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    CI设计(ci设计是什么意思)_1

    发布时间:2023-04-18 23:15:43     稿源: 创意岭    阅读: 88        

    大家好!今天让小编来大家介绍下关于CI设计的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

    创意岭作为行业内优秀的企业,服务客户遍布全球各地,相关业务请拨打电话:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    文章目录列表:

    CI设计(ci设计是什么意思)_1

    一、标志设计CI跟CIS有什么区别?

    标志设计是CIS系统中的VI部分,整个CIS的视觉识别核也就是标志设计。通过凝练的标志设计,可以正确的传达集团/公司的核心价值与核心诉求,再通过VI系统设计、BI设计 、MI设计多系统配合最终构成完整的CIS系统。CI,英语 Corporate Identity 的缩写。CIS,英语 Corporate Identity System 的缩写。CI设计简单说就是企业核心价值、营销战略、产品开发、商品流通等有关企业经营的所有因素。从信息这一观点出发,从文化、形象、传播的角度来进行筛选,找出企业具有的潜在力,找出他的存在价值及美的价值,加以整合,使他在信息社会环境中转换为有效的标识。这种开发以及设计的行为就叫“CI”。CIS,是指企业形象识别系统,包括理念识别(Mind Identity)(简称MI),行为识别(Behavior Identity)(简称BI)和视觉识别(Visual Identity)(简称VI)。

    二、企业推广的CI设计

    1 公司名称、标志(企业标志、商品标志)

    2 标准体

    3 标准色

    4 指定字体

    5 企业口号(商用口号)

    6 企业性格的代表形象 1 广告宣传-电视、报子、杂志、广告牌、年历等

    2 商用-企业简介、说明书、新产品、展示陈列等

    3 识别系统-企业内部、店铺车辆工具、制服等

    4 业务--用品(信纸、信封等)、环境、设备等 1 产品质量、流通、服务体系等

    2 人的行为要素:管理人员的言行、工作人员的言行、勤务态度、待客态度

    企业形象(CI设计)铸造企业灵魂

    企业形象识别系统是英文"Corporate ldentity Sestem"的中文翻译,简称CI-S,其理论的发源地一般认为是在美国。

    50年代中期,美国IBM公司在其设计顾问:"透过一些设计来传达IBM的优点和特点,并使公司的设计在应用统一化"的倡导下,首先推行了CI设计。

    60年代初美国一些大中型企业纷纷将能够完整树立和代表形象的具体要素是作为一种企业经营战略,并希望它成为企业形象传播的有效手段。

    它包含了企业形象向各个领域渗透的整个宣传策略与措施,这种完整的规划与设计在经过相当长的一段时间后被人们广泛认知并正式冠以企业形象识别系统的名称。

    70年代CI理论引入日本,少数有远见的企业先行导入CI,并逐渐产生了功效。

    进入80年代,中国南方一些企业也开始CI尝试。

    CI-S包括三部分,即MI(理念识别)、BI(行为识别)、VI(视觉识别),其中核心是MI,它是整个CI-S的最高决策层,给整个系统奠定了理论基础和行为准则,并通过BI、VI表达出来。所有的行为活动与视觉设计都是围绕着MI这个中心展开的,成功的BI与VI就是将企业富有个性的独特的精神准确的表达出来。

    BI直接反映企业理念的个性和特殊性,包括对内的组织管理和教育、对外的公共关系、促销活动、资助社会性的文化活动等。

    VI是企业的视觉识别系统,包括基本要素(企业名称、企业标志、标准字、标准色、企业造型等)和应用要素(产品造型、办公用品、服装、招牌、交通工具等),通过具体符号的视觉传达设计,直接进入人脑,留下对企业的视觉影象。

    企业形象是企业自身的一项重要无形资产,因为它代表着企业的信誉、产品质量、人员素质、股票的涨跌等。塑造企业形象虽然不一定马上给企业带来经济效益,但它能创造良好的社会效益,获得社会的认同感、价值观,最终会收到由社会效益转化来的经济效益。它是一笔重大而长远的无形资产的投资。未来的企业竞争不仅仅是产品品质、品种之战,更重要的还是企业形象之战,因此,塑造企业形象便逐渐成为有长远眼光企业的长期战略。

    三、标志设计CI跟CIS有什么区别?

    CI.英语 Corporate Identity 的缩写。 CIS.英语 Corporate Identity System 的缩写。 前者意为企业识别,后者意为企业识别系统。Corporate为企业,Identity这个词,在英语中至少包含有同一、一致,认出、识别、个性、特征等意思。这里的识别,表达了一种自我同一性。也就是说,自己认识自己和别人对自己的认识趋于一致,达成共识。用在企业上就可以理解为:企业内部对企业的自我识别与来自企业外部对企业特性的识别认同一致、达成共识。 什么是CI设计? 具体地说,就是指企业的经营理念、文化素质、经营方针、产品开发、商品流通等有关企业经营的所有因素。从信息这一观点出发,从文化、形象、传播的角度来进行筛选,找出企业具有的潜在力,找出他的存在价值及美的价值,加以整合,使他在信息社会环境中转换为有效的标识。这种开发以及设计的行为就叫“CI”。 CIS,作为企业形象识别系统,理念识别(Mnid Identity),简称MI,行为识别(Behavior Identity)简称BI和视觉识别(Visual Identity)简称VI。 价格不好定。要看给什么样的企业做了。价高的几十万上百万也有,小的几千也有人做。。

    四、设计中的CI包括哪些分类?

    设计中的CI包括哪些分类?

    CI作为一个整体机制,是由三大要素构成的,这三大要素是:

    理念识别:Mind Identity,简称MI。

    活动识别:Behavior Identity,简称BI。

    视觉识别:Visual Identity,简称VI。

    以上就是小编对于CI设计问题和相关问题的解答了,如有疑问,可拨打网站上的电话,或添加微信。


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