石家庄景观设计师招聘(石家庄景观设计师招聘网)
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本文目录:
一、本人现为大三学生,我不想搞自己专业了,我想转向园林方向。
劝你别来学这个专业,你是女生吗?如果是男生,很多都去搞工程了,女生工作不好找,因为有很多艺术生会抢饭碗,你去搞设计就是以自己的弱势去老虎口中抢食。园林的证有这些:
园林方面的几种资格证书
园林设计师资格证书
绿化方面:花卉园艺(初级,中级,高级);绿化(初级,中级,高级,技师,高级技师)每个阶段要有两年工作年限的限制.
职称方面:
园林绿化养护师,园林绿化设计师,园林绿化预算员,室内绿化装饰师.(即将在上海进行试点).
高端方面:
景观设计师,花艺环境设计师(新的职业标准).
园林工程师(助理工程师,工程师,高级工程师)
可以考的,比如助理工程师、工程师、高级工程师等,这个可是以后自己找工作的砝码,工资的高低很大部分就决定在这里。还有项目经理的证书不过现在改用建造师了,这个也一定要考出来。我现在在奋斗呢,希望早点考出来。不过提一下,园林的建造师现在国家还没有定下来的,我们可以考土建或者市政。
设计方面,现在有注册景观设计师的职业资格证,是劳动厅发布的,一年考2次{5月和11月),考理论和手绘2项。理论考一般的园林常识和植物知识,很好过的;手绘考的就是一个场地的小快题(3个小时内做出自己的方案平面布置图及功能分析图、景点效果图,在写上设计说明就OK了)手绘就看自己的水平了,手绘最好是能给自己的图用马克笔和彩铅上上色,那样可能效果会好一些。
针对园林施工的就是注册建造师,也就是我们以前说的项目经理,是建设部管的。注册建造师分为一级注册建造师和二级注册建造师2种:一级注册建造师是全国统考,考4门(难度很大的哟,每年过的人不超过1万人哟);二级注册建造师是每个省自己出题考试,考3门,相对容易点哟。一级注册建造师和二级注册建造师都是一年只考一次。
现在职称同个人的档案挂钩,档案在那里,就在那里评职称,但是现在的好多人出来后,档案都不知在那里,知道在那里的也没有时间和信息怎样评职称,所以我现在见到的园林工程师一般都是在内的评的再拿出来用,现在的年青人有中级职称的很少,不知有其它什么方法可以评到职称
园林绿化工程师是一个工程师职称,只需要到人事局办理就可以了,具体考试什么,我建议你到人事局问问吧。(职称考试一般都很容易过的)。
园林工程师考试内容:
(1)考试共分三门:专业基础知识.专业综合知识.专业实务
(2)专业基础知识主要考:园林艺术,园林树木学,花卉学,园林工程等方面的基础知识.
(3)专业综合知识:主要考:园林艺术,园林工程,施工规范.工程方面的法规及规范
如:风景区规范,居住小区绿化规范,城市绿化规范等政策法规,这方面的题较多.园林树木学.花卉学等,不管是专业基础,还是专业综合,园林树木学都很重要.
(4)专业实务:主要有两种题型:一为问题题三个,二为设计题,三个园林设计题,二个施工图设计.设计题可任选三个做.
考园林工程师的要求:有正规单位的3年工作经验,考英语和计算机,还有专业。工程师到手后5年,可以考高级工程师,要求发表有省级论文一篇。
绿化工、花卉工考试大纲
绿化工、花卉工
一、报考条件
1、具备下列条件之一的,可申请报考初级工:
(1)在同一职业(工种)连续工作二年以上或累计工作四年以上的;
(2)经过初级工培训结业。
2、具备下列条件之一的,可申请报考中级工:
(1)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书满三年;
(2)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书并经过中级工培训结业;
(3)高等院校、中等专业学校毕业并从事与所学专业相应的职业(工种)工作
园林施工员考试大纲
园林施工员
一、报考条件
1、具备下列条件之一的,可申请报考初级工:
(1)在同一职业(工种)连续工作二年以上或累计工作四年以上的;
(2)经过初级工培训结业。
2、具备下列条件之一的,可申请报考中级工:
(1)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书满三年;
(2)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书并经过中级工培训结业;
(3)高等院校、中等专业学校毕业并从事与所学专业相应的职业(工种)工作。
二、考核大纲
初级园林施工员
理论部分内容(知识要求)
1、掌握园林绿化施工规范及验收规范。
2、了解园林建设工程的内容、程序、步骤、特点。
3、了解园林建设工程概算与预算的定额的一般内容。
5、掌握园林工程施工组织与管理的内容及方法。
6、了解设计文件的一般内容、规范。
7、掌握园林建设分项工程的施工管理的内容、要求。
8、对园林行业相关知识有一般了解。
9、掌握安全生产和文明施工知识。
二级建造师执业资格考试的报名条件
凡遵纪守法并具备工程经济类或工程经济类中等专科学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年,可报名参加二级建造师执业资格考试。
取得二级建造师职业资格以后对考取一级没有影响。
二级建造师考试科目的划分:
二级建造师执业资格考试设《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》、《专业工程实务》3个科目。
关于建造师的注册问题
取得建造师执业资格证书、且符合注册条件的人员,必须经过注册登记后,方可以建造师名义执业。建设部或其授权机构为一级建造师执业资格的注册管理机构;各省、自治区、直辖市建设行政主管部门制定本行政区域内二级建造师执业资格注册办法,报建设部或授权机构备案。准予注册的申请人员,分别获得《中华人民共和国一级建造师注册证书》、《中华人民共和国二级建造师注册证书》。已经注册的建造师必须接受继续教育,更新知识,不断提高业务水平。建造师执业资格注册有效期一般为三年,期满前3个月,要办理再次注册手续。
园林绿化工程造价员(园林绿化预算员)-----广东的
考试须知:
考试专业:建筑工程、装饰装修工程、安装工程、市政工程。
考试料目:《工程造价基础知识》、《工程计量和计价实务》。
