公司红头文件模板图片（公司红头文件格式标准样板图片）

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本文目录:

• 红头文件标准格式？字体？字号？
• 公司红头文件标准格式是什么？
• 红头文件标准格式是怎样的？
• 红头文件格式标准样板是怎么样的？

红头文件标准格式？字体？字号？

我国通用的公文载体、书写、装订要求的格式一般为：  

1、公文纸一般采用国内通用的16开型，建议采用国际标准A4型，可以根据实际需要确定公文过账纸的范围和大小。

2、保密等级字体：3或4粗体

3、紧急程度字体：字体和字体大小与保密级别相同（粗体为3或4）

4、文头的字体：粗体大字体、黑色变体或标准字体、宋体（一般为红色）

5、发文字号的字体：仿宋字体3或4

6、签发人的字体：字体大小与文件相同（仿宋3、4）

7、标题的字体：字体一般为宋体和黑体，字体大小应大于正文

8、主送机关的字体：3或4仿宋体

扩展资料：

“红头文件”是指中央颁发的红色大标题、红色印章的文件、声明、公告和宣传，2018年12月，***办公厅发布《关于全面落实行政规范性文件合法性审查机制的指导意见》（以下简称《指导意见》），旨在确保行政规范性文件的合法性和合规性。

从制定机关的权限看，行政法规的制定机关是***，法规的制定机关是31个省、自治区、直辖市人民政府和19个较大城市的人民政府，以及***各部门、各直属机构和负有行政管理职责的直属机构。一般的“红色文件”，在行政工作需要时，可以由具有行**力的行政机关制定。

参考资料来源：

百度百科-红头文件

公司红头文件标准格式是什么？

1、公文纸一般采用国内通用的16开型，推荐采用国际标准A4型，供张贴的公文用纸幅度面尺寸，可根据实际需要确定。 

2、保密等级字体：一般用3号或4号黑体 

3、紧急程度字体：字体和字号与保密等级相同（3号或4号黑体） 

4、文头的字体：大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红） 

5、发文字号的字体：一般采用3号或4号仿宋体 

6、签发人的字体：字体字号与发文字号相同（3号或4号仿宋体） 

7、标题的字体：字体一般宋体、黑体，字号要大于正文的字号。 

8、主送机关的字体：一般采用3号或4号仿宋体 

9、正文的字体：常用3号或4号仿宋体 

10、附件的字体：常用3号或4号仿宋体 

11、作者的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体） 

12、日期的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体） 

13、注释的字体：小于正文的的4号或小4号仿宋体 

14、主题词的字体：常用3号或4号黑体 

15、抄送机关的字体：与正文的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字 

16、印发说明的字体：与抄送机关的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字

法定程序

1、严格执行规范性文件制定程序。为了规范规章、法规的制定程序，***颁布了《规章制定程序条例》，许多部门也制定了本部门的规章制定办法，对于规范性文件的制定也应符合一定的操作规程，经历必要的程序和合理的步骤，使行政机关这种抽象行政行为做到针对性强，更加科学合理。

2、落实公开、公正制度。在制定规范性文件时应广泛听取各方面的意见，涉及对外有普遍约束力的规范性文件还应当听取管理相对人的意见，增加规范性文件的透明度。规范性文件形成后还应及时公布，便于贯彻执行，更有利于群众的参与和监督。

3、严格划分制定权限。对不属本级管理的事务不得越权制定文件，对需要部门协调的及时相互沟通，对属于上级权限的应及时请示，对本部门需要创立规章的不应以规范性文件代替，同时在制定规范性文件时应当加强内部职能部门的协调，建立严格的会签制度，对涉及法规性内容应当有法制工作部门的意见。

以上内容参考：百度百科-红头文件

红头文件标准格式是怎样的？

我国通用的公文载体、书写、装订要求的格式一般为： 

1.公文纸一般采用国内通用的16开型，推荐采用国际标准A4型，供张贴的公文用纸幅度面尺寸，可根据实际需要确定。 

2.保密等级字体：一般用3号或4号黑体 

3.紧急程度字体：字体和字号与保密等级相同（3号或4号黑体） 

4.文头的字体：大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红） 

5.发文字号的字体：一般采用3号或4号仿宋体 

6.签发人的字体：字体字号与发文字号相同（3号或4号仿宋体） 

7.标题的字体：字体一般宋体、黑体，字号要大于正文的字号。 

8.主送机关的字体：一般采用3号或4号仿宋体 

9.正文的字体：常用3号或4号仿宋体 

10.附件的字体：常用3号或4号仿宋体 

11.作者的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体） 

12.日期的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体） 

13.注释的字体：小于正文的的4号或小4号仿宋体 

14.主题词的字体：常用3号或4号黑体 

15.抄送机关的字体：与正文的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字 

16.印发说明的字体：与抄送机关的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字

扩展资料：

广义的“红头文件”就是从字面理解的带红头和红色印章的，既包括行政机关直接针对特定公民和组织而制发的文件，也包括行政机关不直接针对特定公民和组织而制发的文件，以及行政机关内部因明确一些工作事项而制发的文件。

