品牌vi设计模板
大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于品牌vi设计模板的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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本文目录:
品牌VI设计有哪些问题要避免?
1、没有做好研究工作
很多人认为做品牌VI设计研究需要花费大量的时间以及成本。但是实际上,公司的类型不一样,那么就可以根据自己的实际情况来调整适合自己的研究方案。
2、指导做一套完整的企业vi设计
现在有一些品牌VI设计公司在和客户进行沟通的时候,对于一些不是很懂行的客户就是进行欺骗,他们会为客户做全套的VI设计。其实品牌VI设计涉及到很多方面的东西,VI设计公司应该根据企业的实际情况来进行量身定制,按照VI设计的一些细节部分来报价,这样不但可以设计出更有针对性的设计,而且还可以帮助企业节约不少成本。
3、避开套用模版
随着广告行业的不断发展,现在出现了非常多的品牌VI设计工作室,这就造成VI设计的水平参差不齐。很多设计工作室为了能够接到更多的订单,就会通过套用模板来提高自己的设计速度。但是这样的品牌VI设计肯定是没有什么作用的,甚至于有的时候还会起到负面效果。
4、没有长远规划,缺乏长远活力
在进行品牌VI设计的时候不是只要考虑当下就可以了,还需要帮助企业想到今后几年甚至是几十年的发展规划,从而用比较先进的设计意识来完成VI设计,从而避免随着企业的发展VI设计无法满足时代的要求,缺乏持久的生命力。
关于品牌VI设计有哪些问题要避免,环球青藤小编今天就和您暂时分享到这里了。如果您对网站设计、页面排版、图像处理方面比较感兴趣,希望分享的这篇文章可以给您的学习或工作提供帮助。如若您还想了解更多关于平面设计的素材及技巧等内容,可以点击本站的其他文章进行学习。
一款vi设计需要注意什么?
品牌VI设计的话,首推的还是系统性。什么是系统性?
区别于单纯的传统VI设计,只是将设计规范作为重点的模式,只有着眼于品牌当下发展需求,品牌VI应用的场景思考,才能做出真正为品牌带来“影响力”的VI设计内容。
所以系统化VI设计应该注重那些内容?
1.做好品牌策略研究
集和有专利品牌基因工具,简单点来说就是通过对品牌进行全方面的品牌轻咨询,通过对品牌自身结构、价值体现,发展方向等各方面进行分析、归纳总结,整理出“最适合”品牌现阶段需求发展的“品牌基因六要素”。再根据这些价值策略与设计配合,创造出贴合品牌价值观的VI设计。
2.完整性、全局观
VI设计不应该单纯的考虑“好看的外型”,应该通过整体的策略和设计,完整的体现出品牌现阶段的内在和外在需求;通过长期打磨行业品牌的经验,为品牌的长远规划提出“超预期”的设计规划,结合品牌VI可能应用到的场景,进行定制化打造,帮助品牌VI设计的应用最大化。
3.超预期的设计服务
现实中大部分品牌主其实对品牌设计、品牌升级的目的并不完全清晰,对品牌VI设计的采购需求和流程也比较模糊。一些公司为了快速达成合作,生硬套用以往成功案例的模板,借此说服品牌方。
但是优秀的设计者或者设计公司应该是站在品牌方的角度,帮助品牌一起梳理品牌升级的真正目的,通过对品牌的调研进行深度思考后,与品牌方共同打造一套专属于品牌的定制化VI设计服务方案。尤其是站在品牌角度上延伸出的那些“超预期”的设计思路和作品,往往能够帮助品牌实现额外的品牌价值。
简单的说了几点,当然每个人对品牌VI设计的理解不一样,作业方式也不一样。希望集和的方式对你有所启发。
VI设计策划方案是怎样的
VI以标志、标准字、标准色为核心综合展现企业理念、企业文化、服务内容、企业规范,从而塑造出排他性的企业形象。一份完整的vi设计策划方案是怎样的?
