,标志设计应考虑到平面,立体以及不同材质上的表达效果。有的标志设计美咋美矣,但制作复杂,成本昂贵,必然限制标志应用上的广泛与便利。
企业标志应具有时代色彩
在标志设计过程中,应充分考虑时代色彩,并在以后的实施过程中随机据情修订。
企业标志的设计原则
从造型的角度来看,标志可以分为具象型、抽象型。具象抽象结合型三种。
具象型标志是在具体图象(多为实物图形)的基础上,经过各种修饰,如简化、概括、夸张等设计而成的,其优点在于直观地表达具象特征,使人一目了然。
抽象型标志是有点、线、面、体等造型要素设计而成的标志,它突破了具象的束缚,在造型效果上有较大的发挥余地,可以产生强烈的视觉刺激,但在理解上易于产生不确定性。如日本三菱公司的标志 。
具象抽象结合型标志是最为常见的,由于它结合了具象型和抽象型两种标志设计类型的长处,从而使其表达效果尤为突出。
无论是哪一种形式的标志设计都应遵循以下原则
标志设计应能集中反映企业的经营理念,突出企业形象。
标志设计应结合企业的行业特征和产品特征。
标志设计应符合时代的审美特征。
六、VI的基本要素设计-标准字设计
标准字设计,即将企业(产品)的名称,通过创意设计,形成风格独特、个性突出的组合整体。
一、标准字的特征
识别性是标准字总的特征
由于标准字代表着特定的企业形象,所以,必须具备独特的整体风格和鲜明的个性特征,以使它所代表的企业从众多的可比较对象中脱颖而出,另人过目不忘。
易识性是标准字的基本特征
造型性是标准字的关键特征
系列性是标准字设计的应用性特征即应有一系列的相同风格的标准字,适用于各种场合。
二、标准字的设计步骤
确定总体风格
一个企业应具有自己不同于其他企业的内在风格,不同的字体造型和组合形式也具有其内在的风格特征,找到二者间的有机联系。
构思基本造型
休整视觉误差
常见的错视与修正
汉字是方块形的,但在实际的视觉效果中,略长些的的汉字看起来比规整的方块形更为美观。这是因为汉字的间架结构上下顶格者多,左右只有部分笔画支持,而且横多竖少的笔画也增强了汉字的高度感。因此按照同样大小的方块写出来的字,看起来很可能是参差不齐、大小不一的。
以上就是关于中国风茶vi设计相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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