广告公司都做什么业务(广告公司都做什么业务工作)
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本文目录:
一、一般广告公司是做什么的
广告公司的经营范围如下:
1、向广告主介绍广告的功能以及各类广告的作用。
2、根据广告主的要求提供市场调查、研究和预测,广告策略。
3、向广告主提出广告建议以及各类与广告有关的咨询。
4、为广告主提供广告计划、设计、制作以及策划等。
5、为广告主进行企业统一形象及识别系统设计。
6、联系媒体,提供媒体策略和广告实施方案。
7、实施广告方案。
8、对广告效果进行调查、检测与评估。
在国外,广告公司的人员雇用与公司营业额保持一定比例关系。人员雇用数量的多少是与公司规模大小和公司代理的广告业务紧密相关的。
在美国,广告公司的规模分为三个层次,即小型广告公司、中型广告公司和大型广告公司。公司营业额低于1亿美元的属于小型广告公司;介于l亿和5亿美元之间的属于中型广告公司;高于5亿美元的属于大型广告公司。
扩展资料:
广告公司四大经营原则如下:
1、依法经营
依法经营是广告公司生存的前提,或者说是广告公司的生命,这是任何一个广告公司在从事广告经营活动时所必须坚持的第一位的原则。
2、人才经营
广告公司经营活动的开展是以高素质、高能力的广告专业人才力保证的。广告公司是属于知识型、智能型、技术型的企业法人组织。广告公司的工作不属于简单操作或重复操作性工作,而是具有独立性、创新性、技能性的独特工作,它完全是依靠广告公司中人员的智能与创造来维持其存在和不断发展的。
3、优势经营
优势经营是指广告公司根据自己的具体情况而确立自己的发展战略,形成自己经营特色。优势经营的本质就是广告公司的经营定位。广告公司要根据自己的具体情况,选择经营优势,发展经营特色,推动公司获得较大的经济效益和社会效益。
4、非业务冲突经营
广告公司只能为某一类产品的一个客户服务,以防止形成“业务冲突”的出现。一般情况下,广告公司应该十分珍惜与代理客户之间所形成的信任关系,不应该再接受与该企业有着直接竞争关系的广告业务。这已经成为美国、英国等国家广告界行业惯例。
参考资料来源:百度百科-广告公司
二、广告公司经营范围包括哪些?
1、向广告主介绍广告的功能以及各类广告的作用。
2、根据广告主的要求提供市场调查、研究和预测,广告策略。
3、向广告主提出广告建议以及各类与广告有关的咨询。
4、为广告主提供广告计划、设计、制作以及策划等。
5、为广告主进行企业统一形象及识别系统设计。
6、联系媒体,提供媒体策略和广告实施方案。
7、实施广告方案。
8、对广告效果进行调查、检测与评估。
扩展资料:
规模经营
早在50年代,美国广告公司就有一项调查表明,公司规模扩大意味着利润的增加。现代广告界自本世纪80年代以后出现了广告公司大兼并的趋势,从而使广告集团的规模越来越大。
领导兼并大潮的是英国萨奇兄弟公司(Saatchi & Saatchi)。1984年,世界上最大的5家广告公司的营业额占全球广告营业额的10%,达151.2亿美元。
而到了1989年,世界五大广告集团占 全球广告营业额的20%,达到603.532亿美元,而且大的广告集团在世界广告业中所占份额仍呈上升趋势。
人员流动制度
在国外,广告公司的人员雇用与公司营业额保持一定比例关系。人员雇用数量的多少是与公司规模大小和公司代理的广告业务紧密相关的。
在美国,广告公司的规模分为三个层次,即小型广告公司、中型广告公司和大型广告公司。
公司营业额低于1亿美元的属于小型广告公司;介于l亿和5亿美元之间的属于中型广告公司;高于5亿美元的属于大型广告公司。
1987年灵智广告公司的总裁年薪约l300万美元。1988年英国的萨奇广告公司的最高长官萨奇兄弟基本薪金各约50万英镑。WCRS公司董事长基本年薪约为25万英镑。
参考资料:百度百科——广告公司
三、广告公司主要做些什么活?
