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    可口可乐品牌内涵(可口可乐品牌内涵分析)

    发布时间:2023-04-06 11:25:01     稿源: 创意岭    阅读: 129        

    大家好!今天让小编来大家介绍下关于可口可乐品牌内涵的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

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    文章目录列表:

    可口可乐品牌内涵(可口可乐品牌内涵分析)

    一、可口可乐标志的具体含义

    可口可乐(Colacola)本身没有任何含义,当初取名为cocacola只是因为这个名字朗朗上口而已。

    不过,cocacola起名,确实有个有趣的故事。

    1886年在美国乔治亚州亚特兰大市的一家药店里,一位名叫约翰·彭伯顿的药剂师偶然发明了一种味道神奇的咖啡色液体,他想把这种有色液体开发成为饮料,但苦于没有资金,就找到当地一个识字不多的大财主鲁宾逊,商议两人合伙开发这一饮料的可行性。当谈妥合作条件后,彭伯顿为了借助鲁宾逊的财力,便把为新饮料命名的权力让给鲁宾逊。

    鲁宾逊一口应承下来,但思索一段时间后却感到给这一饮料起名并不那么容易,他把字典翻了一遍,也没有找到满意的名称。一天下来,由于脑袋昏昏沉沉,吃过晚饭后竟坐在书房的椅子上睡着了,等他一觉醒来时,已经是深夜2点多钟了,此时他想按饮料的性质起个名字。饮料是清凉的,用clod来代表“冷”的含义,可冷字不能成为名字,必须再加上一个字,他又开始翻字典。结果还是一无所获,他把字典又丢在了一旁。恰巧,这时公鸡打鸣了,他一下子跳了起来, “对了,就用公鸡这个名字吧”!可是“公鸡冷的”或“冷的公鸡”都不能当饮料的名字,想着想着他走到院子里,看到天空中一颗流星闪过,这又引起他的灵感:把“公鸡”和“冷的”单词换个字母不就行了吗?于是鲁宾逊把Cock(公鸡)。与Cold(冷)中的k与d都换成了a,这样就变成了COcacola(可口可乐)。

    彭伯顿问鲁宾逊这个名字是什么意思,鲁宾逊说:“它们本身没有什么意义,可是,你看看它们的字母结构,不是很有意思吗?”彭伯顿连念了几遍,突然高兴地叫道: “妙极了!除非是你,谁也想不出这样的好名字来,既好拼,又好念,更容易记,不管谁看一遍都会记得它,作为产品名称,真是再好也没有了!”可口可乐品牌就这样诞生了。

    Coeacola品牌名字的最大特点就是不注重词语的含义而注重发音响亮。该品牌名字短小玲珑,具有独创性和独特个性,是世界上独一无二、前所未有的品牌名称,从而能在世界上独领风骚。

    值得注意的是,当代品牌名称设计已形成一个国际化潮流,品牌的国际化,除了具有品牌的共性——易读、易写、易识、易听外,还注重晶牌名字能通行世界各国,例如日本的SONY(索尼)、德国的奔驰(Benz)轿车,其商标名称受到世界各国人民的喜爱。

    当代西方发达国家品牌名称定位的一个流行趋势,就是像“可口可乐”一样采用以读音取胜新创词汇命名,不注意名字的文字含义,甚至一些世界发达国家的企业大胆用若干西文字母组成毫无意义的名字,只要这个名字发音响亮,没有令世人讨厌的含义,就被认为是一个非常成功的品牌设计。例如“OMO(奥妙)”、“Pepsi'’(百事可乐)、“NIKON'’(尼康)、“Kodak”(柯达)等世界名牌都属于这一类型。

    二、可乐coke和cola区别是什么?

    区别一:意思不一样

    1、Cola一般都指可乐饮料; 一杯(或一罐、一瓶)可乐;

    2、Coke除了可乐之外,还有焦炭;(使)炭化的意思

    区别二:用法不一样

    1、cola在表示可乐的时候,只要小写即可;

    2、而coke表示饮料的时候首字母必须大写,写成Coke。

    区别三:范围不一样

    1、cola特指“可口可乐”,不代表别的可乐;

    2、Coke泛指所有可乐,熟知的“可口可乐”的英文为Coca Cola。

    可口可乐品牌内涵(可口可乐品牌内涵分析)

    可乐文化:

    可乐是一种美国文化的阐述,是一种美国精神的扩张。这是“两乐”虽历经沧桑依然挺拔的根本原因。而这一点,任何国内品牌是无法比拟的。

    笼统来说,作为一种美国文化的积淀,可口可乐、百事可乐孕育的可乐文化具有以下内涵和外延:

    可乐代表着青春、活力、年龄、生命、时尚。

    “可乐是那些反潮流、反传统的青年人的最佳饮品”。两乐都将目标消费群定位于颠覆传统、个性张扬的青年一代,并为之而苦心经营了近百年。

    三、可口可乐价值观是什么?

    一、 可口可乐公司的核心价值观

    可口可乐公司的核心价值观可概括为:自由、奔放、独立掌握自己命运

    四、可口可乐 企业文化

    北京可口可乐车间的墙上有一句口号——“由产品品人品之优秀,由人品品产品之优质”,为了保证产品的优秀品质,可口可乐建立了非常完善的关于生产、销售等各方面的标准操作规程,这也是保证所有员工能够达到基本绩效的有力保证,也就是说不同的人按一样的流程做事,做出来的结果是有基本保障的。

    可以用五句话来概括北京可口可乐公司的企业文化:客户导向,品质至上,构建和谐,激情活力,永争第一。

    企业文化 == 企业的精神面貌(形象)、思想境界(品位)、行为准则(道德)和价值取向(追求)等;

    简单的说就是:怎么做人、怎么做事、怎么生活

    以上就是小编对于可口可乐品牌内涵问题和相关问题的解答了,如有疑问,可拨打网站上的电话,或添加微信。


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