决定营销策划人整体素质的核心是(决定营销策划人整体素质的核心是)
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一、一个优秀的策划人应具备哪些素质
随着我国经济的发展,特别是在加入WTO以后,企业为了在激烈的国际竞争中求得自身的生存和发展,越来越注重企业策划在生产经营中的作用,优秀的企业策划人也愈加受到企业的青睐。那么,企业策划人需具备什么样的素质,怎样做才能成为一名合格的企业策划人呢?
一、 什么是企业策划人
企业策划人就是运用策划学的决策、计划、竞争、预测、管理,创新的基本功能,在调查、谋划、评价、反馈的程序过程中,科学的设计、选择一种改变企业现状的规划蓝图。把产品策划、广告策划、竞争策划、CI策划和公共关系策划等容为一体,形成系统有序的企业策划流程,为企业管理和决策提供依据。塑造企业形象、实施名牌战略,突出企业精神和经营理念,建立企业标识和行为规范是策划人所追求的目标。而其终极目标就是使企业获得持久利润。
企业策划人是企业策划机构中的职业人,也是企业的“智囊团”和“谋士”。
二、 企业策划人的基本条件
策划是一种创造性的思维活动,要在日常或商务活动中善于用心、动脑,扑捉信息,观察人和事,养成特有的思考能力和思维方式,因此要求策划人要头脑灵活,思维敏捷,创意新颖,规划超前。
企业策划人要具有大专(本科)以上学历,并且要有两年以上的在企业生产和商务活动中的工作经验。在文稿撰写、口语表述、组织协调、电脑及外语等方面要有较高的水平。
要有自信心和倍受企业信任的素质,要有把个人的目标与企业的策划、目标、利益相一致的团队精神和企业策划严格保密的人格品质。
三、 企业策划人的能力要求
企业策划人的工作范畴广,内容复杂、责任重大,因此对策划人在知识水平和工作能力上都有很高的要求:
1、 知识能力要求
企业策划人要具有策划学、广告学、经济、文学、政治、思维学等方面的相关知识:并能掌握有关系统论、控制论、信息论,未来学等方面的基础理论。对于各种情况和多种信息进行科学的分析和判断,对事物变化的趋势作出准确的评估。哟有远见卓识和创造力,敢于大胆提出具有构思严谨、设计别致、选择合理的企业策划。
2、 实际能力要求
策划是一门科学,更是一种艰苦的具有创造性的思维活动和脑力劳动,所以企业策划人要具备较强的实际工作能力。
第一, 掌握策划书的制作方法和写作技巧。能把策划书中封面、序文、宗旨、内容、预算、策划进度表,有关人员职务分配表,策划所需的物品及场地、策划的相关资料等内容统一结构起来。在撰写过程中,要对设定的状况,尽量简洁扼要的描述;要引人入胜的描绘策划主题;要详细的描述整体形象,分细类按一定逻辑展开。在策划书中不能透露企业策划的核心机密。
第二, 全面掌握企业策划的基本程序和要求,能独立完成设定问题(课题)与目标、环境分析、组织实施、效果评价与反馈策划工作。了解专题策划的特点和内容,并能够按其流程运做。在市场营销战略策划上,能够在市场机会分析、企业目标与市场定向、制定市场营销战略,制定市场营销计划与政策,执行与控制市场营销、评价结果等方面作出具体的计划。在产品策划上,能从设想出发,经过评估、择优,再经不断考验、修改,最后获得有竞争力的新产品等等。
二、营销策划应具备哪些专业素质和能力?
