校园餐厅vi设计的价值（校园餐厅设计案例）

大家好！今天让小编来大家介绍下关于校园餐厅vi设计的价值的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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文章目录列表:

• 1、VI设计对企业的意义是什么

• 2、VI设计是什么?为什么要VI设计?

• 3、vi设计大概多少钱？

• 4、vi是什么？

一、VI设计对企业的意义是什么

VI设计即英文Visual Identity的简写，通译为视觉识别系统。随着现代社会经济的快速发展，企业优化组合的进程加快，其生产规模在不断扩大，产品也日益更新加快，市场竞争也变的更加激烈。与此同时，各式各样的媒体急速膨胀，大量信息广泛的传播及组织机构的日趋多样，使消费者面对大量繁杂的信息，变的无所适从。企业在此时比以往任何时候都需要一个统一的、集中的VI设计形象。VI设计对于企业来说是一种高效的宣传工具，VI设计可以让消费者无论在什么地方都能看到统一的企业品牌形象，加强产品记忆，对企业来说是十分重要的。

从过去的简单传播到如今的多形式、多元化、多角度、大范围传播模式，不再是单一的宣传方式，VI的主要目的是塑造企业形象，同时也是企业通过系统标志、标准字体、标准色等视觉设计与行为来展现，将企业文化、企业理念、企业特征等抽象语言通过视觉化、规范化和系统化来塑造出具体消费者认可、接受的企业形象，从而创造出最佳的经营、销售环境，建立企业的知名度，促进企业的生存发展。

一、VI设计对企业的重要性

VI设计是一种商业的经营理念，具备标准的工业化时代特征，也是商品经济、市场经济的产物，是一种非常有效的传播方式。VI设计可以让消费者无论在什么地方都能看到统一的企业品牌形象，加强产品记忆，对企业来说是十分重要的。企业为了促进产品销售，树立产品品牌知名度，创造较高的社会经济效益，V设计对于企业来说就是必不可少的，VI设计将企业的文化特征和经营内容以及产品的特点和企业精神，都通过了具有强烈冲击力的视觉符号的整体视觉识别系统，将具体可见的视觉形象与内涵特质的抽象概念融为一体，以传达企业信息，从而引起消费者的注意让消费者对企业产生兴趣，从而产生对企业产品的购买欲望，达到强迫记忆企业产品品牌，最终再引起消费者采取行动购买品牌产品。

企业要光鲜亮丽的生存下去就要有一个非常好的形象，优秀的品质，丰富的文化内涵，所以就要塑造企业独特的企业文化形象，做一个好的VI设计是非常有必要的，一方面可以让社会大众认同，加强社会大众的产品记忆，树立产品品牌知名度，也让社会大众感受到了一个企业的文化底蕴，把企业推向市场，VI设计最根本的任务就是在于创建产品品牌和创造价值，VI设计将企业的文化和企业的经营理念迅速的传达开来，提高企业的知名度，社会影响能力，VI运用字体，标志，标准色彩等基础识别和车体，办公用品，服装，餐具，名片等等设计对企业形象进行宣传，这样来达到企业的品牌文化推广作用。

二、企业文化与企业形象的关系

两者的区别在于：第一，从行业主体上来看，企业文化建设的主题是企业员工，他是企业在外部文化环境影响下的内部行为，不需要借助外力来实现，而形象则需要社会公众和社会机构的认同和评价，，需要企业外部要素的参与才能最终完成，有时必须通过评估机构，新闻媒体，广告媒介，才能实现；第二，企业文化以企业精神的共识为核心，由企业哲学，企业目标，企业民主，企业制度，群体意识，企业形象等构成一个大系统，而企业形象只是企业文化大系统的一个子系统，他是起哦也文化的一部分；第三，企业文化是内在的，精神性的范畴，是企业意识形态和上层建筑，而企业形象则侧重于企业内涵的外在表现，企业形象的塑造则以社会公众的认知和评价为标准。

