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影咖vi设计（影咖设计图）

发布时间：2023-05-01 03:55:09 稿源：创意岭阅读： 131

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于影咖vi设计的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

什么是vi形象设计
Vi设计是什么意思？
vi视觉设计的流程有哪些
开一家私人影院加盟店要注意什么问题

影咖vi设计（影咖设计图）

什么是vi形象设计

VI即（全称：Visual Identity）是一个企业视觉设计系统。Vi具有传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象等功能。
每个企业在发展壮大之前都会有一个过程，对于普通企业来说，要怎么样做才能在短时间内梳理自己的品牌形象呢？
最有效的方法就是创立自己的企业形象，建立自己的品牌“风格”，能够明显的把整个企业和其他企业有效区分开，就不得不提VI设计。如果企业是一个人的话，VI设计就是一张表情丰富的脸，消费者通过这张“脸”对品牌产生印象。
VI设计一般包括以下两点
一：VI设计的基dao本要素设计。为客户zhi通过VI系统基础dao要素管版理规范企业各类品牌基本设权计元素。VI基本要素设计包括：企业标志，企业标准颜色，辅助颜色，企业标准字制作规范等
二：VI设计的应用系统设计。服务说明：指将企业文化、经营理念已经品牌元素，统一设计规范，利用整体表达体系传达给企业内部与公众，使其对企业产生一致的认同感，以形成良好的企业印象，最终促进企业产品和服务的销售

Vi设计是什么意思？

人类80%的信息是通过视觉传递给大脑的。

作为在设计事务所一直工作的品牌设计师，来分享下关于如何从视觉层面上建立一个品牌。

对于一家企业公司都应该有自己的CIS（企业形象识别系统）

CIS又包含着

VI(视觉识别系统)

MI(理念识别系统）

BI(行为识别系统）

我们可以形象的把CIS比喻成一颗大树。

MI（理念识别）属于大树的树根，它看不见，摸不着但确实存在于品牌当中，属于品牌的根基。

BI（行为识别）属于大树的树干，大树向上向大的生长，属于自然行为，在品牌当中可以类比为，企业统一的规章制度，或者统一的话术，手势，姿势，表情等。

VI（视觉识别）属于大树的树冠，也是整颗大树最显眼的地方，面积最大，最为突出的部分。在品牌当中体现出来的就是品牌的LOGO,品牌标准字，以及品牌色等。

今天我们就研究一下怎么从视觉识别（VI）层面去打造一个品牌。

我们如何识别一家企业？？？

logo？色彩？辅助图形？品牌名称？还是声音？

科学研究显示人类80%的信息是通过视觉传递给大脑的。

也是最为直观，最为有效的方式。

在品牌营销的过程中对于用户来说也是最为直接和学习成本最低的品牌传播的方式。

下面我们做个测试：

如果只是一个简单图形或者简单的线条呢？

对于一个品牌来说有自己完整的视觉识别系统，是对品牌无形的资产积累。

下面是欧洲一小镇旅游的整个品牌风格，该有的都有但没用突出重点和品牌特性。

但把品牌的核心识别点加以整合之后，各位看官可以感受一下。

来自于不同时期，不同产品手册设计，形同陌路。

未进行整体规范之前：各自为政，形象琐碎混乱。没有形成凝聚力！

重新规范视觉形象之后：形象更加鲜明，品牌形象充满了张力！

所以说在整个品牌当中VI就是一本视觉的法典，专门管理品牌的视觉传达。让品牌能高效，统一，完整的传播整个品牌的调性。

对外部

1.充分表达企业、品牌特有的品质、特性

2.可以更好的区隔竞争对手，产生差异化

3.帮助企业稳定有效的积累品牌资产

4.快速认知，提高知名度

5.增加品牌溢价和附加值，提高品牌忠诚度

对内部

1.激励士气，另员工有归属感

2.业绩的提高

3.提高宣传推广力度

4.统一设计制作降低成本

5.利于内部管理

下面为大家展示些优秀的品牌如何做到规范和建立自己的视觉识别系统。

微软microsoft

因特尔Inter

渣打银行StandardCharteredBank

对于建立品牌视觉形象来讲，这是一个漫长而需要耐心的过程，需要持之以恒不断完善。围绕自身品牌特点进行更有创意和生命力的品牌强化。以法制化的管理让品牌在市场上降低营销传播成本，减少用户的学习时间，让品牌效应达到极致。

