中科院博士后名单(中科院博士后名单 王晓薇)
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本文目录:
一、中科院博士后缪元颖当辅警,这是大材小用吗?
一.对于中科院博士后缪元颖当辅警,这是大材小用吗?其实吧,在很多人看来这就是大材小用,怎么能让一个博士后去当一个辅警呢?这样的话不是让他的才能都浪费了吗?以这个博士后的能力,不应该只当一个小小的辅警,以他的能力可以胜任很多的职位。
二.但是在我看来,这不应该是大材小用,在每一个行业里,如果这个博士后的能力真的很强的话,那么他应该可以在这个行业里面做到极致,不是有一句话说的好吗?如果是金子在哪里都发光,只要他能力够强,在哪里都能够有他的一片天地,能够让他施展他的拳脚。
三.再说了,即使让他一个博士后去当这个辅警,也没有什么说委屈不委屈,也没有说什么大材小用,事情不分大小轻重之说,只要是能够为国家做贡献的行业,都是平等的不能说博士后去当辅警是浪费他的才能,只要他的能力够强的话,他当辅警一样可以绽放出他的光芒,当辅警一样,可以当一个特别优秀的辅警,能够让别人对他刮目相看,这才是博士后当一个辅警,让别人觉得他真的是个博士后。
四.我认为,博士后当辅警也是大材小用,当然以他的才能当一个辅警是绰绰有余的,即使大家都觉得大材小用了,但是也要问过他个人的意见,如果说他甘愿的去做一个辅警的话,那么我们也没什么可说的,这是他自己选择的路,当然是那你由他自己走下去,我们没有什么好说也不能干预他的决定,大材小用也是对于他个人来说,只要是他自己不觉得大材小用的话,那就不是大材小用啊,他觉得我去当一个辅警还是可以的,那么我们还有什么好说的,让他走自己的路吧,不要去干预他的事情。
二、中科院心理所导师
中科院心理所导师如下:李新影,博士生导师;林春,副研究员;沈政,教授;武国城,教授;莫林虎,教授;罗慧兰,教授;张爱卿,博士 、教授;刘蓉晖,心理学系博士;博
田宝,博士、 教授;高伯任,讲师;佟乐泉,著名教育专家;李文馥,博士生导师;冯伯麟,教授;潘垚天,博士、副教授;马谋超,博士;裴利芳,博士;汪亚珉,博士;路桑斯(Fied)美国管理学杰出外教;姚舜天,哈佛大学硕士;吴瑞华,心理研究所研究员;李纾,博士导师;仲理峰,博士;赵然,博士;刘善循,教授;张梅玲,博导,研究员;时勘,博士,教授;尹文刚,博士,教授。
李新影
中国科学院心理研究所研究员,博士生导师.2003年毕业于中国协和医科大学,获得医学博士学位.2003年9月至2005年10月于中科院心理研究所心理健康重点实验室进行博士后工作,从事情绪障碍相关脑电特点的研究.2005年10月至今于中科院心理研究所心理健康重点实验室从事青少年心理健康研究.研究兴趣在于,遗传因素与环境因素是如何共同影响青少年心理健康的.其领导的研究小组在遗传-环境交互作用方面的工作取得的多项成果获得了国内外同行认可的成果.研究小组针对我国青少年心理发展问题精心设计并组建了北京市青少年样本库(BeTwiSt)。
主持国家自然科学基金项目2项,作为子课题负责人参与中科院知识创新项目和国家自然科学基金重点项目培育项目等多项课题.曾参与《追寻记忆的痕迹》、《认知神经科学教程》、《生理心理学》等多部学术专著的翻译或编纂。
林春
中国科学院心理研究所副研究员,中国心理卫生协会副秘书长,国家心理咨询师专家委员会成员。
沈政
沈政教授,1936年7月28日生于吉林省长春市,祖籍辽宁省沈阳市,汉族。1963年毕业于北京大学生物学系人体及动物生理学专业,同年考入中国科学院心理所,完成生理心理学的研究生学业。1978以来在心理系从事生理心理学教学和研究。从1986年北京大学跨学科的第一个国家重点实验室(视觉听觉信息处理国家重点实验室)建立起,一直承担该实验室的跨学科研究工作。
沈政在北大20年来,总是紧跟国际学术的最新发展潮流,不断扩展新知识,坚持跨学科的高新理论与技术研究,1993年获北京大学自然科学研究成果二等奖。先后在心理学系和信息中心讲授“脑与计算机”“认知神经科学”“人工智能”等新课程。指导研究生从事跨学科的基础理论研究工作。目前,承担多项国家重大和重点项目的研究工作,开展关于知觉、记忆的多层次脑功能研究工作。
武国城
担任全军医学心理学专业委员会副主任委员、全军心理咨询与治疗专业组副组长、空军医学心理学专业委员会委员、空军心理卫生技术指导组组长、中国心理学会心理测量专业委员会委员、北京社会心理学会副会长等十三项学术职务。现任第四军医大学兼职教授、研究生导师。
三、“博士后”和“院士”是什么
博士是最高的学位,博士后就是指别人读完博士以后,没有参加工作,继续在一种叫博士流动站的地方做研究,就叫博士后了,大学很多都有这样的博士流动站。
首先院士不是学位称呼,我国的中国科学院和中国工程院有院士这个称呼院士,他是经过两院的评选出来的在某个领域有深入研究或造诣很深的科学家。
院士在中国,原来成为学部委员,就是在某一领域内的资深专家。现在的院士评选需要提名,提名资格一般为:国家科技进步二等奖,自然科学二等奖以上;需要经过大概三轮评选才能成文院士。
院士包括:中国工程院院士,中国科学院院士
截至目前,中科院有院士676位。2003年增选了58位院士,他们的平均年龄是自1991年院士增选工作制度化以来最低的一次,年龄最小者37岁。
四、中国科学院大学博士后待遇
博士后平均工资为12669元/月,其中60%的工资收入位于区间9000-12000元/月,20%的工资收入位于区间6000-9000元/月。据分享数据统计,中科院博士后平均年终奖为6500元。 中科院博士后分享说:分技术岗和管理岗,技术岗从上到下有研究员,复眼,助研等,按照国家的分级制度执行,晋升完全取决于成绩,工资总体一般,助研9000左右,副研13000左右,研究员要高很多
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