三、VI设计体现企业文化

VI设计与企业文化的关系，升级相互融合，相互衬托的关系，企业文化是促进企业良性发展的理念，那么VI就是视觉化的符号，它的责任，就是将企业文化内涵中包涵的抽象理念，以具象的视觉化符号表现出来，企业文化是VI的根本，VI是企业文化的载体，所以说企业文化和VI具有一种无法绝对的分割，相互依存的关系。

VI体系的核心，是企业标志，就是该有一个将企业文化体现的比较准确的标志设计，标志的特点和作用最主要就是功能性，识别性，。因此在VI系统的设立之初，就要对该标志的设计投入更多精力。

在设计企业标志之前，就应当非常深入的了解该企业所具有的多种文化内涵，只有真正理解体会到企业文化之后，才能够找到企业标志设计的定位，而标志设计的定位是否准确，则关系着企业的表现力与生命力，一个不具备表现力与生命力的标志，是无法在整个VI体系中发挥核心作用的。

其次，在VI体系其他项目中加入新元素，进一步渲染企业文化。标志的功能毕竟有限，因此在完成标志的设计之后，还需要在VI体系的其他诸多项目中融入全新元素以渲染企业文化和传递更准确更丰富的企业文化信息。VI体系的作用，就是制定出企业标志以及相关视觉化用品的规范应用，而规范化使用以及应用，加入很多丰富的全新内容，用来表现企业文化丰富内涵。

因此，VI体系中如何让准确体现企业文化，就是需要多方了解企业文化，深入李杰企业文化内涵，在所有设计细节竭力将企业文化表现出来的一个过程，VI视觉识别系统，原本就是企业整体形象中的一个环节，图国债这视觉化的环节做到了准确表述和展现企业文化，那么在CIS的其他系统中树立企业形象会更加顺利。

总而言之，一个成功的VI设计对企业发展有着至关重要的作用，不仅仅对企业建立品牌重要性巨大，从外部看，成功的企业VI设计让消费者可以看到统一的企业品牌形象，加强产品记忆，提高品牌知名度，从企业内部看，企业VI设计可以使企业全体员工在工作中产生和企业共同呼吸共命运的加之观念，促进企业健康稳定的向未来发展。

二、VI设计是什么?为什么要VI设计?

VI（Visual Identity）设计，是指将品牌的一切可视事物进bai行统一的视觉识别表现和标准化、专有化。通过VI设计，将品牌形象传达给社会公众。

VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。

也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。

设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。

任何一个企业想进行宣传并传播给社会大众，从而塑造可视的企业形象，都需要依赖传播系统，传播的成效大小完全依赖于在传播系统模式中的符号系统的设计能否被社会大众辨认与接受，并给社会大众留下深刻的印象。

一个优秀的VI设计对一个企业来说，可以传达该企业的经营理念和企业文化，以形象的视觉形式宣传企业，可以提高该企业员工对企业的认同感，提高企业士气。

扩展资料：

VI（视觉识别Visual Identity）包括：

1、基本要素系统：如企业名称、企业标志、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等。

2、应用系统：产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、广告媒体、招牌、包装系统、公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。

