三大运营商哪个待遇好(三大运营商谁口碑最差)
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本文目录:
一、三大运营商:中国联通、电信、移动,这三个公司待遇更好?
中国移动最好,电信其次,联通最低!
二、三大运营商待遇怎么样?听说分三类,那三类?
整体来说,三大运营商都是国企的,工资水平都是在当地平均水平以上一点点。
福利待遇还是挺好的,福利:话费补助,包吃,年终奖,节日购物卡。
薪酬构建:岗位工资+综合补贴+绩效工资。
薪酬划分:
第一档:主要有北京、上海、深圳(这个是地级市公司)、浙江、江苏等东部沿海省份,他们的收入7岗大致在7K-1万不等,年终一般是2个多月的工资,算下来不算发的那些假日烤火什么费年收入也有10-15万。
第二档:主要是中部、西部、南部、北部中效益较好的省份,北方的话沈阳这些还不错,这个档的月收入7岗大概是5K-7K,年收入算完的话也有7-10万。
第三档:西部、中部、北方,这个档的公司7岗差不多是3K多-5K的样子,年收入可能只有5-7万,算上所有的福利可能会有6-8万。而6岗的话可能就只有4-6万了。
三、进五大银行好还是三大运营商好
进五大银行好。
因为国有五大银行要比三大运营商待遇好。我国的国有银行都排在世界五百强前列,而三大运营商名次稍后。国有银行吸收存款,靠放贷来实现其最大利润,所以进五大银行好。
银行,是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构,是商品货币经济发展到一定阶段的产物。
四、联通移动电信哪个待遇好
这里只是单纯的比较是没有意义的,因为地域不同待遇差别很大,还有就是就职的部门不同,其待遇也会差别巨大。例如西部省的一个县分公司,无论是哪个运营商,其待遇都不会好过北上广等大城市。但其省公司又有可能比沿海地区的县分公司高得多。因此,总得来说,移动公司实力雄厚,电信次之,联通较弱。地域分南方高于北方,东部高于西部。最后重要的是,你的层次决定你的平台,也就是能进省公司不进市县公司。
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