广告公司内部公作: 运营结构一般如下:
1、业务部。也就是销售部,有的叫客户部. 对内而言根据公司业务划分不同大致两大工作:
(1)拉业务,即广告订单;
(2)客户维护,即后继服务。
2、设计部。对内是业务订单的执行部门,有平面设计的,三维动画设计的。有的影视公司还设有制作部,从事后期剪辑制作,也并入设计部,有的独立成部。对外就是根据客户需要提供设计产品。
3、策划部。对内,是业务部门的前期或后期的服务部门,主要从事广告文案的写作,广告创意等,有的公司专门设有市调部,可单独成部,也可并入策划部。对外,是客户重要的外脑。
4、行政部。主要处理日常办公室事务。对内,考勤管理、人事管理等,对外比如税务、公关等。
扩展资料:
广告公司经营原则:
1、依法经营
依法经营是广告公司生存的前提,或者说是广告公司的生命,这是任何一个广告公司在从事广告经营活动时所必须坚持的第一位的原则。
广告活动是以法律为前提的活动,同时又是法律规定的活动。依法经营包括两个方面的意思:一是广告公司要符合广告管理法律、法规,尤其是要遵守《广告法》以及相关的管理法规。
2、人才经营
广告公司经营活动的开展是以高素质、高能力的广告专业人才力保证的。广告公司是属于知识型、智能型、技术型的企业法人组织。
3、优势经营
优势经营是指广告公司根据自己的具体情况而确立自己的发展战略,形成自己经营特色。优势经营的本质就是广告公司的经营定位。
广告公司要根据自己的具体情况,选择经营优势,发展经营特色,推动公司获得较大的经济效益和社会效益。
4、非业务冲突
广告公司只能为某一类产品的一个客户服务,以防止形成“业务冲突”的出现。一般情况下,广告公司应该十分珍惜与代理客户之间所形成的信任关系,不应该再接受与该企业有着直接竞争关系的广告业务。这已经成为美国、英国等国家广告界行业惯例。
参考资料来源:百度百科-广告公司
四、广告公司都有什么工作?
广告公司内部公作: 运营结构一般如下:
1、业务部。也就是销售部,有的叫客户部. 对内而言根据公司业务划分不同大致两大工作:
(1)拉业务,即广告订单;
(2)客户维护,即后继服务。
2、设计部。对内是业务订单的执行部门,有平面设计的,三维动画设计的。有的影视公司还设有制作部,从事后期剪辑制作,也并入设计部,有的独立成部。对外就是根据客户需要提供设计产品。
3、策划部。对内,是业务部门的前期或后期的服务部门,主要从事广告文案的写作,广告创意等,有的公司专门设有市调部,可单独成部,也可并入策划部。对外,是客户重要的外脑。
4、行政部。主要处理日常办公室事务。对内,考勤管理、人事管理等,对外比如税务、公关等。
扩展资料:
广告公司经营原则:
1、依法经营
依法经营是广告公司生存的前提,或者说是广告公司的生命,这是任何一个广告公司在从事广告经营活动时所必须坚持的第一位的原则。
广告活动是以法律为前提的活动,同时又是法律规定的活动。依法经营包括两个方面的意思:一是广告公司要符合广告管理法律、法规,尤其是要遵守《广告法》以及相关的管理法规。
2、人才经营
广告公司经营活动的开展是以高素质、高能力的广告专业人才力保证的。广告公司是属于知识型、智能型、技术型的企业法人组织。
3、优势经营
优势经营是指广告公司根据自己的具体情况而确立自己的发展战略,形成自己经营特色。优势经营的本质就是广告公司的经营定位。
广告公司要根据自己的具体情况,选择经营优势,发展经营特色,推动公司获得较大的经济效益和社会效益。
4、非业务冲突
广告公司只能为某一类产品的一个客户服务,以防止形成“业务冲突”的出现。一般情况下,广告公司应该十分珍惜与代理客户之间所形成的信任关系,不应该再接受与该企业有着直接竞争关系的广告业务。这已经成为美国、英国等国家广告界行业惯例。
参考资料来源:百度百科-广告公司
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