考试形式:《工程造价基础知识》为闭卷考试,《工程计量和计价实务》为开卷考试。
报考条件:凡遵守国家法律、法规、恪守职业道德,具备下列条件之一者,均可报名参加考试:
1、工程造价专业,中专及以上学历;
2、其他专业,中专及以上学历。
注:根据《全国建设工程造价员管理暂行办法》的规定,工程造价专业大专及以上应届毕业凭学历管理部门验证的有效学历证书,可向省工程造价协会申请免试《工程造价基础知识》。
证书颁发:
参加造价员资格考试成绩合格者,由省工程造价协会颁发由中价协统一印制的《全国建设工程造价员资格证书》及专用章,证书编号规则及专用章样式由中价协统一规定全国通用。
装饰装修工程造价员(装饰装修预算员)
培训内容:
1、装饰装修工程基础知识。 2、工程计价概论。 3、 装饰识图。
4、饰装修工程预结算。 5、装饰装修工程定额的使用。
市政工程造价员(市政工程预算员)
培训内容:
1、市政工程基础知识。 2、工程计价概论。 3、道路工程。 4、 土石方工程。
2、桥涵护岸工程。 5、市政管网工程。 6、隧道工程。
安装工程造价员 (安装预算员) 培训班
培训内容
1、工程量清单计价原理和计价规范的应用。 2、安装工程综合定额套价办法和计费程序。
3、单计价和定额计价工程量计算程序。 4、电气设备安装清单和定额计价编制案例。
5、排水、消防工程清单和定额编制计价案例。 6、通风空调工程清单和定额编制计价案例。
7、程材料价格的确定。 8、工程价差调整依据。
9、 程招标和合同管理。 10、计价软件上机操作。
建筑工程造价员 (土建预算员) 培训班
培训内容:
1、建筑识图基本知识。。 2、施工定额与预算定额。
3、的组成及其计价方法。 4、工程量计算规则及实例计算。
5、程量清单基本知识。 6、施工图预算并编制的原理、步骤和技巧。
7、建筑工程定额原理。
造价员(预算员):
能够熟练掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,正确编制和审核施工图预算,参加
工程的招投标工作,全面掌握施工合同条款编制竣工工程的决算,负责工程材料分析复核材料价差,
收集和掌握技术变更,材料代换记录,并随时做好造价测算, 完成工程造价的经济分析,及时完成
工程决算资料的归档。
2007年园林园艺师系列国家职业资格统一考试培训通知
一、培养目标:培养具备园林园艺学的基本理论、基本知识和基本技能,能在农业、商贸、园林管理等领域和部门从事与园艺科学有关的技术与设计、推广与开发、经营与管理、教学与科研等工作的高级科学技术人才。
二、培养要求:主要学习园林园艺学的基本理论和基本知识,受到园艺植物科研、生产、管理方面的基本训练,具有园艺植物生产、技术开发和推广、园艺企业经营管理方面的基本能力。
三、就业方向:可在农业、生命科学、商贸、医药、管理等领域或部门从事与园林园艺科学有关的技术与设计、推广与开发、经营与管理、教学与科研等工作。
四、报考条件
遵纪守法,具有良好的职业道德并具备下列条件之一者均可申报。
五、考试时间与地点
考试时间: 4月29日、6月17日、10月14日、12月16日(以实际通知为准)
考试地点:助师级、师级考试地点为永州;高级考试地点为长沙
六、考试结构与资格鉴定认证
1、理论知识考试
2、操作技能考核
培训期满,经全国统一鉴定成绩合格后,统一由国务院国资委颁发全国通用的法定职业资格证书,并实行统一编号登记管理,并可网上查证。
景观设计师
随着我国城市建设和环境建设的高速推进,景观设计师逐渐从风景园林设计、城市规划设计、建筑设计等行当中独立出来,成为一种新职业。上海市劳动局给该职业下的定义是:能运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。目前,全国已有数万名景观设计人员,他们的核心技能是景观规划设计、园林绿化规划建设、室外空间环境创造、景观资源保护等。
比起大刀阔斧的城市规划,景观设计师的功力在于城市环境的精雕细琢。它不是简单的做做设计、画画图纸,一个优秀的景观设计师需要懂得城市规划、生态学、环境艺术学、建筑学、园林工程学、植物学,以及人文心理学、社会科学方面的知识。也就是说,要熟知自然科学、社会科学和工程学三个方面,了解景观环境设计艺术与硬科学、工程技术的关系,掌握城市景观环境规划设计的技能。风景园林、环境艺术、室内装潢、园林艺术、建筑、城市规划等专业毕业的人才都有可能成为景观设计师。
谁能成为景观设计师
虽然景观设计师刚刚被“任命”为365行中的一种,但我国目前的景观设计人才数量并不少。不过整体素质不高,多是刚毕业不久的大学生和从其他行业转行而来的从业者。这些人大多来自三类专业:建筑学院的景观规划设计类与相近专业、园林学院的园林专业和美术院校的环境艺术专业,分别侧重于与建筑城规衔接的规划设计、植物景观配置和环境艺术设计。刘教授认为,优秀的景观设计师需要结合上述几个专业的特长,将思路变成图纸和文字,并指导他人将设计变成现实。
景观设计师的工作包括先进行实地勘察,了解地域环境、土地条件和当地文化,再进行概念设计、方案设计、施工图设计,最后付诸于实施。这是一个极其繁琐的积累过程。一般来说,经过10-15年的实践才能塑造出一个知识技能全面的的景观设计师,而现在很多年轻设计师缺少实战经验,喜欢纸上谈兵,设计又多模仿国外作品,导致设想和现场效果脱节或经不起时间的考验。
发展前景与钱景
北京申奥成功、上海申博成功、房地产业升温等一系列利好消息,让道桥景观、建筑景观、大地景观的概念逐渐成熟,景观房型、景观住宅等居住理念也家喻户晓,这些为景观建设师带来了难得的发展机遇。从上海的地域特色来看,城市环境景观设计和居住区环境设计方面的景观设计师最为稀缺。
眼下上海的景观设计公司数量颇多,他们对人才的需求数量不可小觑。从国外发达国家的经验看,景观设计的需求是不断扩大的,具有高度的生命力。需求旺盛加上专业本身的含金量,景观设计师将跻身高薪一族,且薪酬会随着年资的增长迅速升高。据中国景观建筑人才网负责人透露,刚毕业的初级设计师月薪2000-3000元,工作3年以上的设计师,月薪升至6000元,而8-10年以上工作经验,又有大型设计项目负责经验的,年薪则能轻松突破30万元。
景观设计师的培训途径
如此高薪兼有发展潜力的职业,必定让大多数人心向往之。如何能才能成为景观设计师呢?
