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塑造个人品牌的基本要素（塑造个人品牌的基本要素有哪些）
发布时间：2023-04-10 15:52:24
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大家好！今天让小编来大家介绍下关于塑造个人品牌的基本要素的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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一、为什么你要打造个人品牌？这两个理由让你行动起来
自媒体时代，人人都可以表达自己的观点，在一定范围内形成影响力，进而打造个人品牌。
当然打造个人品牌不会一蹴而就，需要较长时间的磨炼，才能在某个领域形成影响力。
01. 什么是个人品牌
个人品牌是一个人在某个领域形成的一致性评价。
比如，说起秋叶大叔，我们会马上想到他是做PPT的专家；
再比如，谈到弘丹老师，我们会立刻想到她是教写作的老师。
如果你在某个领域具有个人品牌，你的名字就代表一定的知名度和影响力。
个人品牌包括三个要素：
第一，你在某个领域有一定的知名度。
第二，大家普遍知道你是做什么的。
第三，大家在某个方面信任你、依赖你。
02. 为什么你要打造个人品牌
1. 不管你想与不想打造个人品牌，都会形成
古话说：“人过留名，雁过留声”，是说人走过的地方会留下自己的名声，大雁飞过的地方会留下自己的叫声。
任何人都不是一座孤岛，只要是人就离不开社交。
上班时，你和领导、同事打交道；
创业后，你和合作伙伴、竞争对手打交道；
休息时，你和爱人、孩子打交道。
这个过程中，所有人都会形成对你的印象，印象重叠最多的部分就成了你的个人品牌，体现在别人对你贴的一个个标签上。
不论你想与不想，个人品牌都会形成，这是每个人都不可抗拒的事情。
既然不管你想不想打造个人品牌，都会形成，为什么不主动打造自己的个人品牌那？
02. 个人品牌是这个时代最好的赚钱工具
这个时代，人人都能建立自己的影响力，而影响力就是你的个人品牌。
再小的个体，都可以有个人品牌。
这个时代能够让个体迅速崛起，借助自媒体平台发声，快速传播个人价值。
良好的个人品牌会给你带来正面影响，比如建立人脉、链接资源、流量变现；
恶劣的个人品牌则会给你带来负面影响，比如人缘较差、朋友远离、家庭不睦。
不论线上还是线下，我们都要注意自己言行，用正确的价值观打造个人品牌。
因为价值观是一个人的做事根本，一旦个人价值观出现问题，行为必将走向负面。我们要像爱护生命一样，爱护自己的个人品牌。
一旦个人品牌建立，你就会拥有影响力，就能获得更多的曝光，为自己争取到更多的机会和资源，这些就是你的影响力。
03. 写在最后
美国著名学者彼得斯有一句广为流传的话：
21世纪的工作生存法则就是打造个人品牌。不管是企业还是个人，都需要打造自己的品牌。
如果这个时代有铁饭碗，那就是个人品牌。
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二、个人品牌价值的1、个人品牌的“产品质量”
产品质量是决定一个品牌价值的基础要素，所以，“产品质量”也是影响个人品牌价值的基础要素。那么，对于个人品牌而言，“产品质量”包括哪些元素呢？
一，个人的专业技能。即，个人主要能够持续不断的为企业或社会解决哪些问题，做什么贡献，创造什么价值。例如，销售精英的基本技能是“销售”，理发师的基本技能是“理发”，焊工的基本技能是“焊接”等等；
二，个人的沟通能力。在合作风行的时代，一个人必须善于与他人沟通，善于整合多方资源，才能为企业或社会创造出更大的价值，进而才能为个人品牌价值加分。
三、个人品牌的知名度和美誉度。企业需要优秀的人才，同时，个人也希望找到好的展示自我的平台。但是企业和个人如何才能成功“对接”呢？这实际上是一个很复杂的问题，猎头公司的存在足以证明这一点。因此，个人必须想法设法在目标受众中，提高个人品牌的知名度和美誉度，占领目标受众的心智，让目标受众认可“个人品牌”，从而可以在一定程度上“左右”个人品牌的价值。
总而言之，一个人在练好三项基本功的基础上，再掌握一些技巧，通过持之以恒的努力，就能够逐步塑造个人品牌，同时，为了能够提高个人品牌的价值，一个人最好能够不断提高自己的“产品质量”，并在力所能及的条件下，尽力提高个人品牌的知名度和美誉度。
