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vi设计黑红（黑红设计图）
发布时间：2023-04-30 16:32:37
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于vi设计黑红的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
vi里海报规范怎么规范
尺寸规范，色彩规范，字体规范，图片规范。1、尺寸规范：海报的尺寸应该根据实际需要而定，不应小于A3纸的大小，以保证海报内容的充分展示和视觉效果的良好表现。
2、色彩规范：海报的色彩应该符合公司的vi设计规范，应以公司的主色调为主，同时也可以根据海报宣传的主题和内容来选择一些符合表现效果的色彩组合。
3、字体规范：海报的字体应该清晰易读，一般应该选择与公司vi设计规范相符合的字体，以保证品牌形象的统一和连贯性。
4、以公司的主色调为主，同时也可以根据海报宣传的主题和内容来选择一些符合表现效果的色彩组合。
4、图片规范：海报的图片应该清晰、高清，同时也应符合公司vi设计规范和海报宣传的主题和内容，以体现品牌形象和传递有效信息。
vi专用印刷字体有哪些？
VI字体一般都用黑体或者宋体。 比较正式。 相比较之下，黑体用得较多些，标题用粗黑或者只把字体加大两号字。现在似乎全部流行用微软雅黑做文字说明。所谓企业专用印刷字体，是在企业企业形象策划中视觉识别系统的一部分。作为企业识别系统，其基本要素除了logo、标准色等等，为企业设计标准的专用印刷字体非常必要。
专用印刷字体主要用于企业画册、宣传品等的印刷。专用印刷字体与标准字是不同的，标准字是指企业（或品牌）名称的标准字，它与logo共同成为企业识别的基础。一般标准字由设计师根据某种电脑字体变化而成，而作为专用印刷字体就要根据已有的字库来选择一款。大多数专用印刷字体不宜太花哨，尽量使用正规的字体（如圆头、宋体、黑体）。
vi标志中的颜色有很多，标准色和辅助色怎么设定？
标准色的设定，可由以下三个方面来择取其一，或者考虑三者之间的的相互关系，选择合适的色彩。
1、基于塑造企业形象的考虑。根据企业经营理念或产品的内容特质，选择适合表现其突出概念和关键语的色彩。其中尤其要以表现企业的安定性、信赖感、成长性、生产技术性、商品的优异性为前提，达到通过色彩，间接的表现和塑造企业形象的目的。
2、基于经营战略的考虑。为扩大企业之间差异性，选择与众不同的色彩，以期达到企业识别的目的。其中，应该以使用频率最高的传播媒体或视觉符号为标准，使其充分表现这一特定的色彩，造成条件反射的效果。
3、基于成本与技术的考虑。为了能使企业的标准色能准确的再现而又方便管理，应该尽量选择理想的印刷技术，合理的分色制版方法，使之达到与标准色统一化的色彩。另外，避免选用特殊色彩，或多色印刷以免增加不必要的制作成本。
辅助色的确定。利用色彩的构成关系进行取色：如从标准色的明度，纯度，色相等关系处入手进行取色。
扩展资料：
标准色设计的流程——
1、确定企业理念。标准色的设计要以表现企业理念作为设计目标，这是标准色设计的基本指导方针。
2、拟定企业形象。本阶段是根据企业色彩的调查分析结果及形象战略的需要，来设定与企业理念相对应的表现概念，以创造企业形象。
3、色彩设计。依据色彩形象尺度将企业形象的概念与色彩形像做一客观、合理的表现概念的定位，以确定色彩的选择、颜色的搭配和配色调和的美感。
4、色彩管理。色彩设计决定之后，还需要制作用色规范和色彩传达过程的管理规范。同时，还要监督企业标准色彩的使用情况，及时处理使用中出现的问题。
5、 反馈发展。指色彩设计出成果后，还需要追踪考察设计成效，将信息反馈资料作为再设计时的参考。
VI的标准色怎么定？
标准色的设计应当突出企业风格，体现企业的性质、宗旨和经营方针。要表现高科技，选蓝色或暗色调;要有高雅感觉，则选用淡色调。
另外标准色的具体设计，应注意颜色的搭配。一般标准色不宜选择太多，一般1-2种，色彩之间主辅区别，搭配色和重点色的使用应谨慎，复合色彩应既有调和又有对比，才能增加色彩的律动，产生美的效果。
扩展资料：
注意事项：
1、注意各颜色本身所含的个性特征，以使其较好地与企业的经营理念结合，避免出现较大的偏差。一般而言，红色容易让人联想到火焰、太阳、血、红旗、辣椒，包含热烈、青春、积极、革命、活力、健康的抽象感情。
2、橙色让人联想到橘子、柿子、秋叶，包含快活、温情、欢喜、任性、疑惑的抽象感情。
3、蓝色让人想到天空、海洋。紫色让人觉得高贵、优雅。白*纯*，灰色平庸等。这些联想，对于色彩的运用和诉求具有极大的影响力。
4、标准色的开发，应避免和各国的民族偏好冲突。在法国人们不喜欢绿色，因为会使人想到纳粹军服，那里的男孩惯穿蓝色，小女孩惯穿粉红色。
参考资料来源：百度百科-Vi
参考资料来源：百度百科-标准色
以上就是关于vi设计黑红相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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