3、办公用品：信封、信纸、便笺、名片、徽章、工作证、请柬、文件夹、介绍信、帐票、备忘录、资料袋、公文表格等。

4、企业外部建筑环境：建筑造型、公司旗帜、企业门面、企业招牌、公共标识牌、路标指示牌、广告塔、霓虹灯广告、庭院美化等。

5、企业内部建筑环境：企业内部各部门标识牌、常用标识牌、楼层标识牌、企业形象牌、旗帜、广告牌、POP广告、货架标牌等。

6、交通工具：轿车、面包车、大巴士、货车、工具车、油罐车、轮船、飞机等。

7、服装服饰：经理制服、管理人员制服、员工制服、礼仪制服、文化衫、领带、工作帽、纽扣、肩章、胸卡等。

8、广告媒体：电视广告、杂志广告、报纸广告、网络广告、路牌广告、招贴广告等。

9、产品包装：纸盒包装、纸袋包装、木箱包装、玻璃容器包装、塑料袋包装、金属包装、陶瓷包装、包装纸。

10、公务礼品：T恤衫、领带、领带夹、打火机、钥匙牌、雨伞、纪念章、礼品袋等。

11、陈列展示：橱窗展示、展览展示、货架商品展示、陈列商品展示等。

12、印刷品：企业简介、商品说明书、产品简介、年历等。

三、vi设计大概多少钱？

vi设计收费从几千到几百万都有。

VI设计多少钱没有统一标准，一方面看甲方公司规模要求怎样，一方面看乙方设计公司的实力名气大小。

正常情况，国际知名设计公司收费几百万，国内大型设计公司要几十万，中小设计公司从几万到十几万，小工作室个人设计师收费几千也有。这些设计单位对应的客户群体自然也各不相同。

很多企业在vi设计的时候，首先要给自己的vi做一个定义，是希望做比较高端的vi，还是一般点的，那么这个就需要根据自己的企业目前发展的状况而定，如果是一家比较小的企业做vi，那么选择一般点的就可以了，一般点的vi能够大致包含了有基础部分，还有应用部分几个常见的应用项，这些项目已经足够保证企业日常从事商业活动所需。

四、vi是什么？

一、vi是什么

1、 VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计，通译为视觉识别系统。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。

2、 企业通过VI设计，对内可以征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外可以树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。VI为企业CIS中的一部分，企业CI包含三个方面。分为BI、MI、VI，三方面为行为识别，企业理念识别和视觉识别。

3、 VI的历史可谓久远。具有象征意义的动物在民族或国家的意识形态中扮演的重要角色媒介。远古人类的图腾出现，古代的洞穴画和岩画可视为最古老的平面设计。原始部落的共同信仰、生活方式、图腾标志、服饰打扮和语言习惯，使部落之间形成个性鲜明的形象界定这是早期部落之间形成的无意识的形象识别。

4、 奴隶社会的视觉符号是城邦家族通过族徽、服饰和行为习惯，形成对内外的阶级划分和城邦间的形象区分。中世纪的视觉识别是一些欧洲国家有着大量宗教的象征“徽记”“标识”;以及代表贵族身份和地位的“纹章”。纵观历史的社会行为,都带有明确的标识、统一的服装、有特点的建筑、高度认同的理念及形象痕迹。

5、 近现代的VI是二战后由于和平主义运动的蓬勃发展以及资本主义的经济在渡过一次次的经济危机中得到发展。日本，美国很快便发现了设计与管理两股巨大威力。日本和美国全面推行视觉识别系统，使VI走向成熟阶段。 视觉识别系统从诞生至今已有五十多年的历史了。

二、VI基本原则

1、统一性

为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性，应该运用统一设计和统一大众传播，用完美的视觉一体化设计，将信息与认识个性化、明晰化、有序化，把各种形式传播媒体上的形象统一，创造能储存与传播的统一的企业理念与视觉形象，这样才能集中与强化企业形象，使信息传播更为迅速有效，给社会大众留下强烈的印象与影响力。

2、差异性

企业形象为了能获得社会大众的认同，必须是个性化的、与众不同的，因此差异性的原则十分重要。

差异性首先表现在不同行业的区分，因为，在社会性大众心目中，不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征，如化妆品企业与机械工业企业的企业形象特征应是截然不同的。在设计时必须突出行业特点，才能使其与其它它行业有不同的形象特征，有利于识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别，才能独具风采，脱颖而出。

3、有效性

有效性是指企业经策划与设计的VI计划能得以有效地推行运用，VI是解决问题学，不是企业的装扮物，因此能够操作和便于操作，其可操作性是一个十分重要的问题。

企业VI计划要具有效性，能够有效地发挥树立良好企业形象的作用，首先在其策划设计必须根据企业自身的情况，企业的市场营销的地位，在推行企业形象战略时确立准确的形象定位，然后以此定位进行发展规划。在这点上协助企业导入VI计划的机构或个人负有重要的职责，一切必须从实际出发，不能迎合企业领导人一些不切合实际的心态。

