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杭州护理职业技术学校（2022年护理录取分数线）
发布时间：2023-04-04 11:01:13
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州护理职业技术学校的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一、杭州职业技术学院彩虹鱼康复护理学院毕业只能进康复医院吗
杭州职业技术学院彩虹鱼康复护理学院毕业只能进康复医院吗？杭州职业技术学院彩虹鱼康复护理学院毕业只能进康复医院。
二、杭州医学院的历年分数线是什么 杭州护理专业哪几所学校最好
杭州医学院在不同省份的历年招生分数是不相同的。如2020年其在浙江省一段录取时，护理学专业最低录取分数为577分；临床医学专业、口腔医学专业最低录取分数为599分、儿科学专业最低录取分数为597分。
2019年该学校在浙江省录取的如护理学专业最低录取分数为577分；在广西省录取护理学专业最低分数为466分；在河南省录取护理学专业最低分数为513分；江西省录取护理学专业最低分数为520分。
2018该学校在浙江省普通类平行志愿一段录取的最低分数为临床医学（五年制）591分、儿科学（五年制）最低589分。在广西录取的最低分数为420分；河南省录取的最低分数为501分。
扩展资料：
2020年杭州医学院浙江省部分专业招生计划：
1、临床医学专业，学制5年，计划招生人数为104人，学费标准6300元/年。
2、儿科学专业，学制5年，计划招生人数为19人，学费标准5500元/年。
3、护理学专业，学制4年，计划招生人数为20人，学费标准5500元/年。
4、医学影像学专业，学制5年，计划招生人数为77人，学费标准6300元/年。
5、口腔医学专业，学制5年，计划招生人数为39人，学费标准5500元/年。
6、法医专业，学制5年，计划招生人数为17人，学费标准5500元/年。
7、预防医学专业，学制5年，计划招生人数为30人，学费标准5500元/年。
8、药学专业，学制4年，计划招生人数为25人，学费标准5500元/年。
参考资料来源：杭州医学院-2018年各省份科类录取分数公告（持续更新）
参考资料来源：杭州医学院-2019年分省分专业 本科专业（非定向） 招生情况汇总
参考资料来源：杭州医学院-杭医2020年浙江省一段录取结束,录取分数再创新高，二段计划公布
参考资料来源：杭州医学院-2020年杭州医学院普通全日制本专科招生计划（浙江省）
三、杭州职业技术学校有哪些
杭州职业技术学校有：
1、浙江艺术职业学院。
2、浙江交通职业技术学院。
3、杭州职业技术学院。
4、浙江机电职业技术学院。
5、浙江商业职业技术学院。
6、浙江警官职业学院。
7、浙江旅游职业学院。
8、浙江金融职业学院。
9、浙江经济职业技术学院。
10、浙江建设职业技术学院。
技校热门专业：
数控 数控专业，比较测重学生的动手实践能力，比较适合男生学习，这个专业就业范围非常的广泛，涉及很多个领域：
(1)机械制造技术；(2)信息处理、加工、传输技术；(3)伺服驱动技术；(4)自动控制技术；(5)传感器技术；(6)软件技术等。这就意味着学好数控技术以后就业的可选择性很多！就业单位也多是大中型的企业，就业工资也较其他专业起点高。
市场营销 在各大招聘会上，我们都不难看出，招聘市场人才的职业是较多的。因为好多企业的核心竞争力就在于市场营销人才。该专业历年平均就业率达97%左右。市场营销也是一个有挑战、有激情需要付出努力的一行。
喜欢冒险、勇于挑战、肯于付出、想从事管理工作和营销工作的学生可以选择此专业。
四、杭州职业技术学院邮编 附地址和介绍
一、杭州职业技术学院邮编是多少
杭州职业技术学院 的邮编为310018，该校地址位于杭州下沙高教园区学源街68号，是一所杭州市人民政府主办的全日制高职院校。
二、杭州职业技术学院简介
学校坐落于素有“人间天堂”美誉的杭州，位于下沙“大学城”，规划用地1000余亩，全日制在校生9951人，教职工713人。学校下设友嘉机电学院、商贸旅游学院、达利女装学院、临江学院、信息工程学院、青年汽车学院、杭州动漫游戏学院、彩虹鱼康复护理学院、特种设备学院等九个二级学院，开设数控技术、艺术设计、电子商务等34个专业（含专业方向）。建有国家级专业教学资源库3个，中央财政重点建设专业4个，省级优势（特色）专业12个，省级重点专业8个，中央财政支持重点建设实训基地2个。机械设计与制造、电梯工程技术和物业管理3个专业列入国家级现代学徒制试点；数控技术、汽车检测与维修技术2个专业是全国职业院校装备制造类、交通运输类示范专业点。学校建有市政府投资3亿元、占地30亩、面向全市开放的集实训、培训、鉴定、研发于一体的杭职院实训中心暨杭州市公共实训基地，建有开发区高职学生创业园（国家级大学生科技创业见习基地）、开发区产学研发展学院等创新创业及培训基地。
学校始终贯彻落实党的教育方针，坚持，以立德树人为根本任务，确立了“校企合作、工学结合、文化育人”的办学理念，凝炼形成了“融惟职道，善举业德”的校训，明晰了“学生体面就业，教师幸福生活”的办学指向，倡导“学校融入区域发展、专业融入产业发展、教师融入学校发展、学生融入专业发展”。学校秉持姓“杭”、姓“职”、姓“院”的办学属性。突出“区域性”，明确了“立足开发区、服务杭州市”的办学定位，强调为杭州经济社会发展服务；突出“职业性”，强调走类型发展道路，提出了“重构课堂、联通岗位、双师共育、校企联动”的教改思路和“首岗适应、多岗迁移、可持续发展”的人才培养规格；突出“高等性”，强调“融”文化核心理念，在全国首创“校企共同体”办学模式，构建了利益与共、文化相通、成果共享的高职教育“校企共同体”特色办学模式。
学校办学实力雄厚，现为国家骨干高职院校、浙江省示范性高职院校和浙江省优质高职院校建设单位，先后荣获全国高职专科人才培养工作水平评估优秀学校、全国黄炎培职业教育奖“优秀学校奖”、全国教育系统先进集体、全国纺织行业技能人才培育突出贡献奖、全国职工教育培训示范点、浙江省文明单位、“全国高职院校就业竞争力50强”“高等职业院校服务贡献50强”“全国高职院校创新创业示范校50强”“全国创新创业典型经验高校50强”等荣誉。学校是首批全国教育信息化试点单位、国家职业院校文化素质教育基地建设单位和国家非物质文化遗产职业教育专业委员会首批入会委员单位。
近年来，累计获得3项国家级教学成果奖，7项省级教学成果奖，累计获得国家级技能大赛奖励41项（其中一等奖14项），获省级技能大赛奖励376项（其中一等奖64项），数量位居全省同行前列。社会影响力和美誉度不断增强，2010年至今，累计来校参观学习、考察交流的各类团体900余批次，来访人数达1万余人次。新华社、人民日报、光明日报、中国教育报、中央电视台、中央人民政府网、人民网、浙江新闻联播等媒体纷纷报道学校改革发展成就。
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