刘教授告诉记者,做景观设计师,必须是建筑、园林、城市规划、环境艺术等专业科班出身,没有强大的理论基础,想要“半路出家”很难。在学历教育方面,建筑城规类、农林类院校都有相关专业可以报读。前者以同济大学的景观设计类专业为首,后者以北京林业大学的园林园艺类专业为首。如果想进一步深造,同济大学设有景观规划设计专业的硕士、博士点,清华大学、北京大学也设立了相应的硕士、博士专业。
对那些想要充电的规划设计人才,上海也从去年开始展开了少量的培训课程。如要提高风景园林规划设计人员的手绘表现能力,可以参加中国风景园林学会和上海海粟美术设计学院举办的“风景园林规划设计手绘三维景观表现图进修班”。此外还有同济大学推出的“景观规划设计”专业硕士研究生课程进修班,“高级景观设计师进修课程”,“城市景观环境规划设计进修班”等。
在园林绿化领域,以下三类人才是最受青睐、需求量最大的:
● 景观设计师
景观设计师是该领域的“宠儿”。最近正在才市招聘的近10家绿化单位,几乎都对景观设计师有需求。
景观设计师是随着我国城市建设和环境建设的高速推进,逐渐从风景园林设计、城市规划设计、建筑设计等行当中独立出来的新职业。上海市劳动与社会保障局给该职业下的定义是:能运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。
目前全国已有数万名景观设计人员,他们的核心技能是景观规划设计、园林绿化规划建设、室外空间环境创造、景观资源保护等。刚毕业的初级设计师月薪2000-3000元,工作3年以上的设计师,月薪可升至6000元,而8-10年以上工作经验,又有大型设计项目负责经验的,年薪则能轻松突破30万元。
● 园林/绿化工程师
如果说景观或园林设计师负责出创意的话,园林/绿化工程师就负责把蓝图变为现实。
他们的工作职责包括审核专业设计方案、施工图,负责园林景观工程的招投标及现场管理和工程的现场协调组织,主管绿化工程的监理工作。他们除了经过城市规划、生态学、环境艺术、建筑学、园林工程学、植物学专业教育培训外,还必须是设计规划和管理方面的行家里手。职业要求是,园林及园林建筑等相关专业毕业,有丰富的园林建筑相关工作经验,最好有房地产开发企业相关岗位工作经验;要熟悉国家建筑施工的相关规范,熟悉操作OFFICE、CAD等软件;有较强的沟通协调能力和基本的英语读、写能力。
● 园艺师
去年9月,国家劳动和社会保障部正式通过了花卉园艺师国家职业标准,这意味着今后园艺师行业也要持证上岗。园艺师不仅要求懂得植物的种植和养护,还要懂得色彩搭配,有很高的审美能力,同时还要有广博的知识和丰富的经验积累。
园艺师职业,可以说是印证了一句老话:“越老越值钱。”初级园艺师,月薪不过千元左右,而高级园艺师月收入都在万元以上。经验老道的园艺师,熟悉植物生长规律及习性,熟知土壤、气候等因素与植物生长的关系,这些都不是书本上的理论知识可以迅速补充的,需要长时间实践的检验。
相关链接:
园林绿化相关职业资格证书
● 景观设计师
本职业共设四个等级,分别为景观设计员(国家职业资格四级)、助理景观设计师(国家职业资格三级)、景观设计师(国家职业资格二级)、高级景观规划设计师(国家职业资格一级)。上海地区仅试运行二级和三级的职业鉴定。
具备下列条件之一者,可申报《景观设计师》职业(三级):
1、高中、中专、中技、职校相关专业毕业,5年以上相关工作经验;
2、大专以上学历,3年以上相关工作经验;
3、本科学历,相关专业毕业。
具备下列条件之一者,可申报《景观设计师》(二级):
1、中专、中技、职校相关专业毕业,7年以上相关工作经验;
2、大专以上学历,5年以上相关工作经验;
3、本科学历,相关专业毕业,2年以上相关工作经验。
相关专业包括:植物学、规划学、园林学、建筑学、美术设计、环境学、视觉艺术、农艺学等专业。
相关职业包括:建筑师、植物种植员、规划师、园林设计师、环境规划与设计、视觉设计、农艺师等。
● 花卉园艺师
花卉园艺师国家职业标准标准包含花卉工、绿化工和育苗工三个工种。“标准”将花卉园艺师这一职业分为5个等级,并从花卉生产设施建设及设备使用、花卉的分类与识别、花卉种子(种苗、种球)生产、花卉栽培与管理、花卉应用与绿化施工、培训与指导几个方面对各个等级的工作内容、技能要求和相关知识提出了具体要求。
关于5大员的问题:
一、开考专业
预算员,施工员,质检员,安全员,材料员
二、考试级别
初级、中级、高级
三、报考条件
1 、初级(具备以下条件之一)
( 1 )本专业或相关专业中专以上学历。
( 2 )从事本职业工作 2 年以上。
2 、中级(具备以下条件之一)
( 1 )本专业或相关专业大专以上学历。
( 2 )连续从事本职业工作 4 年以上。
( 3 )取得本职业初级证书,从事本职业工作 2 年以上。
3 、高级(具备以下条件之一)
( 1 )本专业本科以上学历,并从事本职业工作 2 年以上。
( 2 )本专业大专以上学历,并从事本职业工作 4 年以上。
( 3 )取得本职业中级证书,从事本职业工作 3 年以上。
四、收费标准
劳动部
初级: 700 元
中级: 900 元
高级: 1400元
建设部
费用: 750 元
(此费用含考试费、鉴定费、证书工本费)。
持原建设部门《建设职业技能岗位证书》参加考试合格者可换发《国家职业资格证书》,换证仅收考试鉴定费和证书费。
五、证书
1.劳动部《国家职业资格证书》,此证书无须年检,全国通用。
2.培训合格证书。
六、报名事项
1 、报名资料:一寸彩照 4 张,两寸彩照 2 张,身份证和学历证复印件各两份.
