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    广告社有必要雇员工吗(广告社有必要雇员工吗知乎)

    发布时间:2023-03-09 10:47:56     稿源: 创意岭    阅读: 1282        问大家

    大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于广告社有必要雇员工吗的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

    创意岭作为行业内优秀的企业,服务客户遍布全球各地,相关业务请拨打电话:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    本文目录:

    广告社有必要雇员工吗(广告社有必要雇员工吗知乎)

    一、学广告设计有前途吗

    学广告设计是有前途的。其实在今天,广告设计的发展前景以及成长空间都是非常大的,不管是在哪个行业中,对广告设计人才的需求都非常大。

    要知道,广告设计是一门创意性的工作,对从业者的学历要求并不是那么高,也就是说只要同学们的专业能力过硬,并且有着不错的创意想法,就能够学广告设计。

    学习设计说难也不难,说容易也不容易,培养学习的兴趣很关键,最好在学习之前先来做一个小测试→点击测试我适不适合学设计

    广告设计主要的是在平面设计方面发展,可以去设计不同的东西,所以将来发展是很有前途的。如果学好的话有能力的最好将来自己干,学广告的好创业,主要是自己本人直接面对客户。

    但是要求对一些软件要熟练的掌握,像ps、cdr、flash等把这些最基本的软件掌握好,设计一些好的作品还是不成问题的。

    关于广告设计的学习可以到天琥了解一下,天琥教育这样的正规教育机构,就业服务比较成熟。天琥会协助学员完成作品包装,提升学员的职场竞争力。天琥还提供1v1职业规划,并进行面试模拟,帮助学员破解hr面试套路。

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    二、广告公司业务的主要工作内容都有那些?

    广告公司的业务很广泛,最基本的比如商铺超市的门头设计制作,室内的宣传画,名片,彩页,马路上的标语标识牌等等。。。。

    还有广告传媒,比较高端的,比如央视黄金时间播放的广告,一段广告投放需要几亿元。电视上报纸上广播里播放的广告等等。。那这些广告是怎么做到电视上去的呢?就需要有专业的人士去谈,去企业公司里找负责人洽谈合作,然后设计制作出来并投放在某个平台。作为业务员肯定是有提成的,谈成一个单子一般按总金额或利润的百分比提。

    每一笔业务都有一个底限,比如一台车底价是10W,那业务员就可以灵活的掌握,根据不同的客户给出不同的价格。一个出色的业务员年薪不比业务经理低,作为业务经理还要管理一帮子手下,精力有限。

    还有区域经理,其实就是某一片是他(她)服务的区域,很多时候一个业务员为了抬高他的身份也会称之为业务经理。

    三、广告学有必要考研深造吗?

    对于广告这个专业来说,不能说它应不应该考研,只能说考研的人不多,或者说考研依旧选择广告的人不多。

    广告专业本身理论性的东西不多,但并不代表它理论的深度较之其他一级学科就差到哪里去,实际上广告在我国的发展还处于初中级阶段,远没达到成熟的阶段。可即使现在考研的趋势一直在上升,但广告专业无论是学硕还是专硕都不多,广告博士就更是少之又少了。

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    考研的好处:参加考研考试本身就是对自己的一次审查,本科四年究竟是混下来的还是学到了真技能就看这时了。考研能够直接反映出你对专业技能的掌握程度,以及进一步强化你的英语水平。假设考研考上了,还是一个相当不错的学校,不管怎么说,硕士研究生的学历是不能否定的,学历高确实代表着多一分机会(当然,也仅是多一分而已)。

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    考研弊处:最显著的就是相对于大多数直接就业工作的人来说,少了三年的工作经验,要知道,广告专业在学校和在社会上的差别很大,而即使清楚的知道这种现状,身在学校的自己也不可能得到与工作一样的经验和历练,这可能会给你带来一定的压力。选择考研就是另一层面的逃避工作,逃避进入社会,而且往往研究生毕业再去工作会出现一定的(有意识或无意识的)“眼高手低”现象。

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    注意事项:

    考研的条件

    1、国家承认学历的应届本科毕业生(含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生)及自学考试和网络教育届时可毕业本科生,录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书)。

    2、具有国家承认的大学本科毕业学历的人员,网上报名时需通过学信网学历检验验证,没有通过的可向有关教育部门申请学历认证。

    3、获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年(从毕业后到录取当年9月1日,下同)或2年以上,达到与大学本科毕业生同等学历,且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。

    四、日报社广告部主要做什么工作呢?

    外出拉广告是新人主要的日常工作,开始有人带着你去做业务,以后就是自己去做,这是一个挑战性极强淘汰率很高的岗位,底薪低,全靠提成过日子,玩不成任务拿不到什么薪资,时间一长就被淘汰。做的好的会具有稳定的客户群,以后能够做成广告公司老板。

    除非你应聘的是广告文案或者平面设计。前者需要较强的文字表述能力与非常好的创意头脑,后者属于专业技术人才。

    以上就是小编对于广告社有必要雇员工吗问题和相关问题的解答了,如有更多相关问题,可拨打网站上的电话,或添加微信。


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