三、如何打造自己的“个人品牌？
个人品牌是由谁来下定义呢？是由别人来下定义的。个人品牌虽然由别人来给你下定义，但是一定是你来经营，你来影响他人给你下这个定义。
如果你对自己的个人品牌定位不清晰，从而便会导致呈现的风格不清晰，进一步影响的便是其他人对你的品牌概念和标签，而这些概念或标签，可能是你不想要的。
所以你的品牌的影响力和标签一定要由你来控制和主导。
那个人品牌到底是什么？简单来说，就是别人离开这房间，你离开这房间后，其他人对你的评价，这就是你的个人品牌。
二三十年前，要推广企业品牌或个人品牌，是一件非常难且成本更高的事。为什么？因为品牌的宣传需要传统的媒介，普通人可能没法投入这样的成本和条件，应用媒介来宣传自己的品牌。
而现如今，自媒体把这门槛就降低到零。在自媒体的时代，所有人，只要你愿意建立品牌，有很多渠道和工具可以使用。
为什么建立品牌重要？随着互联网和社交媒体的发展，每个人的生活开始变得越来越透明。甚至，每个人在自己的朋友圈、微博，短视频的抖Y上，可以说都是自己有“人设”的真人秀。
透过这些社交平台，每个人都可以分享今天三餐犒劳自己吃了什么，分享孩子成长中的哭笑趣事，分享今天工作中遇到的酸甜苦辣。现在的社会可以说是一个透明的社会，如果你自己不把控好自己的个人品牌，那么别人便会反过来控制你的个人品牌。
品牌营造中，涉及到的粉丝营造，也就是追随者营造，这一点对创业人来说很重要。那么如何打造个人品牌？
1.做自我认知，包括人格类型和人格优势
我到底是谁？什么会使我快乐？我的能力在哪？我的人格优势在哪里？我如何呈现？这些都在认知的范畴之内。
好多书把个人认知谈的特别复杂，其实很简单，难的是你是不是真的下决心去做。
认知是一个痛苦的过程，就好比你脱光了站在镜子面前，去审视自己，发现自己的长处，接受自己的短处。
用三个词来形容我自己，这就是一个认知的练习。
现在企业面试最常问的问题就是：用三个词来形容你自己？因为“自知是所有智慧的开始”。
那如何认知自己的人格优势？瑞士心理学家卡尔·荣格说：
成就我们的不是我们的出身，而是明天的我想成为什么样的人。
学习他的八大人格，在生活中、职场中对号入座——我是创新类型的人？还是有智慧的人？我天生就是一个领导者？还是我执行力非常强？八大类型，每一类型都有自己的魅力优势，生活、工作中都有属于自己的合适位置。
例如善良。有人说，善良是优势吗？我太善良了，会不会被人欺负。善良是很好的人格优势，善良很强大，很多人的成功是基于他们的善良。
2.了解他人对你的认知，通过爱你的人，了解你的人
把你们的手机都拿出来，将这张图片，发送在圈中或者是群中，问问他们：
你如何用三个词来形容我？
这个要求让很多人非常迟疑，觉得是一个可怕的举动。但又有什么可担心的呢？
或者对方会好奇，先是觉得你有病，然后想你为什么要这么做？最终他自己也会想做。其实大多数人担心的，是怕他人的评价并不是自己想要的。
这个练习非常有价值，从他人的评价中，你能看到这个人到底了不了解我？到底关心不关心我？在乎不在乎我？
如果你不做的话，你将来会后悔。有时候，他人对你的认知比你对自己的认识，更正确的。
我学员中就有很多这样的案例：他认为自己是这样的人，但他妈妈的评价是相反的。后来问跟他长接触的人，人们都说“你妈说的对，你就是这样。“
所以你的认知、定位一定要准确，要问周围爱你的、了解你的人。
3.寻找到自己的价值宝藏
我现在做的事情是不是我最拿手的？是不是也是我最热爱的？是不是我的目标客户最需要的？我有没有做到一些别人做不好的事？
这四个要点中，最中间的交集点，就是你的价值宝藏。
4.想好自己的愿景
三年以后、五年以后、十年以后你的生活状态是怎样的？什么是愿景？什么是个人的愿景？
愿景不是过程，不是计划。在考虑它的时候，不要考虑我有没有钱，有没有人支持，有没有资源，愿景就是自己真心的想达到的状态，你的愿景要敞开去想。
阻碍我们去实现我们愿景的是什么？永远不是金钱、能力还有支持的人，永远是我们自己。如果你想都没有想，或者因为某一次尝试失败就放弃了，那不是你真心的愿景。
愿景是实现的路上，即便失败了，即便损失了一些面子，即便损失了金钱，即便挫伤自己的信心，你还是想要达到的目标。
5.接受他人的批评和反馈
我们给自己成长的道路上上的三个枷锁是：害怕失败、甘愿平庸、拒绝接受反馈。
根据他人的反馈来改善自己非常重要。忠言逆耳，不要因为心里的这层枷锁，禁锢了自己。
在接受别人的批评过程中，你处理的是自己和自己的关系，自己能不能接受真实的自己，愿不愿意改变。还是那句话，阻挡你实现愿景的只有你自己。
