vi设计实物在哪做(vi设计效果图)
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想做一套企业VI设计,找哪些公司合适
专业的vi设计公司会具有以下几个特点:
vi设计具有统一性,企业不管是对内经营管理,还是对外形象宣传都需要统一的形象反复进行推广,以集中强化企业形象,使信息传播更为迅速有效,给社会大众留下强烈的印象与影响力。为了达成统一性,实现VI设计的标准化导向,可以采用简化、统一、系列、组合、通用等手法对企业形象进行综合的设计。
其次,VI设计具有差异性,企业要想与竞争对手相区别,并获得社会大众的认可,没有自己的个性是不行的,因此,差异性的原则是成功企业VI设计必须具备的。企业VI设计的差异性首次表现在差异性首先表现在不同行业的区分,毕竟社会性大众心目中,不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征,比如,食品与IT企业的企业形象特征应是截然不同的。因此,需要在设计时突出其行业特点,才能使其与其它它行业有不同的形象特征,有更便于人们的识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别,才能独具风采,脱颖而出。
第三,VI设计还具备有效性的特质,这里的有效性主要是指企业VI经过策划与设计可以有限的实施、运行。VI并不是企业的装饰物,因此,可实施操作非常的重要,毕竟具备有效性的企业VI可以发挥树立良好企业形象的作用。
想做一套企业VI设计,找哪些公司合适
公司vi设计中vi标志设计的意义对于很多需要vi设计的企业来说是心知肚明的,那么企业标志vi设计的方法有哪些呢?公司vi设计可以具体分为四个方法:形象表示法;象征意义法;抽象表征法;特殊文字标识法。
1.形象表示法
这个方法被很多公司应用过,主要表示方法就是将企业形象或者服务直观的表示出来。例如日本的白鹤公司用的就是一只被艺术化的白鹤作为企业标志。这种方法的使用,可以非常直观的让人想起企业的标志及其产品。
2.象征意义法
这个方法主要是用广为人知的标志或者容易被人理解的标志象征着某种精神或者事物,让人自然而然的对企业所要表达的精神或者产品服务产生理解和共鸣。
3.抽象表征法
这种方法的应用是最难的,既要求设计者对企业客户群体的文化了解也要对企业内部服务的认识,而且抽象表征设计出来后,表达的品味和方式也要与众不同,最重要的是设计的标志不能晦涩,故弄玄虚,那样只会适得其反。虽然这种方法难度最大,但是设计成功产生的效应也是最好的。
4.文字标识法
这种方法就是用比较特殊的文字来表达企业产品和服务的形式,一般使用于中小型企业。
VI设计出的效果图都是用什么软件做的?
源文件用的最多的是矢量软件Illustrator和CorelDRAW,矢量的图形在实际应用过程中可以随意放大缩小不影响质量,在Illustrator和CorelDRAW当中也置入少量的一些Photoshop的像素图配合使用。Illustrator
是一种应用于出版、多媒体和在线图像的工业标准矢量插画的软件,作为一款非常好的图片处理工具,Adobe Illustrator广泛应用于印刷出版、海报书籍排版、专业插画、多媒体图像处理和互联网页面的制作等,也可以为线稿提供较高的精度和控制,适合生产任何小型设计到大型的复杂项目。
CorelDRAW
是加拿大Corel公司的平面设计软件;该软件是Corel公司出品的矢量图形制作工具软件,这个图形工具给设计师提供了矢量动画、页面设计、网站制作、位图编辑和网页动画等多种功能。
该图像软件是一套屡获殊荣的图形、图像编辑软件,它包含两个绘图应用程序:一个用于矢量图及页面设计,一个用于图像编辑。这套绘图软件组合带给用户强大的交互式工具,使用户可创作出多种富于动感的特殊效果及点阵图像即时效果在简单的操作中就可得到实现——而不会丢失当前的工作。通过Coreldraw的全方位的设计及网页功能可以融合到用户现有的设计方案中,灵活性十足。
该软件套装更为专业设计师 及绘图爱好者提供简报、彩页、手册、产品包装、标识、网页及其它;该软件提供的智慧型绘图工具以及新的动态向导可以充分降低用户的操控难度,允许用户更加容易精确地创建物体的尺寸和位置,减少点击步骤,节省设计时间。
Photoshop
简称“PS”,是由Adobe Systems开发和发行的图像处理软件。
Photoshop主要处理以像素所构成的数字图像。使用其众多的编修与绘图工具,可以有效地进行图片编辑工作。ps有很多功能,在图像、图形、文字、视频、出版等各方面都有涉及。