1:次证书考试不分地域性。
2:一般在培训申报考试机构报名.
3:考试时间一般是以申报机构的申报时间为主,国家规定一般可以申报的时间是每个月的第2周可以申报考试,
4:在校大学生可以报考中级.
5:考试内容: 预算员:《建筑识图》、《房屋构造》、《建筑工程定额与预算》、《建筑施工技术》
施工员:《建筑力学》、《建筑材料》、《建筑结构》、《建筑施工技术》
质检员:《质量事故分析》、《建筑施工技术》
材料员:《建筑材料》、《建筑施工技术》
安全员:《安全生产技术与管理技术》、《建筑企业经营管理》
仅供参考,真正找工作时,很多大单位都要工程管理专业的,园林专业多数只能去小公司。
二、景观公司哪些在找景观设计师?求
2011城市园林景观设计交流研讨会
——同行大聚会
会议宗旨
改善城市园林生态环境 促进城市园林景观规划
会议目标
传 国内、外优秀园林企业的经营管理之“道”与“法”
授 园林行业持续发展理念
解 园林设计困惑,提升园林设计品位
会务回报
学习园林行业知识和方法
加入2011城市园林景观设计交流研讨会,搭建园林行业人脉网络
感受浓缩版的园林浪漫气息
增值服务
凡参加此活动的会员将送中国园林资源网价值580元会员一年 送吉羊老师《神聊秦皇岛》一书
会议对象
各地园林局、园林景观设计公司、园林设计院、城市规划设计院、园林工程公司、绿化办、公园风景区管理处、园林资材公司等相关人员出席会议。
媒体支持:
中国园林资源网、上海建筑绿化分会、中国标识资源网、中国风景园林网、中国花木交易网、景观石网、中国规划网、定鼎园林、中国园林网、效果图资源网、建筑设计人才网、园林英才网、园林中国网、中国草坪网、园景人网、园林在线
会议地点:
河北省 秦皇岛
会务方式
经典课程讲解、案例分析
会务时间
2011年7月28日-31日 学习4天,2.5天嘉宾讲课 1.5天免费参观秦皇岛经典园林工程
会费标准
人民币3800元/人(含资料费,统一食宿,费用自理)
主办单位
中国园林资源网 加拿大LAD国际设计公司
联系方式
主讲嘉宾:
国际知名设计公司总裁、北大名誉教授、天津大学教授、东北大学秦皇岛分校教授、园林植物专家
菲丹索·萨尔瓦托利教授:
个人简介:菲丹索·萨尔瓦托利教授是加拿大LAD国际设计公司的总裁,在景观设计、生态规划、城市设计和学术界有着超过35年的经验。
菲丹索·萨尔瓦托利先生取得了多伦多大学景观学学士学位和宾夕法尼亚大学景观学硕士学位,是安大略省景观设计师协会会员,加拿大景观设计师协会会员和美国景观设计师协会会员,他对人类生态的探索使他建立了一个能够联系社会与生态的模型。
作为多伦多大学的荣誉退休教授,他在工作中融入了浓厚的学院派风格,他的哲学是不断追求可持续发展的景观,为人类创造健康、美满的生存环境。
刘庭风教授:
个人简介:刘庭风,1967年生,现为天津大学建筑学院环境艺术设计系教授,师从路秉杰教授和彭一刚院士,长期从事园林设计和研究。英国皇家园艺学会会员、中国建筑史学会学术委员、世界营造学社学术委员、中国风景园林学会会员、《中国园林》杂志社编委、乌海市市长助理、乌海市规划局副局长
研究方向:1、 现代景观规划与设计 2、中外地域园林及其比较 3、中国古典园林及其建筑设计
科研项目:岭南园林研究:负责人。 中日古典园林比较研究:中方负责人(与日本名古屋大学合作研究)
代表论著:论著:《日本小庭园》、《日本园林教程》、《中日古典园林比较》、《岭南园林》(四册)、《中国古典园林之旅》、《中国古典院里的设计、施工与移建》。
梁盛平教授:
个人简介:梁盛平,36岁 瑞金人,设计艺术学博士,北京大学政府管理学院城市与区域规划博士后,北京北达建筑规划设计院副总规师,江苏山水规划设计研究院院长,北京大学中国公共规划院副研究员,中国城市低碳经济网青年专家。
研究方向:城市与区域规划/公共规划,擅长公共空间规划/公共艺术规划/旅游景观规划与管理等。先后主持或作为项目负责人、项目核心成员参与了近百项规划研究课题,其中国家社会科学基金2项、省部级重点基金项目3项,公开发表学术论文16篇,2006年获江西省高校人文社会科学奖,2008年获首届国家图书政府奖,2007年入围中国设计十大新锐人物。
李作文教授:
个人简介:辽宁省风景园林学会专家组副组长
辽宁省新民县人,生于1941年2月。1963年毕业于沈阳农学院园艺系绿化专业,教授级高级工程师。曾任沈阳市园林科学研究所副所长、沈阳市绿化处总工程师、沈阳市植物园副主任兼总工程师。现为辽宁省风景园林学会专家组副组长。在40余年的园林植物引种驯化及栽培工作中,先后主持重点科研项目10余项;曾获国家建设部科技进步二等奖、三等奖各一项,获沈阳市政府科技进步二等奖三项,曾参与国家重点科研课题“中国城市绿化树种区域的研究”,1995年获国家建设部二等奖;发表学术论文20余篇,主编了《中国园林树木》、《东北地区观赏树木图谱》等专著10余部。1998年获沈阳市先进科技工作者称号。
吉羊教授
个人简介:吉羊 东北大学秦皇岛分校教授,秦皇岛市社会科学界联合会副主席,秦皇岛市十佳社科专家。曾参与编制秦皇岛市旅游发展规划和文化产业规划,主持编制秦皇岛国家地质公园规划、柳江盆地地学博物馆布展规划,以及莲蓬山、望峪山庄等10余个旅游发展规划。注重旅游景区的园林设计,注重园林设计和景区文化内涵的一致性与错位性
三、成为一个优秀景观设计师需具备哪些条件
成为一个优秀景观设计师需具备哪些条件
职业名称:景观设计师
职业定义:景观设计师是运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员.