对品牌视觉识别有兴趣的朋友可以去我个人公仲号（LIONBRAND）下载优秀品牌的VI(视觉识别系统)包含以上出现的品牌。

vi视觉设计的流程有哪些

VI设计的基本程序 VI的设计程序可大致分为以下阶段：
1.准备阶段：成立VI设计小组，理解消化MI，确定贯穿VI的基本形式，搜集相关咨讯，以利比较。VI设计小组由各具所长的人士组成。人数不在与多，在于精干，重实效。一般说来，应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可，还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。
2.设计开发阶段：基本要素设计应用要素设计 VI设计小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，VI设计小组即可进入具体的设计阶段。
3.反馈修正阶段
4.调研与修正反馈
5.修正并定型在VI设计基本定型后，还要进行较大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。
6.编制VI手册

影咖vi设计（影咖设计图）

开一家私人影院加盟店要注意什么问题

根据聚影咖私人影院加盟的经验，总结出一下几点：
一、开店前资金预算。
影吧设备方案是整个开店筹备工作的核心，设备方案的功能多样决定影吧的经营模式和盈利能力，设备方案的稳定性决定影吧经营的持续性和安全性。如果仅仅追求低预算，而忽略未来市场发展的竞争力，是不可取的。最简单例子，如果你仅仅花费20万做出一家影吧，只要你方圆五公里内出现设备比你好、并且装修比你高档次的店，那么这20万投资收益可能无限趋向于零，更不要提市场竞争力或者未来发展的可持续性。以400平米场地为例，规划15个左右房间，设备30万左右，装修人工费10万左右，家具和装修物料20万左右，启动租金和消防10万左右，共约70万。性能稳定,功能多样的影吧设备方案，出众的店面装潢，可使影吧具备两年以上竞争力，既可收回成本，又能赚到钱继续开分店。
二、开店前周期。
选址和敲定影吧设备需20天，装修设计、施工需40天，设备安装与开业筹备需10天。整个周期控制在70天以内为佳。招聘需开业前40天，宣传与营销准备需提前20天，设备安装、人员培训需提前10天。
三、店面选址。
1、交通方便、人流量大、餐饮娱乐消费比较集中的商圈（最好附近有肯德基、麦当劳等经济实惠简餐，或沃尔玛、大润发、华润万家等大型商超，或KTV、电影院，或位于城、县中心），无楼层、层高、明火要求，商业中心、写字楼、酒店、沿街门面均可。
2、高校或者大学城附近。主要客户群体是高校学生，客户群体数量大且稳定，年轻人、情侣多。
四、执照办理。
工商注册（工商注册类目中，无“影吧”等相关类目，因此，目前大部分注册类型选择咖啡厅或者水吧,有网吧执照或ktv执照也可以），消防（当地公安消防部门），卫生。
五、选供应商。
加盟商提供的服务：
影吧前期的场地、房间布局、装修、硬件设备的整体规划和方案提供
房间的配置清单和方案优化，确保放映效果和顾客体验
经营模式的全程指导和建议，加盟店的经验和资源共享
经营成本核算和运营成本分析，实现更好创收
主题包房的装修效果图设计、店面整体设计的效果图、实景图案例参考
店面门头的vi、logo提供和店招的设计模版
硬件整体方案维护、售后和更新升级
开店前和经营中宣传和策划指导
片源、歌库、软件、游戏等内容更新.片源装机内置1200部左右,以后每个月更新50部左右.都是蓝光高清影片
六、硬件规划设计。
声学设计：隔音，吸音，扩音, 布线方案
光学设计：投影距离，投影幕尺寸，房间颜*<*r />系统设计：系统搭配，产品选择，操作方式选择
七、设备选择。
前台管理软件：包间开关房，计时计费，食品管理，会员管理，包房内呼叫服务，不同时段打折优惠
播放器+服务器：必须是支持房间内顾客自主点播。（1.包房内点播可规避“放映权”的问题；2.顾客不受影片时间限制，自主决定消费时间；3.用的员工少，节省成本；4.随时暂停，快进更换影片，自由，自主；5.顾客的核心要求是环境私密，让顾客前台选片或是服务员代替选片，体验感差）
八、人员招聘。
店面运营培训，店面宣传培训,店面策划培训,技术培训,管理培训
九、设备安装。
装修结束前十五天,通知设备供应商发货,安装人员上门安装,系统调试
十、营销推广。

以上就是关于影咖vi设计相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。