2003年,Adobe Photoshop 8被更名为Adobe Photoshop CS。2013年7月,Adobe公司推出了最新版本的Photoshop CC,自此,Photoshop CS6作为Adobe CS系列的最后一个版本被新的CC系列取代。
怎样做VI设计
简单来说可分为基本和应用两部分,下列项目可作参考:
一、基本项目
机构名称(全称与简称)
商标或徽志;
名称的标准字体(中英文);
色彩计划,辅助图案;
以标志为核心的各式组合形式
字体选定及编排格式;
二、应用项目
办公应用设计(名片、信封、信笺及办公文件等);
事务用品设计(工作牌及各种单据)
产品平面设计与包装;
环境设计(室内外指示牌)
招牌,指标(门面及室内)
运输工具(陆、海、空)
制服,徽章,旗帜;
宣传品(年报、简介、内部刊物)
广告(报纸、杂志、电视广告的动画形象)企业标志
企业标志,可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点:
其一,识别性。
其二,系统性。
其三,统一性。
其四,形象性。
其五,时代性。
企业标志设计作业流程:
调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状,其具体包括如下现状:
其一,企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二,企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三,企业的行销现状与市场占有率。
其四,企业的知名度与美誉度。
其五,企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六,企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化:
其一,标志细部的缜密化。
其二,标志形态的数值化:
一是方格化,
二是比例尺寸标志法,
三是圆弧角度标志法。
其三,标志形态的多样化:
线条粗细的变化;
正负形的变化;
彩色与黑白的变化;
各种点、线、面的变化(如空心体、网纹、点成面、线成面等);
对应不同媒体的形态变更;
缩小或放大形态的变化。
企业标准字
企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征:
其一,识别性。
基二,可读性。
其三,设计性。
其四,系统性。
企业标准字种类:
其一,企业名称标准字。
其二,产品或商标名称标准字。
其三,标志字体。
其四,广告性活动标准字。
企业命名或更名:
企业更名方案有以下几种情况:
其一,全面变更公司名称,包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二,部分变更或简化企业名称,同时推出新的标准字、标准色。
其三,阶段性变更。
其四,统一企业名称和商标品牌名称。
其五,在企业名称的标准字和标准色不变的前提下,根据不同的使用场合,开发出适应不同场合的变化形式,以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法:
标准字制图法常用两种方法:
其一,方格表示法。
其二,直接标志法。
企业标准色
企业标准色,是指企业通过色彩的视知觉传达,设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
标准色的开发设定:
调查分析阶段:
其一,企业现有标准色的使用情况分析。
其二,公众对企业现有色的认识形象分析。
其三,竞争企业标准色的使用情况分析。
其四,公众对竞争企业标准色的认识形象分析。
其五,企业性质与标准色的关系分析。
其六,市场对企业标准色期望分析。
其七,宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。
概念设定阶段:
积极的、健康的、温暖的等(如红色);
和谐的、温情的、任性的等(如橙色);
明快的、希望的、轻薄的等(如黄色);
成长的、和平的、清新的等(如绿色);
诚信的、理智的、消极的等(如蓝色);
高贵的、细腻的、神秘的等(如紫色);
厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色);
洁净的、神圣的、苍白的等(如白色);
平凡的、谦和的、中性的等(如灰色)。
色彩形象阶段:
通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定,进一步确立相应的色彩形象表现系统。