从事的主要工作包括:(1)景观规划设计;(2)园林绿化规划建设;(3)室外空间环境创造;(4)景观资源保护。
景观设计师适应的就业领域宽广,能参与景观建设的全过程,具体岗位有:
(1) 设计院、所的专业设计工作和技术管理工作者。
(2) 专业学校和大专院校的专业教育工作者。
(3) 景观设计员(师)国际职业培训和继续教育工作者。
(4) 国家政府主管部门的公务人员。
(5) 企事业单位的环境景观建设管理部门的工作者。
(6) 城市投资和房地产开发公司的环境建设工作者。
(7) 施工企业的景观建设施工和施工管理工作者。
诠释园林景观定位
北京大学景观设计学研究院院长俞孔坚教授认为,中国园林是我国一个非常优秀的传统,我们要珍视它,善待它。但是,园林不等同于景观设计,景观设计是在一个大空间城市化背景下的概念,是为了解决现代问题。
马晓伟说,景观设计是对大地、对生态、对历史的一种把握和控制,不能把中国古典园林往景观设计去约束、去套,应以专业整合的观点来看待二者。景观设计师需具备设计、规划、环境等多方面的知识。在把握规划、建筑布局、景观之间的关系时,做的就是现代中国园林。园林是巨大的宝库。
EDSA(亚洲)执行总裁兼首席设计师李建伟称,在国外,景观设计是一种职业教育,而不是泛泛的理论研究,不像其他行业那样有很多研究人员;但在国内,却是研究的多,实践的少。李建伟认为,我们培养出来的大多数应该是做设计的,而不是做研究的。
同济大学建筑与城市规划学院景观学系系主任刘滨谊教授认为,中国景观建设有三大需求:资源、城市化、游憩与旅游化。
西安建筑科技大学建筑学院刘晖的看法是,谋生、兴趣、责任一样重要。景观设计师要能把这三者结合起来。
南京大学城市与资源学系教授姚亦锋说,自然保护意识比规划设计更重要,这一提法在中国尤其具有重要意义,我们资源浪费程度远远超出人口增长的程度。可持续发展的方向是需要设计师在设计里去追求的。
广州土人景观顾问有限公司庞伟对于现在景观设计千篇一律、抄袭严重的现象很不解,他倡导一种多元化、方言式的设计。景观设计师建立的是一个舞台,不同的舞台适合演不同的戏,他们的设计对人们来说是一个开始,人们的活动在他们设计的场所展开,设计应该是多元性的。
易兰(亚洲)规划设计事物所总裁兼首席设计师陈跃中说,北京是一个缺水的城市,但在大雨来临时却在尽快把水排走而不想到储存。缺水的城市为什么不把水留住?这与景观设计师有关,这涉及到大地景观的雨水管理。
蔡秀琼明确的把园林设计分为两端,一端是生态区规划设计,目的是对自然环境进行有效保护。一端是都市里的人造景观设计,可塑性较强,要讲求风格和韵味。还有部分项目介于两者之间。 “无论哪种项目,环境保护都应该是第一位的,然后才是文化风格的塑造。 ”蔡秀琼说。蔡秀琼表示,目前业内多在强调传统园林风格的继承和发扬,但传统的讲究天人合一的园林大多是为少数人服务的,现代景观设计更多的是大家共享的空间,国际化趋势也越来越强,因此风格和韵味的追求应该建立在设计科学性的基础上。设计的科学性和简约性在某种程度上具有共性。以居住区景观设计为例,最强调的就是人居的舒适性,注重交通的便捷性等各种功能的全面到位最重要, 繁杂的设计往往会给舒适性制造障碍。 同时材料的使用也是体现科学性的重要部分,充分利用现代的施工材料,尽量使用当地的植物材料和资材,既能保证设计的合理舒适,也是对环境的保护。对于祖国大陆景观设计行业目前所处的现状,蔡秀琼则表现出一种更为豁达的态度,他认为目前园林行业处于快速发展期,无论是技术还是观念都尚不到位,在进入成熟期前存在问题不可避免,也是发展过程中的必然,要进入成熟期起码需要 20年左右的时间。
台湾造园景观学会理事长王小璘教授这样定义景观设计学与传统园林之间的关系:中国园林的思维包括天人合一的想法、阴阳虚实的宇宙观,这在景观设计里面也是存在的。中国园林倡导自然与人文的结合,对于景观定位而言,这种结合也是很有必要的。至少在我的作品里面,经常出现中国园林的处理手法,比如说空间的处理、元素的处理。景观也要分析、解决风的问题、水的问题、日照的问题等自然问题、生态的问题所以如果我们把老祖宗的东西和现代的景观做一个结合的话, “古学今用”是很合适的,应该用中国园林的内涵,来强化我们对景观的理解。
什么是好的景观?
因地制宜!和项目配套就好!社区的景观只要满足居民活动这一需求就成,而花哨的,甚至主题公园性质的社区景观应该叫停。
景观设计师需有什么素质?
