2、VI手册尺寸参数
肯德基vi设计手册(肯德基的vi设计)
大家好!今天让小编来大家介绍下关于肯德基vi设计手册的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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文章目录列表:
一、VI手册设计包括哪些项目?
一、VI基础设计项目
1、企业标志设计
企业标志及标志创意说明
标志墨稿
标志反白效果图
标志标准化制图
标志方格坐标制图
标志预留空间与最小比例限定
标志特定色彩效果展示
2、企业标准字体
企业全称中文字体
企业简称中文字体
企业全称中文字体方格坐标制图
企业简称中文字体方格坐标制图
企业全称英文字体
企业简称英文字体
企业全称英文字体方格坐标制图
企业简称英文字体方格坐标制图
3、企业标准色(色彩计划)
企业标准色(印刷色)
辅助色系列
下属产业色彩识别
背景色使用规定
背景色色度、色相
4、企业象征图形
象征图形彩色稿(单元图形)
象征图形延展效果稿
象征图形使用规范
象征图形组合规范
5、企业专用印刷字体
企业专用印刷字体
6、基本要素组合规范
标志与标准字组合多种模式
标志与象征图形组合多种模式
标志与标准字、象征图形组合多种模式
基本要素禁止组合多种模式
二、VI应用设计项目
1、办公事物用品设计
高级主管名片
中级主管名片
员工名片
信封
国内信封
国际信封
大信封
信纸
国内信纸
国际信纸
特种信纸
便笺
传真纸
票据夹
合同夹
合同书规范格式
档案盒
薪资袋
识别卡(工作证)
临时工作证
出入证
文件夹
文件袋
档案袋
卷宗纸
公函信纸
备忘录
简报
签呈
文件题头
直式、横式表格规范
电话记录
请假单
办公桌标识牌
企业徽章
纸杯
茶杯、杯垫
办公用笔
笔记本
记事本
公文包
通讯录
财产编号牌
培训证书
国旗、企业旗旗座造型
桌旗
烟灰缸
手提纸袋
2、公共关系赠品设计
各种证卡(生日卡、圣诞卡、贺卡)
专用请柬
邀请函及信封
鼠标垫
挂历版式规范
台历版式规范
日历卡版式规范
明信片版式规范
标识伞
3、员工服装、服饰规范
男女主管职员制服(二季)
男女行政职员制服(二季)
男女后勤职员制服 (二季)
领带、领带夹、
4、企业车体外观设计
公务车
面包车
班车
特殊车型
5、标志符号指示系统
企业大门外观
公司名称标识牌
公司名称大理石坡面处理
公司机构平面图
大门入口指示
楼层标识牌
方向指引标识牌
布告栏
立地式道路导向牌
立地式道路指示牌
欢迎标语牌
停车场区域指示牌
接待台及形象墙
室内企业精神口号标牌
玻璃门窗醒示性装饰带
警示标识牌
公共区域指示性功能符号
各部门工作组别指示
内部作业流程指示
各营业处出口/通路规划
6、企业广告宣传规范
企业宣传册封面、版式规范
年度报告书封面版式规范
宣传折页封面及封底版式规范
产品单页说明书规范
网站主页版式规范
分类网页版式规范
光盘封面规范
7、再生工具
色票样本标准色
色票样本辅助色
标准组合形式
象征图案样本
你搜下 华容世纪 他们VI做的还可以
二、VI手册尺寸参数
1、正度纸张:787×1092 mm
开数(正度);尺寸;单位(mm )
全开 781×1086
2开 530×760
3开 362×781
4开 390×543
6开 362×390
8开 271×390
16开 195×271
注:成品尺寸=纸张尺寸-修边尺寸
2、大度纸张: 850×1168 mm
开数(正度) 尺寸 单位(mm )
全开 844×1162
2开 581×844
3开 387×844
4开 422×581
6开 387×422
8开 290×422
注:成品尺寸=纸张尺寸-修边尺寸
3、常见开本尺寸: 787 x 1092 mm
开数;尺寸;单位(mm )
对开:736 x 520
4开:520 x 368
8开:368 x 260
16开:260 x 184
32开:184 x 130
4、开本尺寸(大度): 850 x 1168mm
开数;尺寸;单位(mm )
对开:570 x 840
4开:420 x 570
8开:285 x 420
16开:210 x 285
32开:203 x 140
扩展资料:
其他特殊尺寸
1、名片常用两种规格
直角名片 90mm*55mm;做时四边各放2MM
圆角名片 86mm*54mm;做时四边各放2MM
横版:90*55mm<方角> 85*54mm<圆角>
竖版:50*90mm<方角> 54*85mm<圆角>
方版:90*90mm 90*95mm
其他:90mm*55mm
注意:在CD和PS里做分辨率用300的
参考资料来源:百度百科-VI设计手册
三、餐厅vi设计的原则是什么
差异性首先表现在不同行业的区分,因为,在社会性大众心目中,不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征,如化妆品企业与机械工业企业的企业形象特征应是截然不同的。在设计时必须突出行业特点,才能使其与其它它行业有不同的形象特征,有利于识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别,才能独具风采,脱颖而出。
民族性的原则
企业形象的塑造与传播应该依据不同的民族文化,美、日等许多企业的崛起和成功,民族文化是其根本的驱动力。美国企业文化研究专家秋尔和肯尼迪指出:“一个强大的文化几乎是美国企业持续成功的驱动力。”驰名于世的“麦当劳”和“肯德基”独具特色的企业形象,展现的就是美国生活方式的快餐文化。
塑造能跻身于世界之林的中国企业形象,必须弘扬中华民族文化优势,灿烂的中华民族文化,是我们取之不尽,用之不竭的源泉,有许多我们值得吸收的精华,有助于我们创造中华民族特色的企业形象。
有效性的原则
有效性是指企业经策划与设计的VI计划能得以有效地推行运用,VI是解决问题学,不是企业的装扮物,因此能够操作和便于操作,其可操作性是一个十分重要的问题。
四、vi手册设计内容有什么
1.基本部分:由标识(LOGO),标准字体,标准颜色,辅助图形(符号图形)等组成。 它们是VI识别的基础和核心形象。 他们有权代表企业,不允许随意更改或修改。 徽标的设计概念和含义在VI手册中有说明。 还详细解释了每个标准组合规范的性能并演示了图例。
2.应用部分:VI设计的识别功能通过应用介质传输。 因此,VI手册用于企业常用的各种类型的文章和促销媒体,包括活动识别,以及基本条件有很多变化的应用项目。从需要的角度来看,可以为公司提供各种视觉效果演示。
以上就是小编对于肯德基vi设计手册问题和相关问题的解答了,如有疑问,可拨打网站上的电话,或添加微信。
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