4、审美性

好的vi设计能将原本枯燥的语言通过具有艺术性和趣味性的视觉图形表现出来，生动活泼的vi设计能吸引读者的视线，引发读者的好奇心.给人美感，让人心动，所以完美的vi设计有巨大的审美价值。

优秀的VI设计应具有强烈的视觉冲击力，且形式完美、装饰性强、创意独特，使人赏心悦目，让人们在愉悦中牢记其品牌含义。具有审美价值的VI设计，更能贴近人们的生活，有强烈的亲和力，让人们喜欢、耐看、易认、易记。vi设计在品牌时代广泛应用于各种传播媒体，它能有效引导大众的审美观念，领导视觉艺术的时尚潮流。

5、整体化

当今VI发展的非常快，也非常全面化，整体化。更重要的是当今VI结合品牌战略和企业文化通过标志造型、色彩定位、标志的外延含义、应用、品牌气质传递等要素助推品牌成长，帮助品牌战略落地，累积品牌资产的战略性Ⅵ或品牌视觉规划，品牌视觉管理的趋势来发展。

三、基本要素设计

1、企业名称

企业名称与企业形象有着紧密的联系，是CIS设计的前提条件，是采用文字来表现识别要素。企业名称的确定，必须要反映出企业的经营思想，体现企业理念；要有独特性，发音响亮并易识易读，注意谐音的念义，以避免引起不佳的联想。名字的文字要简洁明了，同时还要注意国际性，适应外国人的发音，以避免外语中的错误联想。

2、企业标志

企业标志是特定企业的象征与识别符号，是CIS设计系统的核心基础，企业标志是通过简练的造型、生动的形象来传达去企业的理念、具有内容、产品特性等信息。标志的设计不仅要具有强烈的视觉冲击力，而且要表达出独特的个性和时代感，必须广泛的适应各种媒体、各种材料及各种用品的制作。

3、企业标准字

企业的标准字体包括中文、英文或其它文字字体，标准字体是根据企业名称、企业牌名和企业地址等来进行设计的。标准字体的选用要有明确的说明性，直接传达企业、品牌的名称并强化企业形象和品牌诉求力。可根据使用方面的不同，采用企业的全称或简称来确定，字体的设计，要求字形正确、富于美感并易于识读，在字体的线条粗细处理和笔划结构上要尽量清晰简化和富有装饰感。

4、标准色彩

企业的标准色彩是用来象征企业并应用在视觉识别设计中所有媒体上的制定色彩。透过色彩具有的知觉刺激于心理反应，可表现出企业的经营理念多产品内容的特质，体现出企业属性和情感，标准色在视觉识别符号中具有强烈的识别效应。企业标准色的确定要根据企业的行业的属性，突出企业与同行的差别，并创造出与众不同的色彩效果，标准色的选用是以国际标准色为标准的，企业的标准色使用不宜过多，通常不超过三种颜色。

5、象征图案

企业象征图案是为了配合基本要素在各种媒体上广泛应用而设计在内涵上要体现企业精神，引起衬托和强化企业形象的作用。通过象征图案的丰富造型，来补充标志符号建立的企业形象，使其意义更完整、更易识别、更具表现的幅度与深度。象征图案在表现形式上采用简单抽象并与标志图形既有对比又保持协调的关系，也可由标志或组成标志的造型内涵来进行设计。在于基本要素组合使用时，要有强弱变化的律动感和明确的主次关系，并根据不同媒体的需求作各种展开应用的规划组合设计，以保证企业识别的统一性和规范性，强化整个系统的视觉冲击力，产生出视觉的诱导效果。

以上就是小编对于校园餐厅vi设计的价值问题和相关问题的解答了，如有疑问，可拨打网站上的电话，或添加微信。

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