一、设计目的
1、传播公司经营理念和企业文化、建立企业知名度、以形象的视觉形式宣传,是塑造企业形象的快速便捷之途。
2、以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆,使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度。
3、提高该企业员工对企业的认同感,提高企业士气。
4、将企业信息的每个设计要素,以简明正确的图例和说明统一规范,作为实际操作、应用时必须遵守的准则。不仅规范了企业标识,而且树立了公司的整体形象。
二、设计原则
1、有效传达企业理念(MI)的原则
2、统一的原则:
a)色彩统一:以红黄为主色调,蓝色为补充色调,色彩的RGB值等色值一致。
b)风络统一:简单大气,同一页面元素要少,颜色要少;元素摆放位置、角度要和谐统一;各元素的形状、色值、明亮度也要统一。
3、强化视觉冲击的原则:清晰度高、对比突出。
4、强调人性化的原则:以图喻意,简单明确。
5、符合审美规律的原则。
6、可复制性的原则。
7、严格管理的原则:在积年累月的实施过程中,要充分注意各实施部门或人员的随意性,严格按照VI设计手册的规定执行,保证不走样。
三、主要设计内容
1、系统主要包括:基础系统、办公应用系统、环境应用系统
1.1基础系统
类别序号项目名称项目内容
基础系统基本元素序1企业领导的题词或前言
2VI设计的目的
3关于VI手册的说明(VI管理规定)
企业标识1标志诠释含义,寓意
2标志方格坐格制图标志可用大小分类,形状解析
3标识网络制图规范
4公司标志的阴阳图样
5公司标志的最小比例规范不可入侵范围
企业标准色、辅助色1标识的色彩规范
2标识的标准色含义,寓意,标准色及辅助色,渐变*,*值,周围环境色与LOGO对比可用度。
3标识的辅助色
4标识在色彩环境中的应用说明
5标识在明度背景中的应用说明
企业标准字1企业专用印刷中文字体(横、竖式应用)公司标题、小标题、内文、招贴广告、办公文件内文、形象宣传中辅助字
2企业专用印刷英文字体(横、竖式应用)标题文字、小标题、内文
3企业简称中文字体(横、竖式应用)中文简称标准字阴阳图、制图法
4企业简称英文字体(横、竖式应用)英文简称标准字阴阳图、制图法
5企业全称中文字体(横、竖式应用)中文全称标准字阴阳图、制图法
6企业全称英文字体(横、竖式应用)英文全称标准字阴阳图、制图法
应用元素
组合系统1公司中英文全称组合公司中英文全称组合阴阳图、制图法
2分公司中英文全称组合分公司中英文全称组合阴阳图、制图法
3公司中文全称与标识的横式、竖式应用公司中文全称与标识组合阴阳图、制图法
4分公司中文全称与标识的横式、竖式应用分公司中文全称与标识组合阴阳图、制图法
5公司英文全称与标识的横式、竖式应用公司英文全称与标识组合阴阳图、制图法
6分公司英文全称与标识的横式、竖式应用分公司英文全称与标识组合阴阳图、制图法
7公司中英文全称与标识的竖式应用公司中英文全称组合阴阳图、制图法
8分公司中英文全称与标识的竖式应用分公司中英文全称组合阴阳图、制图法
9公司中英文全称与标识的横式应用公司中英文全称组合阴阳图、制图法
10分公司中英文全称与标识的横式应用分公司中英文全称组合阴阳图、制图法
11公司中、英文简称与标识的各类组合应用
辅助元素1辅助元素一
2辅助元素二
标识禁用说明1
1.2办公应用系统
类别№项目名称项目内容
应用系统办公用品类名片1名片(总经理)
2名片(副总经理及以上级别)
3名片(部门经理及以下级别)
信封1总部用中西式信封-DL号
2分公司用中西式信封-DL号
3总部用中西式信封-C5号
4分公司用中西式信封-C5号
信纸、便签1总部用中英文信纸(空白)
2分公司用中英文信纸(空白)
3总部用中英文信纸(横纹)
4分公司用中英文信纸(横纹)
5总部用中英文便签
