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    杭州人才补贴必须在同一家单位吗(杭州人才补贴必须在同一家单位吗)

    发布时间:2023-03-25 23:56:18     稿源: 创意岭    阅读: 65        问大家

    大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州人才补贴必须在同一家单位吗的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

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    本文目录:

    杭州人才补贴必须在同一家单位吗(杭州人才补贴必须在同一家单位吗)

    一、杭州人才补贴申请条件

    【法律分析】:1.全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制,国(境)外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证〕;

    2.毕业时间在2019年6月3日(含)之后;

    3.申请时限内在我市用人单位就业或自主创业;

    4.按规定缴纳社会保险。

    【法律依据】:《杭州市区高层次人才购房补贴管理暂行办法》 第六条 高层次人才购房补贴的申请对象除应属于《意见》中明确的B类(国家级领军人才)、C类(省级领军人才)、D类(市级领军人才)中的一类外,还应同时符合以下条件:

    (一)在市区市属或区属用人单位工作满3年(含)以上或与市区市属或区属用人单位签订5年(含)以上全职正式聘用服务合同,且已连续缴纳社会养老保险半年(含)以上,如属创业人员的,应持有市区营业执照和半年(含)以上完税证明;

    (二)持有市区常住居民户口(外籍人才持永久居留证或浙江省“红卡”);

    (三)个人、配偶及未成年子女从本办法出台前1年到申请之日期间在市区无住房,且未享受相关住房优惠政策(包括安家补助)。

    温馨提示

    以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!

    如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

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