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vi标志的设计原则（vi设计标志释义）
发布时间：2023-05-07 22:16:42
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于vi标志的设计原则的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
标志vi设计的基础原则是什么？
一、标志vi设计的基础原则——马克规范
1. 它能清晰地将企业与其他同类企业区分开来，并能体现企业产品的行业特征。
2. 它可以更直观地表达企业形象和企业文化，包括生产理念，从而达到传播的目的。事实上，它可以引起公众的关注，创造独特的印象，增加消费者对产品的信任和忠诚度。
3.它能使员工对企业产生归属感和自豪感，从而提高员工的工作士气。
二、标志vi设计的基础原则——性能不符合规范的设计
1. 设计师对企业的定位没有清晰的认识，设计的标识给人一种飘浮的感觉，不被公众认可。
2. 不了解公司的商业产品行业、企业理念和企业文化，无法达到良好的视觉效果。
3.设计师缺乏能力和经验，logo设计让人觉得不专业，没有吸引力。
4. 有些设计师过于追求时尚，导致了logo设计的大众化，让他们感觉自己长时间无法使用。
5. 没有创新，甚至复制或自我复制。
以上便是关于标志vi设计的基础原则介绍了，VI设计是连接企业与受众的纽带。它是使企业产品适应社会和市场需求的一种途径。如果您想了解更多关于平面设计的相关设计技巧及素材等，可以点击本站其他文章进行学习。
VI设计时必须遵循那些原则_vi设计的原则包括
在CI系统中，VI最具有传播力和感染力。然而设计出的识别符号，能否起到刻划企业个性、突出企业精神的作用，能否被社会公众和企业员工所认同，这就要求设计师在进行VI设计时必须遵循一定的原则。
1、一体化设计原则
VI的设计目的是集中与强化企业形象，使信息传播迅速有效，给合社会大众留下强烈的印象与影响力。为了达到这个目标，设计师应该有一体化设计思路，即统一设计和统一大众传播，对VI的各种要素，从交通运输工具、公公事务用品到公关用品、旗帜等等都予以标准化，采取统一的规范设计，对外传播均采统一的模式，使设计出的VI能集中体现与传输统一的企业理念。另外，要保持VI在企业对内、对外长期一贯的运用，不轻易进行变动。
2、差异性设计原则
VI是社会大众识别、认可一个企事业单位的视觉重点，因此VI的设计必须具有个性化、与众不同的特点。首先必须突出行业特点，使其与其它它行业有不同的形象特征，有利于识别认同。这一点，我们很容易理解，而且也能比较容易的在实际设计中实现。譬如把化妆品行业和家具行业的VI设计的大同小异，估计是不懂VI的人做出的所谓VI设计。其次必须突出与同行业其它企业的差别，才能独具风采，脱颖而出。享誉世界的名牌汽车企业：奔驰、宝马、大众、三菱、丰田，其企业形象均独领风骚，有效地获得了消费大众的认同。
3、人性化设计原则
人性化设计是现代工业设计的基本点，是衡量VI设计成功与否的一个重要指标。不难理解，充满人性的理念、作品容易被消费者接纳和认可，有使人感到被关心的亲和力。
4、时代性设计原则
面对发展迅速的社会，日新月异的生活和意识形态，不断的市场竞争形势，现代企业的VI设计必须具有鲜明的时代特征，采取清新简洁、明晰易记的设计形式。通常，标志形象的更新以十年以一期，它代表着企业求新求变、勇于创造、追求卓越的精神。
5、民族化设计原则
不同的民族文化背景有不一样的民族思维模式，不同的民族文化会带来审美、语言沟通上的差异。美国企业文化研究专家指出：“一个强大的文化几乎是美国企业持续成功的驱动力。”的确，美国许多企业的崛起和成功，都根基于民族文化。驰名于世的“麦当劳”和“肯德基”独具特色的企业形象，展现就是美国生活方式的快餐文化。所以应该考虑带有民族特色的设计。灿烂的中华民族文化，是我们取之不尽，用之不竭的源泉，有许多我们值得吸引的精华。曾经有位日本友人很尖锐地评价说；中国没有设计。尽管说得有些片面（中国有注重民族文化的优秀设计师，如余秉楠、靳埭强等），但这也是给众多设计师敲的一个警钟，设计师必须弘扬中华民族文化，VI设计必须有民族的特色。
6、合情合法性原则
设计要照顾到社会大众的情感、心理因素。由于社会制度、宗教信仰、风俗习惯等的不同，在不同的区域有不同的图案、色彩及数字禁忌，在设计标志、商标时应特别留心。
VI设计主要面对社会公众，因而设计必须符合法律法规，有悖于法律法规的VI设计注定只是失败的徒劳行为。