6分公司用中英文便签
文档1传真用纸表头
2各式表格格式
3文件格式
4PPT
封面1笔记本封面
2合同书封面
3企划书封面
其他类1档案袋牛皮纸
2纸杯
3办公用笔
4资金袋
5工作证
6手提袋
7标识伞
8壁纸、电脑桌面
9光盘
10贴纸(办公用品贴签)
旗帜证件类旗帜证件类1公司旗帜
2横式挂旗
3直式立旗
4桌旗
5胸牌
6桌牌
企业宣传类1公司整体宣传风格
2网络宣传风格
3产品宣传风格
4DM宣传风格
5产品说明书宣传风格
6海报宣传风格
7POP宣传风格
8幻灯片宣传风格
9其他
1.3环境应用系统
类别№项目名称项目内容
环境系统导示系统导示系统1大堂指示牌/楼层指示牌新楼
2室外指标系统(公共区域)新楼
公司形象墙新楼
3部门标示牌新楼
4总区域看板新楼
5分区域看板新楼
6工地标语牌
7其他
环境风格类环境风格类1柜台后墙面设计新楼
2玻璃门色带设计新楼
3公布栏新楼
4踏垫
5垃圾桶
6烟灰缸
7员工储物柜新楼
8环境色彩标示新楼
9企业形象墙面新楼
10其他
其他类其他类1车辆设计
2邀请卡(封套)
3生日卡(封套)
4问候卡(封套)
5圣诞卡(封套)
6贺年卡(封套)
7台历
8雨伞架
10其他
2、公司标识
保持公司原标识不变,规范公司中英标识
四、设计内容
1、成立VI系统建设项目组
组长:XXX
副组长:
设计师:
2、工作内容
2.1设计师负责整体的设计思路、风格、原则等内容的统一工作。
2.2设计师负责对设计员的设计结果进行把关与审核。
2.3设计师负责将方案及阶段设计内容向VI系统建设项目组组长、副组长汇报。
3、将各系统的内容按目前实际需要的情况,分期分类进行设计:
3.1紧急:目前在公司日常工作中经常使用的。
3.2急:目前暂无应用或者极少应用的。
3.3一般:在公司搬迁新办公楼后才能大规模应用的。
4、时间安排:
系统№号项目名称类别时间安排
基础系统1企业标识紧急2012年1月末
2企业标准色、辅助色紧急
3企业标准字紧急
4组合系统紧急
5辅助元素紧急
6标识禁用说明紧急
办公应用系统1名片紧急2012年2月末
2文档紧急
3封面紧急
4信纸、便签急2012年3月末
5企业宣传类急
6旗帜证件类急
7信封急
环境应用系统1导示系统一般2012年5月末
2环境风格类一般
5、内容调查:多方面内容调查,为VI系统的设计提供参考、思路。
5.1了解国内其他大型集团公司的VI体系情况,作为参考。
5.2查看中石油系统相关的资料作为参考。
5.3了解公司各部门特别是业务部门对VI系统的实际需求以及想法。
5.4了解公司各级经理对VI系统的实际需求以及想法。
5.5通过朋友及同学等人脉网络,了解本行业对VI设计的思路、想法等。
6、汇报体系:
6.1方案汇报:将设计方案向公司总经理汇报。
6.2设计汇报:将设计完成的VI系统按类别分三次在公司周日例会上进行汇报。
五、设计内容
1、流程图
准备阶段
设计开发阶段
企业标志设计要素精致化
收集应用要素的分类资料
收集基本要素的设计组成
确定基本要素设计内容、规范、注意事项等
确定应用要素设计的开发策略
基本要素开发
具体应用设计项目的展开工作
领导确认
是
否
修正阶段
修正并定型
反馈修正
调研与修正反馈
测试、打样
编辑手册
设计要素编制VI设计手册
进行
测试、打样
否
2、具体内容
2.1准备阶段
公司内部成立VI设计小组,首先对企业标志设计要素精致化。对公司原有的标志设计,进行精致化作业,造型上的润肺,应用上的审视,以利于开发设计。
同时,VI基本要素的结构组成要进行整理设置规范,而且对应用要素项目也要进行现状调查,收集资料并整理完全。两项工作可同时进行。
2.2设计开发阶段
VI开发阶段设计标准参考“VI设计开发规范要求”。
展现基本要素和应用要素的开发。基本要素中的企业标志、企业标准字、企业标准色、辅助图形、要素同其它基本设计要素之间的关系、设计内容、用法、规定、注意事项等提出企划案,经公司领导确认后,方可进行设计。