营销策划包括六个步骤:情景分析、目标、战略、战术、预算和控制。 我们实习最后的任务刚好是营销策划,我负责目标部分,其实虽然是团队分工,但是从六个步骤也能看出来,营销策划是相辅相成下来的,目标是根据自己的自身情况(例如自己属于市场的领导者,进入者...不同角色)通过对于市场的宏观和微观的分析得出的,然后战略是根据目标指定的...呵呵,我们研究的是石家庄乐仁堂药店(乐仁堂和新兴药店在石家庄是寡头垄断)要说专业素质和能力,首先你得掌握市场营销学,这是最基础的,然后例如服务营销,物流与供应链,广告与CI,国际贸易,信息管理系统,投资经济学,财务管理(预算),电子商务等等课程,掌握这些在营销策划中对于你分析问题,制定战略是十分必要的。能力,还真不知道,像团队协作能力,搜集资料能力,大局观,对于市场变化的敏感度,预判的能力。。。就想到这些,自己也是二把刀,呵呵,希望会对你有些帮助!
三、
四、什么叫做营销?营销人员最需要具备什么素质?什么才是营销最重要的理念?
一个企业的发展,必须有一批高素质的人才做后盾。我们饲料行业营销人员应具备什么样的素质呢?我认为应具备以下基本素质:1、德:忠孝悌信礼义廉耻;2、才:即智商——知识:产品知识、市场知识、社会知识、法律知识;3、能:情商——营销必须具备较高的工作能力:记忆力、观察力、交际能力、应变能力、推销技巧、分析问题和解决问题的能力;4、拼:强烈的事业心和开拓精神;5、悟:创造精神,勤奋好学,勤于思考,超前创新。
一:“德”应包括忠孝悌信礼仪廉耻八个方面:
1、忠:忠于祖国,忠诚敬业
2、孝:孝敬父母,不孝敬父母的人不可能善待下属及客户。
3、悌:同胞兄弟,手足情。把同事客户领导当成自己的兄弟。
4、信:人与人交往的基础保证,说老实话,办老实事,做老实人。以诚取信于人,最能折服人的是真诚。
5、礼:举止大方,谦恭有礼,态度从容,能给客户以亲切愉快的感觉,再加上语言的魅力更容易展开有效的推销工作。
6、义:以情感人
7、廉:廉洁奉公,不贪财,君子爱财,取之有道。莫伸手,伸手必被捉。
8、耻:自尊自爱自律自强严于律己,尊纪守法。自我约束,自我控制,谨慎从事,尤其要防止财色的侵蚀。
二:“才”主要有以下几个方面:
1、产品知识:不了解产品无法推销。
2、市场知识:市场需求,客户类型,竞争对手情况等。
3、社会知识:国情消费动态,社情民风等。
4、法律知识:合同法、会计法、饲料管理法等。
三:“能”即情商,营销人员必须具备较高的工作能力,主要包括:
1、记忆力:对产品了如指掌,对客户了如指掌。
2、观察力:善于发现问题,寻找机会。
3、交际能力:架起企业和客户的桥梁,有效沟通,有善合作,得到企业和客户的认可。
4、应变能力:心理承受能力。客户千差万别,市场变幻莫测,要百折不挠,临危不惧。
5、推销技巧:寻找客户的技巧、商谈的技巧、公关技巧、语言表达技巧。
6、分析问题解决问题的能力:发现及时,判断正确,方法得当。
四:“拼”即强烈的事业心和开拓精神
1、强烈的事业心是成功的首要条件:只有爱岗敬业、尽职尽责的全身心地投入,才能吃苦耐劳,不畏艰难险阻,勇于克服各种困难,做好销售工作。
2、必须具备开拓精神:引导消费,制造市场,影响需求,管理需求,指导需求,创造需求。在了解市场需求的情况下,要运用营销组合策略,利用一切可以利用的人、财、物去影响把握需求规模方向,创造推销的有利环境,抓住推销的有利机会。
五:“悟”即悟性,创造精神
1、要有勤奋好学的精神,抓住一切机会和时间学习。一方面要了解和掌握多种必备的知识和技巧,另一方面要在实践中学习,向专家学,向同学学,向客户学,向领导学。丰富自己的知识, 提高自己的素质。
2、要勤于思考:在推销前要详细了解情况,针对客户需求特点,设计多种可行性方案,在推销活动告一段落后,要及时总结和再学习。
3、超前创新:环境变化,要制定新方针策略,创造条件,引导消费,制造市场。
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