那么,景观设计师应该具备怎样的素质?一位学生向在场的设计师们发问: “招聘时,您最看中我们什么素质,我们身上有什么东西能打动你们?”
陈跃中答,勤奋好学。他说,学生的专业背景、毕业学校都是其次,他最看重勤奋精神。
庞伟则回答,合作意识,“只要你愿意学,愿意合作,就可以到我们公司。”
李建伟说,一名合格的景观设计师,首先,要有自己的想法;其次,要有丰富合理的知识结构,景观生态在全世界越来越受到重视,景观生态教育非常重要,每个人都应花时间看一些景观生态方面的书;再次,要有工作激情,这个工作很辛苦,却令人激动,设计师要积极地面对困难;第四,要有沟通的能力,能够把思想表达出来,走出去才可能成为一名独立的、有思想的景观设计师。
他领悟到景观设计有两样东西最重要:一是交流和沟通,二是如何发展想法。李建伟说,中国的传统教育告诉我们,人要含而不露,人要有内秀,不要过于张扬。但这些并不适合景观设计师的工作。美国的教育告诉他,景观专业本质上是一个与人交流的专业,你有一个什么样的想法,要做一个怎样的设计,都要通过你的语言和图纸把它表达出来,使别人相信你的东西是最好的。“你有多少就要拿出来多少,因为人是属于社会的,这些东西要拿出来奉献给社会,你才能实现你的价值。不是说你这个人肚子里有多少东西就说明你有多少本事,一定要把东西拿出来,用上了,才能真正证实你的本事与实力。作景观设计这个行业,如果你没有良好的沟通能力,很多东西窝在肚子里是实现不了的。”
李建伟在美国学到的另外一点就是如何发展自己的想法。景观设计师必须要有自己的想法,否则就永远是照搬别人的东西。做景观设计最重要的就是如何把自己的想法变得有价值,有了一个想法,就要实现它的价值,把价值变得越大越好。在美国读书和在公司里做景观设计时别人总是会问你为什么要这么做?因为景观设计的每一个步骤,每一项处理都要有它的目的性,都必须能强化你的想法,使你的理解得到升华。
景观设计师需要多少知识
景观学是在众多学科基础上所产生的边缘性、交叉性、综合性学科。因而到底需要掌握多少学科的知识,才能成为一名合格的景观设计师?欧洲著名景观规划教育家伊凡·玛卢斯科教授认 为,景观规划师要掌握的是关于学科发展的知识,关于学科的信息,也就是说他不需要掌握这个学科最丰富的知识,但是他必须知道这个学科发展到什么阶段?比如说景观规划师就必须知道生态学发展到什么阶段,必须知道土壤学发展到什么阶段,但他不一定知道土壤学的具体知识。景观规划师也必须有两个别人不可代替的专业知识,一个是视觉的分析,什么是美的?什么是漂亮的?这是景观规划师被公众认为最强的一个必然因素;第二个是对地域的景观文化价值的研究,这两个知识应该是景观规划师不可替代的,必须掌握的。其他领域的知识,景观师完全可以找别的领域的专家来完成规划。当然,当他把别的知识拿过来,把别的专家请过来时,并不是简单地放在一起,而是把这些知识重新进行整合、评价,使之能够为自己的景观规划所用,这就是景观规划师的工作。
要求知识多元化
由于景观设计对于整体的环境审美有很高的要求,所以从业者要擅长植物造景,对南北方植物有较深入的研究,对植物配置有较高的造诣;景观设计师的工作非常具体,每一棵树对整个环境有什么样的作用都要亲自去把握, 还要掌握手绘或软件绘图能力, 包括熟练使用 CAD、 PHOTOSHOP、 3DMAX等辅助软件;要具备创新能力,景观设计师需要思维活跃,视野开阔,富有想像力和创新精神,富有情趣和审美意识,能够对绿化工作提出合理化建议;还要有协调沟通能力,由于景观设计需要一个团队来共同完成,这就要求设计师在工作的.过程中善于学习和积累,并富有责任心和团队合作精神,具有沟通及协调能力,能及时制定园林绿化工作目标,编制施工组织计划。
过程
北京土人景观规划设计研究院的金小姐向记者表示: “我觉得景观设计是一个创造美的过程,在一个项目中发现问题,并最终解决问题是最大的乐趣。通过我们的设计使得整个环境看起来很和谐、舒畅,这样我的工作就没有白费。从事设计工作时间越长,就越感到需要进行各方面的能力补充。再有就是多从甲方的需求出发,随之发掘出设计灵感。这个工作还是很有成就感的。 ”
北京土人景观规划设计研究院的贾先生则从另外一个角度分析了景观设计这个职业: “景观设计对我来说就是给一片土地赋予新的生命。分析土地自身的特色能给人们带来什么感知,把每个项目最自然的表情展现给人们。通过设计把内心的想法和对环境的理解融入到项目中去,在追求开发商和消费者双方利益平衡的同时实现自己的设计理念,这是非常令人兴奋的。 ”
方向
设计方向的重要性一直是陈巍强调的:方向一定要建立在理性分析的基础上,不是一拍脑袋瓜就能想到。方向不对,错误就大了,它决定项目的成败。 “我们的景观设计和欧美、日本的有一定的差距,这和整体的工业水平以及人的素质有关系,这个时候尤其需要设计的方向要正确。施工可以粗糙一些,材料可以不好一些,但方向错了,就是个大问题。 ”当方向不能逆转的时候,失误就太大了。对于不同尺度的景观设计需要不同的思路,陈巍多年来经过实践对景观设计形成的认识是:小尺度的景观设计,个人的东西多一些;但大尺度的景观设计,更多地需要理性的思维方式。这还是方向问题,“方向正确,细部可以再调整,只要不影响大格局。”
建议
马晓伟以诗意的语言给出了建议:“不要奢望找到一个关于景观设计的标准定义、标准答案、或一本圣经。 ”要问问自己,兴趣在哪里?想想过去的哪一年哪一天哪一刻,被哪几个场景或风景深深打动,想想自己的爱在哪里,然后义无返顾地走下去。