对企业形象中的具体应用要素设计项目而言,在开发设计之前,应对其客观的限制条件和依据作出必要的确定,避免设计项目虽然很美,但不能使用的问题。
?0?1项目的功能需要
主要是指完成设计项目成品所必需的基本条件,如形状、尺寸规格、材质、色彩、制作方式和用途等。
?0?1项目使用的法律性限制
如信封的规格、招牌指示等环境要素的法规条例。
?0?1行业性质的需要
主要是指企业所在行业中,一些约定俗成的规定或需要,如事务性用品中的单据、包装类的规定等。
以上策略内容,经公司领导确认后,方可进行开展设计工作。
2.3修正阶段
?0?1反馈修正阶段
?0?1调研与修正反馈
?0?1修正并定型
在VI设计基本定型后,还要进行较大范围的调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。
2.4测试、小样
1.设计要素编制VI设计手册
2.5编制VI设计手册
编制VI手册是巩固VI开发成果的必要手段,是将所有设计开发的项目,根据其使用功能、媒体需要,制定出相应的使用规定和方法。
a)编制手册原则
lVI手册制作标准参考“VI设计开发规范要求”。
l统一VI设计的软件及版本号(利用coreldraw9制作VI,此版本功能稳定,易操作,目前大多数印刷厂基本上都是用此版本进行排版印刷。)
l统一VI手册的设计尺寸。
l采用综合编制的方法。是将基本设计系统和应用设计项目合编在一起,并以活页式装订,以便于修正替换或增补。
b)VI手册内容
主要是基本要素和应用要素两大类。
l基本要素设计主要包括:企业品牌标志、标准字、标准色、精神标语、企业造型、象征图案及基本要素的组合设计。
l应用要素设计包括:产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、广告媒体、招牌、包装系统、公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。
六、标识的使用主体与范围
(1)使用主体
总公司及其下属分公司,其它子公司可根据实际情况进行使用。
(2)使用范围
包括生产、经营、办公、会议等公共区域;施工、网页及内部电视、报纸等传播媒体;事务性用品、礼品、纪念品、证章;产品、大型设备、运输工具、员工服装;其他需要使用的范围。
(3)使用原则
1、突出主体原则。主体就是“XXX公司”。如果是分
2、易于识别原则。主体文字不宜过长,层次不宜过繁,内容不宜过多,背景色彩不宜过杂。
3、简便实用原则。根据使用场合、环境、季节及受众等因素进行科学设计,做到简洁明了,美观大方。
(4)使用范例
1、会议使用。代表公司的会议“XXX2012年工作会议”,会议背景版式及颜色以《VI视觉别手册》为准。
2、凡向公司以外媒体报送的文字、图片、录音、影视资料及新闻宣传作品等,凡在题目中涉及到地名的,一律应冠有“XXX公司”名称。
3、
(5)使用统一标识的要求
1、统一思想,公司各个部门、各子公司、分公司要充分认识统一标识的重要意义。强化“XXX”整体观念,支持标识整合。
2、切实维护标识使用的一致性。必须严格按统一标识的组合图样、色彩、比例等规范使用,不得任意改换。
(6)实施情况
详细内容参照“VI设计实施情况.xls”。
(7)展示形式
1、VI设计手册
2、“应用系统”中的部分小样,其中文档类形成模板,用版本号控制,可以修改。
非常中肯实用,给新手VI设计师的几点建议
对于很多新手设计师来说,VI设计可能是一个比较高大上的工作,也有不少人看作是比较赚钱的活,因为VI设计费用相对比单项LOGO/广告设计等要高出不少。于是,网上也出现很多的VI设计套餐供选择,什么经济型、豪华型...... 全是套路!
或许正是这些现象的出现,让众多客户与新手设计师迷惑了方向?