狭义的“红头文件”是专指行政机关针对不特定的公民和组织而制发的文件，这类文件对公众有约束力、涉及到他们的权利和义务，也就是法律用语所称的行政法规、规章以外的其他具有普遍约束力的规范性文件。

公众所关心关注的，应该是指狭义上的“红头文件”。现在大多公司将其作为机密文件，任职文件，紧急文件的别称。

参考资料：百度百科——红头文件

红头文件格式标准样板是怎么样的？

红头文件标准格式样板（正规详细版）

一、目前我国通用的公文载体、书写、装订要求的格式一般为：

公文纸一般采用国内通用的16开型，推荐采用国际标准A4型，供张贴的公文用纸幅度面尺寸，可根据实际需要确定。

保密等级字体：一般用3号或4号黑体

紧急程度字体：字体和字号与保密等级相同（3号或4号黑体）

文头的字体：大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红）

发文字号的字体：一般采用3号或4号仿宋体

签发人的字体：字体字号与发文字号相同（3号或4号仿宋体）

标题的字体：字体一般宋体、黑体，字号要大于正文的字号。

主送机关的字体：一般采用3号或4号仿宋体

正文的字体：常用3号或4号仿宋体

附件的字体：常用3号或4号仿宋体

作者的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体）

日期的字体：字体字号与正文相同（3号或4号仿宋体）

注释的字体：小于正文的的4号或小4号仿宋体

主题词的字体：常用3号或4号黑体

抄送机关的字体：与正文的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字

印发说明的字体：与抄送机关的字体字号相同（常用3号或4号仿宋体）或小一号的文字

二、红头文件格式要包含以下因素：

1、企业标识

企业标识也就是所谓红头文件的那个红头，例如公司名称是“河北宏意信息科技有限公司”，

那么这个企业标识就是“河北宏意信息科技有限公司文件”字样。

2、发文字号

发文字号一般包括发文单位代字、年份和序号等，如“河北宏意信息科技有限公司”的发文单位代字可以确定为“宏意”，这个公司各个部门都需要发文，可以用各部门简称来识别各部门的文件，例如人力资源部简称“人”、行政办公室简称“办”等。

年份是4位的年份，序号是全年中整个单位按发文时间早晚来编制的自然序号，序号不得有虚数0。

如宏意人2号，代表2016年河北宏意信息科技有限公司人力资源部发布的文件，在单位发文中总序号是第2。

3、标题

标题并非是制度标题，标题的格式一般为《关于XXXX的通知（请示、指示）》。如薪酬管理制度，标题应该为“关于下发《薪酬管理制度》的通知”。

4、主送单位

主送单位就是文件发给哪些单位。

5、正文

此正文并不是制度的正文，而是通知的内容，一般来说这种附带制度的通知文件正文是比较简单的，例如“各部门：《薪酬管理制度》已制订完毕，自2016年11月1日起生效，请遵照执行。”

如果是修订的制度，正文中要说明替换的文件情况，如“各部门：

《薪酬管理制度》已修订完毕，自2016年11月1日起生效，同时宏意人【2015】15号《关于下发＜薪酬管理制度＞的通知》废止，请遵照执行。”

6、落款

一般包括发文单位、日期和印章。

7、附件

附件一般为制度正文内容，制度正文的构成要素在非红头文件的讲解中予以说明。

8、主题词

主题词是表达通知文件主题的词或词组，一般不超过5个，不过现在党政机关公文格式中取消了主题词，主题词的目的本身是为了便于管理和检索。

笔者认为企业的红头文件中带主题词是没有意义的，列出此项是让大家对有所了解。

9、抄报

一般用于上级单位中，除了主送上级单位外，其它相关需要知晓此事的上级单位用抄报。

10、抄送

抄送是将文件发送给与公文有关的单位或遵照执行的单位，一般用于平级和下级单位。

11、印发单位及日期

指公文印发的单位及日期。

以上就是关于公司红头文件模板图片相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

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