杭州正强股份上班待遇（杭州正强招股书）

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州正强股份上班待遇的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

• 1、杭州海康威视的待遇怎么样？出差补助如何？出差的岗位给配笔记本电脑吗？

• 2、在杭州工作怎么样

• 3、数控编程员一个月工资多少

• 4、教育机构的待遇如何，工作累吗？

一、杭州海康威视的待遇怎么样？出差补助如何？出差的岗位给配笔记本电脑吗？

待遇很一般，加班特多。表面看上去多一点其实算上加班性价比很低。还搞什么周六加班，弄得和文革大跃进似的，白天八点晚上八点又在滨江活监狱啊！。如果一定要做安防监控行业其实还是大华人性化性价比高。但这些公司都没华为、诺西等技术水平实力强。待遇海康给应届硕士开的的7500－8000税前，年终奖在2－6个月.海康的工资是每月发80%的剩下的汇总季度末发，大约有20%的人能有季度末更多一些，出差笔记本是借用的。

建议先做软件的别来海康，其他互联网公司或者大公司蛮好的，想做嵌入式开发的可以考虑海康和大华。

二、在杭州工作怎么样

问题一：去杭州找工作真的好找吗？ 诚恳的告诉你。如果自己足够优秀，还年轻不是自欺欺人那可以过来一试。杭州这个地方做个普工跟你看到的那点工资真没多少差异。如果自己也一般般，我奉劝你在家乡打拼，做个标准的“牛奋男”，像牛一样勤奋奋斗的男人。相信你在家乡维护和发展好自己的人脉，相信五年后与你到外面的同学相比你会发现自己的决定是对的。你可以慎重考虑。

问题二：在杭州如何找工作？ 有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：

先谈谈找工作，我个人强调不管是学 习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！

以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？

首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题：

1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。

2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）

3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！

总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。

关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题：

1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试XX岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。

2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的......>>

问题三：在杭州工作怎么样？ 在杭州工作很好的啊。杭州的工资高，城建好的，是选择工作的好地方

问题四：在杭州工作，这边消费怎么样？ 首先，恭喜楼主，找到工作。

刚毕业3700工资，可以看的出来，楼主是一个很有能力的人，在这里先主楼主，前程似锦，早日辉煌腾达。

下面来回答你的问题：

首先杭州很大，所以在杭州各个区的房租、吃饭两个最主要的消费就不一样。

所以，在这里我会写一个比较折中的价格数据。

一、衣

衬衫、T恤60-100元/件

牛仔裤100-160元/条

*** 20-30元/条

二、食

早餐：馒头、包子,统一5毛。豆浆1元，豆奶1.5元。拌面2-2.5元。茶叶蛋1-1.5元。

中餐：普通商务快餐7-8元，新疆拉面5-6元。盖浇面8-12元，炒刀削8元，盖浇饭7-10元。

晚餐：快餐6-10元。炒青菜5-6元，香菇肉片8元，酸菜鱼15-25元，油爆虾18-30元，米饭1/份。

水：自动售水机1元5升。

三、住

房租：

一般农民房在500―600之间，大约10平米左右。（城西、城北、城东、城南都有农民房。）

小区房，一室一厅一卫，大约1200―1500元，基本家具都有，一般都是拎包入住。二室一厅一卫，大约在2000―2400元，精装修的高档房子就不说了，不适合打工一族。

小区房同样有合租房，价格在600―1000元不等，等你看了10套房子之后，你就会明白，什么叫梗一分钱一分货，房东都很精明，很清楚知道自己的房子值多少钱。

四、行

公交：1.5-4元。普遍为2元。公交月卡50元/月。的士：10月起步，加燃油费11元。

问题五：想去杭州找工作怎么样 工作为了赚钱,赚钱为了花钱。 面试要注意样貌和专业知识,答话的语气和速度,以及细节小动作。 面试的细节主要是指礼貌方面的,是最基本的,一般来讲需要注意以下几点:1.进办公室之前先敲门(有公司职员引入的情况例外); 2.走进室内轻轻关门后,向主试人打招呼(如问好)、微笑、照指示坐下; 3.根据具体情况,一般不需要主动伸出手来握手; 4.未得许可不得抽烟; 5.尽可能记住每位主试者的姓名及称谓(某某博士、某某经理等),不要记错(如把某某小姐错记为某某太太),整个面试过程应保持一种认真、谦虚的状态; 6.主试者示意面试结束时,可以表现出一种有信心、活力的状态; 7.微笑、起立、道谢及再见,没有特别的必要时,不用主动伸手来握; 8.交谈当中,最好不要打断其他人的说话(特别的情况除外)。 搜索“人才网”,参考推荐之星的简历,制作一份精美的简历。,赶紧投简历吧。 多投多机会。 合适自己的就是好工作啊。 方法如下:

1、在网上招聘市场找相关的信息,投去精美简历。

2、当地人才市场寻找相关的单位,多次去面试面谈多寄简历

3、托朋友亲戚帮忙拉拉关系进公司 4、主动认识一些相关工作的朋友(去他们爱去环境),保持联系.,最好交上朋友,带你一把。

5、平时就开始多注意一些公司的信息

6.制订一个短期三年人生规划或是职业规划,按计划一步一步实施。

最后,祝你成功,相信自己,没有做不到的事情!