那么,
我们究竟如何开始做好企业或品牌VI设计?
今天我来给大家分享下当年我也作为一个新手,是如何开始学习与实践的,也许能给你一些启发。
VI 即:视觉形象识别,也就是企业品牌在面向顾客时,每一个环节的形象、导示与视觉气质的展现设计。
1,参考是学习的开始
我记得8年前我接到第一单VI设计时,首先非常的兴奋,因为终于有了一次真正的实践机会。但又非常的紧张,因为在此之前完全没有设计过一套完整系统的VI;所以第一步就是通过互联网找资料,想办一切方法,找出这个客户所有能找到同行或关联品牌有关的一切资料,记得这次VI设计项目,我找到出了近1G的参考资料。这里面包含了有很多东西:LOGO、VI手册、实际环境、店面应用、推广物料、网站、视频等等非常丰富!
可以说找资料的过程就是最好的学习过程,对于新手初级阶段来说,没有捷径可走,也没有人能手把手的去教你,只有靠自己用心、用力、用脑去探索一切!相信当你认真找完资料,并都进行研究学习一遍之后,你的脑海时已经有一个方向了。
2,为客户想到更多
我们在网上都能见到很多大企业的品牌VI系统,通常看起来多而全,但实际很多物料只是作了一些演示模板,因为对于大企业的后期执行,更细节的部分将交由下级设计部门,或者外发广告公司完成!
而对于众多中小成长型企业来说,这样的VI系统 设计显然是不实用的!因而我在8年前做第一套VI系统时,就为客户想到了更多细节,每一个项目我们都作为最终的执行文件来设计。
比如户外广告、X展架等,不是设计个模板效果就行,而是融入文案内容等相关信息,以便文件可以直接用于推广执行。
3,VI设计就是体验设计
VI设计的每一个项目,不单单是平面排版的设计,而是基于品牌整体的感观体验设计。
在设计之前,我们可以想象一下:当客户的客户通过互联网、展会、户外广告等了解到企业或品牌是的印象,当客户达成初步合作意向,驱车来自企业总部(工厂),他们对于企业环境、标识标牌、团队服装、业务资料等等一系列的体验感如何?
这一切都是需要你作为品牌VI的系统设计师进行策划的,因此,设计师最好能去到企业实地的考察与体验一下,异地的客户也可以让客户多拍些实际环境的照片以供考虑。只有这样做出来的VI才是符合真实体验的。
4,无创新,不设计
从N年前第一次做VI设计开始,我就在心底制定了一个最基本的原则,就是VI设计不能套模板,必须为每一家企业进行专属的量身定制。
每一次新的VI设计项目,必须有融入一些创新的设计,必须塑造出企业独特的符号识别形象。
每一次给客户物超所值,比如:早期VI设计取费不高,但我们都按10倍以上的价格标准去设计,最终客户也能感觉出来的,也只有这样才能真正体现VI设计的价值。
5,多关注时代新趋势。
在新的市场经济环境下,未来的众多企业将转变成为小而精的现代型企业,他们将更加注重环境的体验与网络的互联。因而,在企业品牌VI整体形象设计方面,也将会逐渐转变为以实效可落地为准则。甚至,VI体验设计早已不再是局限于一本VI手册,而是站在企业实际需求出发,更好的将VI形象系统导入到展会、画册、包装、网站、宣传片等等。
总之,如果你只是将VI设计看作赚钱活,那样可能会让你失去更多机会!如果你是真心全意去探索钻研,去为客户多想一点,那么我相信,赚钱就只是顺带的事。
VI品牌形象设计是什么?品牌VI设计包含哪些要素,有什么作用。
品牌形象设计最基本的包含:MI、VI、BI等,具体来说就是品牌命名、广告语、标志设计、包装设计、广告设计、海报设计、画册设计以及店面设计等。
作用:
塑造企业的企业形象
帮助企业开拓市场
有助于广大的企业进行宣传和推广
可以看出品牌形象设计的作用是非常的大的,因此在生产生活当中,企业管理者们一定要重视自己的品牌形象设计工作。
以上就是关于品牌vi设计模板相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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