身兼教育工作者与著名景观设计师身份的俞教授曾以“喜忧参半”评判我国景观设计现状,景观设计人才同样出现了两极分化现象:高端人才供不应求、同质人员数不胜数。一个优秀的景观设计师不仅需要掌握城市规划、生态学、环境艺术学、建筑学、园林工程学、植物学,更需对人文心理学、社会科学方面等综合知识广加涉猎。
景观设计行业风光无限,景观设计人员能否前“景”可“观”?至少一点可以肯定:景观设计人才建设如果缺乏了先进的资源、雄厚的底蕴,即使一时多少名目概念风起云涌,始终难逃大浪淘尽的命运。
展望
50 年以后的景观设计会是什么样的呢?美国景观设计师协会(ASLA)新一任主席佩里·霍华德教授在题为“以全球角度创造未来的景观设计学科”的主旨报告这样描绘:在科学家以及其他的相关学科的帮助下,景观设计师能够解决土地和水的问题,老城区与新城区的绿地系统和水系统等生态系统得以实现。我们会找到驾驭多样性的途径,并使之成为千年生态系统修复的主体,这样,到了那时,将会出现前所未有的景观艺术。
自己的定位
在园林行业里,我比较适合的方向是,园林绘图员、效果图表现师、园林绿化设计员、种植设计师、方案设计师,不适合做施工图设计师,心不够细,细节方面把握不好,但大局把握较好。
;四、园林求职信
园林求职信范文汇编六篇
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,新一轮的招聘又在朝我们招手,现在这个时候,写好一封求职信就十分有必要了!你知道求职信要如何写吗?下面是我为大家整理的园林求职信7篇,欢迎阅读与收藏。
园林求职信 篇1
尊敬的招聘人员:
您好!
我是**海洋大学园林系200*届的学生,即将面临毕业。我很希望找到一份人力资源管理及行政方面的工作,但愿我的简历能得到您的青睐。
出于兴趣,我在大学期间自学了人力资源方面的书籍和报刊。我知道,一个优秀的人力资源管理者必须做到随机应变,容易接受别人的意见,应时改变。控制力强,不随意暴露自己的情绪。此外还要掌握一定的心理学知识。要有中庸的态度,情绪不能让人看出波动。结合自身的爱好和特长,我觉得自己可以胜任与此相关的工作。
我曾经担任**海洋大学口才学会演讲与辩论部部长。在任职期间,我的工作能力得到了老师和同学们的一致肯定,曾经多次担任晚会或演讲比赛与辩论比赛的主持人。这些经历不仅提高了我的口头表达能力和组织能力,更重要的是,让我学会了如何接人待物。在与他人合作的同时,我懂得了“集体”的重要性。
此外,在学习上,我做到了坚持不懈。大学期间我曾经多次获专业奖学金。与此同时,我还在大二时以优异的成绩分别通过大学英语四级和六级考试,大三时也顺利拿到全国计算机等级考试二级vb合格证书和剑桥商务英语中级证书。这些都足以证明我有较好的学习能力。而我也相信,对于一个即将踏进社会的毕业生而言,学习并获取新知识的能力是相当重要的。
收笔之际,真诚地感谢您抽空浏览我的求职信。无论我最后是否脱颖而出成为贵公司的一员,我都衷心地祝愿贵公司的事业蒸蒸日上!
此致
敬礼!
求职人:XX
XX年XX月XX日
园林求职信 篇2
尊敬的领导:
您好!
我叫xxx,我是思源学院园林设计专业的一名学生,即将毕业。根据贵的求职招聘要求,我自觉有能力胜任贵公司的职务,希望贵公司能够考核并给予我一个展现才华的机会。
面对新世纪的就业竞争,作为一名毕业生,我深知去面对挑战,那就是时刻保持不骄不躁的学习态度,运用科学的发展观,求真务实,开拓进取,积极开辟新的途径,探索新的方法,创造新的经验,不断充实自己,完善自己,使我们的思想和行动能及时跟上现代科技高速发展的潮流,以适应新形势下的需要。
尽管我还没有足够的工作经验,但是我满腔热情和信心,加之扎实的理论知识和现代化的工作技能。请相信,我将为贵公司献出自己的光和热。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力在工作中取得很好的成绩。
希望能成为贵公司的一员,与众精英并肩奋斗,实现自己的价值。我不敢断言自己是最优秀的,但必将是最努力的。我坚信,在一个精诚团结、锐意进取的集体中,在领导的知道和提携下,初谙世事的学子定将兵可成将,木可成材。
此致
敬礼!
求职人:
日期:
园林求职信 篇3
尊敬的先生/女士:
您好!我是即将毕业于四川农业大学园林专业的殷瑛,首先请允许我向您致以真诚的问候和良好的祝愿!衷心地感谢您在百忙之中翻阅我的自荐材料。
从小爱好文学艺术的我选择了园林,因为园林是艺术性和实用性的完美结合。我相信艺术运用到实际中的时候会更有活力。在大学期间,我学习的两个主要方向是景观的规划设计和城市植物生理生态。
基于对自己长期以来的严格要求,我认真地学习本专业课程,以期在将来的工作中表现得更为称职。除此以外,在课余我广泛地学习多方面的知识:经济、管理、法律、心理学、公关、社会学、中外文学艺术、历史及其它,以更好地适应社会和发展。
越自己一直是我的奋斗目标,通过学习和实践我不断地提高自己的.水平。每次参加学校和社会的活动后,我都能感觉到实实在在的进步。在学院学生会、校书画协会及班干部的经历增强了我的组织协调能力和团结合作的能力,而志愿者活动和下乡的宣传实践等经历使我放开眼界,进一步树立了服务意识和集体荣誉感。
如果说大学生最大的劣势是缺少工作经验的话,那么可塑性和投入工作的热诚是大学生最大的优势。
随信附上个人简历,如能有机会与您面谈,我将十分感谢,热切期待您的回音,谢谢!