7、可实施性原则
VI设计要求具有较强的可实施性，不是设计人员的异想天开。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成空中楼阁、纸上谈兵。
VI设计的五大原则是什么？
VI设计的五大原则主要是指人性化设计原则、习惯性设计原则、化繁为简原则已经VI设计的法律原则。还有以米、为核心原则，这些原则所代表的什么内容下面来一一细讲。以MI为核心的原则
VI设计中的标志设计要素与一般商标是不同的，最重要的区别在于VI中设计要素是借以传达企业理念、企业精神的重要载体，而脱离了企业理念、企业精神的符号只能称作普通的商标而已。优秀的VI设计无不是在表达企业理念方面取得成功的。而标志设计的关键，是在设定出企业理念的基础上，如何设计出最有效、最直接地传达企业理念的标志。
VI设计的人性化设计原则
现代工业设计，需要以充满人性的作品来使消费者接纳，使人感到被关心的亲和感，这是现代工业设计的基本点。如着名的APPLE标志，在设计上表现出充满人性的动态画面：一只色彩柔和的，被人吃掉一口的苹果，表现出 YOUCAN OWN YOURCOMPUTER的亲切感。在操作COMPUTER时，伴随音乐，可以进行沟通、会话，表现了良好的人机相容的关系。这种人性化的设计，是APPLE电脑成功的关键因素之一。
VI设计的习惯性设计原则
设计过程要兼顾视觉识别符号在发展过程中形成的习惯性原则，在不同的文化区域有不同的图案及色彩禁忌。由于社会制度、民族文化、宗教信仰、风俗习惯不同，各国都有专门的商标管理机构和条例，对牌号、形象有不同解释，在设计标志、商标时应特别留心、例如猪的形象不受某些国家或民族欢迎，个别的国家或民族对熊猫的形象也反感，因其形象和猪相似。
化繁为简、化具体为抽象、化静为动的VI设计原则
现代设计有着多种变化，包括由繁至简，由具体符号到抽象符号，由平面设计GRAPHY DESIGN到沟通设计COMMUNI-CATION，由静态到动态等丰富变化。
VI设计的法律原则
由于视觉识别符号多用于商业活动，因而所有视觉符号设计必须符合商业法规，如《保护工业产权巴黎公约》、《中国商标法》等。
标志的VI设计原则有哪些
VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
A、风格的统一性原则
B、强化视觉冲击的原则
C、强调人性化的原则
D、增强民族个性与尊重民族风俗的原则
E、可实施性原则：VI设计不是设计师的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI设计也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。
F、符合审美规律的原则
G、严格管理的原则
VI设计系统千头万绪，因此，在积年累月的实施过程中，要充分注意各实施部门或人员的随意性，严格按照VI设计手册的规定执行，保证不走样。
VI设计要遵守哪些原则_vi设计的原则
原则一：可实施性
之所以要强调可实施性，是因为VI设计不仅只是一个设计师的想象，它最终会通过具象化的实物展现出来，因此需要一定的成本。如果一个公司的VI设计只是符合了设计师的审美，最终的成品非常复杂，不具备可实施性，那么它就是一件失败的设计，对企业起不到任何价值。成本过高的设计会对公司造成一定的负担，所以VI设计要做到简洁而不简单，可实施而不了无生趣。
原则二：统一性
这一原则是针对设计风格而言，VI设计包含的元素很多，并不是简单地对企业的某一个产品或名称进行设计，所以在各个元素的相融合时，必须做到风格上的统一。如果太过于跳脱，很难得到消费者的喜爱，就丧失了VI设计的最终意义。
原则三：视觉冲击
尽管VI设计的最终形象需要做到简洁，但是不能毫不起眼。吸引广大群众的注意对于企业形象是非常重要的，如果无法引起众多群众的注意，那么吸引客户的能力就弱，无法维持良好的经营效率。
原则四：艺术性
艺术性对于任意一件设计作品都非常重要。而对于公司的VI设计，最终是为了向消费者提供一个可识别的企业标志，因此必须要具有符合大众审美的特点。广大消费者欣赏并喜爱是对一流VI设计的肯定，也能够为企业的经营起到有利地推动作用。
关于VI设计要遵守哪些原则，环球青藤小编就和您分享到这里了。如果您对网站设计、页面排版、图像处理方面比较感兴趣，希望分享的这篇文章能够对您有所帮助。如若您还想了解更多关于平面设计的素材及技巧等内容，可以点击本站的其他文章进行学习。
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