6.说出你的愿景
分享一个秘诀，怎么实现愿景？最好的方法就是把愿景告诉你认识的所有人。
如果你的公司大，有领导问你你下一步想做什么？你一定要有准备，告诉他们接下来想做什么？如果你能力在，他们一定想帮助你。
将愿景说出来，让周围的人帮助你成长，帮助你实现。
7.营造生态系统
什么是生态系统？营造生态系统最重要的就是汇聚你的啦啦队员。
第一层，啦啦队员是你的NPS。有的人VX有五千人，这五千人中有几个愿意给你做背书，这个人就是你的啦啦队。
有个概念叫NPS概念，即净推荐值。我这把某个产品卖给你，你很喜欢又推荐给了别人，你在做的就是NPS工作。
你塑造你的个人品牌时，有人对外推荐说跟你合作特别棒，这个人就是你的NPS，帮你做个人品牌的创立和推广。
第二层，也就是刚在有人说的“贵人”，也就是导师。已经有谁在成长道路上有一个两个或者更多的导师？
导师是能为你指点迷津的人，是在你跌倒以后，肯把你拉起来的人；是你的伯乐，如果欣赏你的能力，会主动的推荐你。导师不光是在专业上，在生活上对你的成长也有影响。
第三层，你的目标客户。
每个目标客户对你都有一定需求。如果你是创业人士，对方到底需要什么？如果你谈恋爱，对方到底需要什么？
要经常和目标客户联动、征求反馈——我做的好在哪？做的不好的在哪？
通常获得的反馈，都是别人说你很好，然后就走开了。这还不够，因为人肯定不是完美的，你一定要问到哪一点做的不好，最后根据他们的建议做改善。
接着再回馈给他们，问：
我这次改了，你们看怎么样？你的真诚一定能获取他人真诚的反馈。
8.个人品牌的呈现
呈现这个词英文是Presence，动词是Present。你们看这个英文词，Pre-意思是在你去表达、阐述之前，你要准备prepare，你要练习practice，你要提升你的呈现力。
呈现并非一天就能够学会的，要系统的看书去学，去练习。
但是呈现有很多渠道，你的身体中有很多部位可以利用——你的眼神，你的微笑，你的手势。内容只占呈现力重要性的26%，其他都是来自于你呈现的渠道，你的肢体语言。
这需要你不断的下工夫练习。因为这不仅仅是学习套路，更重要的是你有持续练习的意愿。
现如今的文化就是图快，人人希望给我一套能用的上的套路，明天就能赚钱，但你并没有在诸多的套路中享受好每一天，不是吗？
在我结束我之前，我想送大家这句话:
成长是一个过程。营造一个让你绽放的个人品牌生态环境，打磨一个让你具有强大吸引力的个人品牌，享受成长的每一天。在个人品牌的打造之路上，你只赢不输！因为你或者赢得了，或者学到了。
学习个人品牌打造找才商聚。
四、如何建立个人品牌
快速建立个人品牌，分十个步骤。
第一，认清起点。“不识庐山真面目，只缘身在此山中。”自我评价有失偏颇，会让我们过分自信，身边的朋友或同事，获得他们的真实看法，有助于我们对目前的个人品牌有清晰的认识。
第二，探索自己想要什么。在不知道自己要从事什么行业时，停下来冷静思考，先对自己感兴趣的行业着手调查，可以约见自己欣赏的“大人物”，可以是你的领导。
第三，确定职业目标。通过一系列调查和约见，大概选定了职业范围，尽可能多的去尝试选定职业，例如，实习、做义工等，协助自己做出最佳选择。
第四，培养和锻炼所需技能。确定目标后，分析实现目标所需的技能，根据自身情况制定策略，如果时间碎片化，可以报名线上课程，灵活安排时间。
第五，向牛人大咖看齐。思考一下，该行业中你身边有没有值得学习的人，如果有，放下成见，找机会与他交流，努力向他看齐。
第六，凸显自我价值。人海中，能让他人一眼就记住，必须要有不同于他人的特点，所以我们可以思考一下自己与他人不一样的，能凸显自己独一无二的价值，获得认可的优势。
第七，定制自己的标签。认真思考自己想给别人留下怎样的印象，例如，你想让他人认为你是靠谱的，接下来，你要拿出最大的诚意，做事靠谱。
第八，重新介绍自己。主动出击，积极参与团队活动，尽可能的多帮助别人，给他人带去便利，这是向他人重新介绍自己的好方法。
第九，证明自我价值。足够自信，积极参与团队重要项目，做足准备工作，把握每一次机会，证明自己的价值。
第十，持久发展。个人品牌建立后，坚持不懈的维护，并不断根据实际情况加入新的东西，进入良性循环发展。
以上就是小编对于塑造个人品牌的基本要素问题和相关问题的解答了，如有疑问，可拨打网站上的电话，或添加微信。
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