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杭州市网络安全研究所上班怎么样（杭州市网络安全研究所上班怎么样）
发布时间：2023-03-23 19:11:57
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问大家
大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州市网络安全研究所上班怎么样的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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一、有的公司标注是国企,可是公司规模才50来人
这个要视单位性质而定，不一定国企都是成千上万人的。如你所说的这个企业，听上去象做科研或做技术的，当然要不了很多人了。人少不一定是坏事。
二、网络安全就业前景怎么样？薪资待遇高吗？
关于如何学习网络安全，网上有各种各样的说法，有说先掌握计算机基础原理；有说先学习各种编程语言；还有说先看看系统怎么操作的......
如今网安人才已经成为国家重视企业追捧的紧缺人才，不少小伙伴也投身到网络安全学习中，但是对于如何学习网络安全知识，说法和建议五花八门，让不少刚下定决心学习的小伙伴望而却步、晕头转向。
众所周知，网络安全相关岗位的薪酬很高。可万万没想到会这么高！9月份，猎聘发布的2021年上半年网络安全行业报告显示，我国网络安全从业者平均年薪37.33万元，领跑各大行业，超出常规“多金”的金融业9.77万元。相较其他行业薪资偏高，足见网络安全行业对人才的重视程度。
不过数据也显示通过社招的大部分人才都是经验足、技术强人才。他们薪酬高是高，但也不可忽略这两点：“经验足、技术强”。所以在追求高薪的路上，技术的提升必定是不可懈怠的。
三、网络安全的工作前景怎么样？
问到网络安全的前景，基本都是准备入行或者刚入行的小白比较关注的点，都知道选择>努力，因此谁都害怕自己选错方向。
上图可以看出，网络安全的平均薪资为19.2K/月，其中有33.5%的人薪资可达到20-30K/月。
为什么网络安全人才缺口大呢？因为目前国家、政府、企业及个人的信息安全越来越被重视，高校专业建设起步较晚，导致人才缺口依然很大，急需新鲜血液进来贡献一份力量。
白皮书显示，后疫情时代经济快速回温，网络安全产业人才需求高速增长，2021年上半年人才需求总量较去年增长高达39.87%，网络人才队伍在不断扩大。
与此同时，网络安全人才的质量和薪资也在稳步提高，自2019年以来超九成网络安全人才的最高学历为本科及研究生以上，2021年网络安全领域的平均招聘薪酬达到22387元/月，较去年同期提高了4.85%。
这主要是因为用人单位通过社会招聘网站招募的大多数为中高端人才，薪资待遇会显著高于行业整体的平均工资水平。
数据显示，目前网络安全行业存在巨大人才缺口，平均供求比约为1：2，存在资深人才储备不足、新人培养和育留难度大等挑战。此外，80%以上从业人员的年龄集中于25到40岁之间，超三成年轻从业者跳槽周期仅为半年。
网络安全人员的职业发展怎么样？调查显示，网络安全人才中5-8年从业经验的人数占比最大，为19.66%，其次是10-15年从业人员， 占比为19.47%。十五年以上的占比最少，为9.51%。
另外，工龄五年以下的共占比四成以上，这足以说明网络安全行业的新人正在逐渐增多，和最近几年国家的重视、行业的发展呈正相关。
四、网络安全的工作前景怎么样？
网络安全 只要是人写的代码就有漏洞，没有不存在漏洞的系统，只有没有发现漏洞的系统。这个行业目前是形势很好，算是朝阳产业了。这对于网络安全行业的学习者和从业者都是一个好事，安全是被冷落了很多年，现在可以算是开始繁荣的阶段。这个领域现在人才缺口非常大，未来会更大。所以如果有志于从事这个领域的年轻人，扎实打好技术基础，有意识的提高学识学历，这个领域未来一定是高素质和高技术人才的天下，并且是科技主宰，核心技术至上。
以上就是关于杭州市网络安全研究所上班怎么样相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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