祝贵公司的事业蒸蒸日上,屡创佳绩!
此致
敬礼!
求职者:
园林求职信 篇4
尊敬的领导:
您好!非常感谢您在百忙中抽空审阅我的求职信,给予我毛遂自荐的机会,我的简单介绍。
作为一名园林专业的应届毕业生,我热爱园林专业并为其投入了巨大的热情和精力。在几年的学习生活中,系统学习了树木养护、园林病虫害防治、园林花卉、园林苗圃、园林设计、园林制图、植物组织培养、园林工程、园林测量、园林插花艺术、Photoshop、CAD、Sketchup、office办公软件等专业知识,通过课程实习学到了很多专业知识。
大学四年是我不断对学业、社会和人生进行思索的四年,也是我不断进行人生定位、寻求人生价值和不断充实自我的四年。学习上,我刻苦努力,广泛阅读书籍,拓宽自己的知识面。我利用课余时间自主学习参加了学校组织的河南科技大学的自学考试。并且能够理论联系实际,在校内外都积极进行专业实践,检验自己所学的知识。在学好本专业基础知识的同时,还充实了自己的其它相关方面的知识,掌握了扎实的专业知识,能从事树木养护、园林花卉、园林制图、植物组织培养、园林工程、园林测量、Photoshop、CAD、Sketchup、office办公软件等工作。
学习之外,我更注重能力的锻炼,不断培养自己的综合素质和实践能力,为自己积累了工作经验,并且具有强烈的工作责任心。乐观向上是我的个性特点,老老实实做人,踏踏实实学习,认认真真做事是我的作风。始终积极向上、奋发进取,在各方面都取得长足的发展,全面提高了自己的综合素质。在工作上我能做到勤勤恳恳,认真负责,精心组织,力求做到最好。
贵单位良好的形象吸引着我这名即将毕业的大学生。为此,我不甚冒昧,毛遂自荐,希望能为贵单位的发展尽一分力量,也为自己的发展寻求空间,实现我的梦想。面对未来,我充满信心,面对挑战,我从不退缩!
祝贵单位事业蒸蒸日上,精英满天下!真诚期盼您的回音!
此致
敬礼!
xxx
xxxx年xx月xx日
园林求职信 篇5
贵公司领导:
您好!
我是xx学校20xx级园林工程技术专业学生。
我从58同城网上得知贵单位在20xx年11月20日至20xx年12月1日招聘园林景观设计师。我非常欣赏我们单位的文化和管理理念。我的CAD、PS 、SU等电脑软件操作熟练,也有园林景观铺设、植物配景的功底,平面勾勒、彩平绘画、总图深化等综合素质良好,方案规划能力强,贵公司所例的要求我都具备。
在XX学校学习期间,我学习园林工程课程,在课程学习中我注重理论学习与实际应用相结合,培养了自己园林设计的专业技能。在认真学习专业课程的同时,我参加了各种能力提升训练活动,曾经参加过园林景观设计训练课程,景观设计能力得到了较大的提升。在校期间,曾在学生会秘书部工作过一段时间,我组织过篮球协会的篮球比赛活动,参加了四川前峰有限公司的实习,在活动中锻炼和提高了自己的设计和工作能力。
我有着较强的沟通表达能力,对工作有上进心、认真负责、待人真诚、处人随和,能吃苦耐劳,严格要求自己,乐于挑战,对新的事物有较强的接受能力。有团队精神和敬业精神,性格随和开朗、待人诚恳、具有良好的人际关系。我能换位思考有自己独特的想法,并且多才多艺!我的理想就是能实现我的个人价值的挖掘,能让我的价值得到最大实现,同时实现企业利润和价值的最大化。在大学期间也从事了很多兼职,总结了相关经验,提升了自我。刚开始我会从基层做起,不断学习,一点一滴积累学习期间的知识,完成园林设计,向高级园林景观设计师迈进!目前,我通过了英语四级,计算机二级,CAD工程设计师,机动车驾驶等证书的考核。我还正在为取得景观设计师证书、英语六级证书、计算机三级资格证书、等其他证书而努力!
我期待着到我们贵公司来从事工作,尽管我的知识有待于完善,能力有待于提高。相信在工作中通过向前辈学习,我会尽快成为一名合格景观设计师,并会通过我的努力为我们公司做出贡献。
期盼您的回音。
我的通信地址:
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此致,
敬礼!
园林求职信 篇6
尊敬的领导:
您好!
我是即将毕业于XX大学园林专业的XXX,首先请允许我向您致以真诚的问候和良好的祝愿!衷心地感谢您在百忙之中翻阅我的求职材料。
从小爱好文学艺术的我选择了园林,因为园林是艺术性和实用性的完美结合。我相信艺术运用到实际中的时候会更有活力。在大学期间,我学习的两个主要方向是景观的规划设计和城市植物生理生态。
基于对自己长期以来的严格要求,我认真地学习本专业课程,以期在将来的工作中表现得更为称职。除此以外,在课余我广泛地学习多方面的知识:经济、管理、法律、心理学、公关、社会学、中外文学艺术、历史及其它,以更好地适应社会和发展。
超越自己一直是我的奋斗目标,通过学习和实践我不断地提高自己的水平。每次参加学校和社会的活动后,我都能感觉到实实在在的进步。在学院学生会、校书画协会及班干部的经历增强了我的组织协调能力和团结合作的能力,而志愿者活动和下乡的宣传实践等经历使我放开眼界,进一步树立了服务意识和集体荣誉感。
如果说大学生最大的劣势是缺少工作经验的话,那么可塑性和投入工作的热诚是大学生最大的优势。
随信附上个人简历,如能有机会与您面谈,我将十分感谢,热切期待您的回音,谢谢!
此致
敬礼!
求职人:xxx
20xx年6月25日
;以上就是小编对于石家庄景观设计师招聘问题和相关问题的解答了,如有疑问,可拨打网站上的电话,或添加微信:1454722008
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