模拟测试阶段:
其一,色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。
其二,色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。
其三,色彩在实施制作中,技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。
色彩管理阶段:
本阶段主要是对企业标准色的使用,作出数值化的规范,如表色符号、印刷色数值。
实施监督阶段:
对不同材质制作的标准色进行审定;
对印刷品打样进行色彩校正;
对商品色彩进行评估;
其他使用情况的资料收集与整理等。
辅助图形
辅助图形是企业识别系统中的辅助性视觉要素,它包括企业造型、象征图案和版面编排等三个方面的设计。
1、企业造型(又称之为商业角色或吉祥物、商业标识画)的设计与应用:
企业造型是为了强化突出企业或产品的性格特征,而设计的漫画式人物、动物、植物、风景或其他非生命物等,作为企业的具体象征。
企业造型的应用:
其一,二维媒体,如印刷品等。
其二,三维媒体,如影视媒体。
其三,户外广告和POP广告等,如路牌、车体。
其四,企业公关物品和商品包装,如赠品等到。
2、企业象征图形的设计构成:
象征图形不是纯装饰的图书馆案,是企业基本视觉要素的拓展联系。
企业象征图形的设计题材:
其一,以企业标志的造型为开发母体。
其二,以企业标志或企业理念的意义为开发母体。
3、版面编排设计:
一般的版面包括天头、版心、地脚三大部分,编排的内容要素包括视觉识别系统中的基本要素组合、正文(文字和图)、企业造型等,它们处于版面的不同位置。
版面编排常用两种方式表示其结构:
其一,直接标示法。
其二,符号标志法。
企业视觉识别基本要素的组合方式
根据具体媒体的规格与排列方向,而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式。基本要素组合的内容:
其一,使目标从其背景或周围要素中脱离出来,而设定的空间最小规定值。
其二,企业标志同其他要素之间的比例尺寸、间距方向、位置关系等。
标志同其他要素的组合方式,常有以下形式:
一是标志同企业中文名称或略称的组合;
二是标志同品牌名称的组合;
三是标志同企业英文名称全称或略称的组合;
四是标志同企业名称或品牌名称及企业选型的组合;
五是标志同企业名称或品牌名称及企业宣传口号、广告语等的组合;
六是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合。
禁止组合规范:
其一,在规范的组合上增加其他造型符号。
其二,规范组合中的基本要素的大小、广告、色彩、位置等发生变换。
其三,基本要素被进行规范以外的外理,如标志加框、立体化、网线化等。
其四,规范组合被进行字距、字体变形、压扁、斜向等改变。
专用字体
专用字体包括现有标准字体和指定字体。
标准字体:
多用于企业名称、商品名称、商标名称等。
指定字体:
常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。
设计选择专用字体应注意事项:
其一,调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。
其二,选用指定字体,应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。
其三,所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律,并形成具有可读性的、再现性的、识别性的文字系统
我有好几套VI手册的电子稿
有我自己做的
也有上大学时候同学们做的
你有需要我就传给你啊多看一些成功案例~~~
vi设计怎么做实物去哪做
vi设计怎么做实物去哪做?vi设计是指用图形(以及文字)在视觉上所做的一种识别符号。在企业形象设计中有哪些应用元素?一、标志logo是企业识别的重要组成部分,也是企业对外宣传的重要符号。一个优秀的logo能够让大众在最短的时间里将公司所期望的企业或者产品信息展现给大众,从而达到最终的宣传目的。所以在设计过程中要把握这样的要点。二、标志颜色一个好的企业标志色彩不会一直单调乏味。每套标志都应有自己的特点,不能随意设计,这样才能体现标志的整体效果。颜色不可或缺。颜色必须简单,简单的标志更容易让人记住。三、品牌标志系列品牌标识系列也可以作为公司的宣传口号。
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