问题六：去杭州找工作怎么样？薪资，待遇，生活。 两年网络工作经验而且水平不骸很高，相当不好找，用工单位肯定会把你当学徒工或普工用，先给你来个两三个月的试用期或学徒期，工资1310元+餐补+住房补贴+全勤+加班费+福利+保险，综合工资2500左右，肯定会有的，呵呵，而且工作是占用了星期六、日，不过这算在综合工资里了，租房如果在城乡结合部，单间顶楼带厨房卫生间房租在400~450RMB之间,吃快餐是7~10元每份，小餐馆一晕菜一素菜一汤需35~50RMB, 基本每月吃住最少需准备1200元，交通很方便，公交基本2~8元可以坐遍杭州，交通很拥堵。

问题七：去杭州工作怎么样 去闯一闯

问题八：去杭州工作怎么样啊 你可以看一下网上的招聘信息，再看，不要冲动。租房不同地段价格不一样，普通的一千左右，贵一点的两三千，不过你要做好心理准备，一般都是付三押一的。建议先找工作，再租房。

问题九：杭州怎么样！那边的工作工资待遇怎么样！ 不怎么样！很不方便！可以说非常差劲！坐公交有的六点晚点就没车了！找个地方住吧！便宜的都要六七百！连个洗手间都是公用的！就更别说什么厨房了！如果在外租房连个饭都不能做！我想对于在那里上班的人来说＇杭州一个月2000＋的工资去掉600的房租！还得在外面吃饭！那会是什么样的结果！只能说是在给＇杭州＇这座城市做奴隶！因为它的消费是不低的！就拿房租而言！同是关外！它的房租超过深圳！深圳有着良好的出租房！300左右你可以组到很好的房子！带厨房、洗手间、甚至阳台！在杭州你根本找不到这样的廉价房！

问题十：去杭州工作好吗？ 当然好喽，杭州的行业很多，风景也很优美，发展空间很大，一般的工资不会很低的，如果有文化的，你去招商、工商银行工作，也可以去必胜客披萨店当服务员，再不行当个出租车司机，或者自己创业……

反正选择的范围较大，途径较广，而且我们杭州租房也很容易。

三、数控编程员一个月工资多少

数控编程员一个月工资，根据情况和地区不同，都是不相同的；不过一般会在5000到10000之间。

数控编程员既是一线技术工人，又懂计算机编程，精通一到两门外语的阅读，作为2007年十大新职业之一，数控程序员的技术含量很高。

工作内容

（1）按工序及加工要求选用合适的工、夹具、加工设备与刀具，手工编制、编辑二轴及二轴半数控加工程序；

（2）进行三维造型，以及多轴、多机种数控加工的程序编制；

（3）对零件的数控加工质量进行分析与控制。

职业概况

对数控程序员需求最大的主要是两类企业：大型制造企业和零件加工难度高的企业。前者企业内部的分工明确，要求数控加工技术人员有专深的技能，数控编程成为其中一个独立的岗位；

后者由于程序编制的难度大，必须有专门的编程人员才能完成相应的工作。有数据表明，目前我国机械制造企业数控机床利用率偏低，百分之二十是由于编程能力不足。

我国虽有很多工科院校开设了数控专业，但该专业的毕业生并不是一进企业就能胜任数控加工的编程工作，因为他们缺乏实际的机械加工经验。很多企业还要通过对有多年数控机床操作经验的人员进行专业培训来满足对数控编程人员的需要。

四、教育机构的待遇如何，工作累吗？

教育机构的工资收入上下相差非常大。

单纯看头部收入人员，七位数也是常态，但是这个行业是劳动密集型行业，人非常多，其实更多的人还是处于正常收入状态，这个正常指的是维持正常生活，不能发财也不会饿死，当然，也有一些人由于能力问题（或者自认为不是能力问题）等原因收入无法维持正常生活的。

所以，差距很大，完全取决于个人能力。

工作强度及压力非常大。不是外界想象的周末上上课就可以了的。

工作时间上，除了周末行课以外，周中会有很多的具体工作（不同岗位工作内容不同），同时在任何休息时间，都有可能收到家长的电话，随时询问你孩子情况。

压力上，无论是来自于公司给的业绩压力，还是来自于学生每次测试成绩的压力，都很大。

所以，这个行业绝对不是一个轻松的行业，是个勤行。

其他的像是人力资源，会计，管理者等等的，都是围绕这两个岗位的。各大教育机构工作岗位，都是相似的，新东方、作业帮、学而思、跟谁学下面的高途教育，因为高途教育在过去两年发展很快，下面以高途为例：

1、待遇比较高

代课老师和销售顾问，做了1年以上的基本上都可以达到月薪一万以上，发展也迅速，这个待遇是公开透明的，因为本来利润就很高，待遇高也是正常。

2、工作强度大

因是为学生服务，所以往往是周末和节假日需要工作，平时也需要备课，磨课，销售顾问需要整理资料。代课老师是周内可以休息两天，销售顾问是周内休息一天。头部企业的口碑好，生源是不成问题的。

包括上课的学生，他们的强度也大，因为要提高成绩，看到效果，管理学生很严格。

很多人一开始就热爱教育行业，我见过做了8年教育培训的，他对学生很有感情，觉得把孩子教好，提高成绩，是他的使命。

3、工作氛围好

教育培训机构基本上二三十岁的年轻人居多，只有极少数名师，是年龄大的，工作气氛很轻松，人际关系简单，少了一些尔虞我诈的，办公室政治之类的。

有过教育培训管理工作的经历，教育机构工作待遇还可以，比较累。

1、需要大量的备课，课外辅导属于结果导向，家长与机构都看重的是成绩分数提升，必须经常钻研教学业务上的内容，找好的资料，题型。

2、每周要进行教研方面的交流改进，改善教学质量。

3、每天授课，除休息日外。

4、跟进学生习题、练习完成。

5、与家长保持学习上的沟通。

6、学生学习到期，跟进学习续课，续费，不让学生流走。

1、周一至周五，下午上班到晚上大约9点。

2、每周休息一天。

3、 周六日、寒暑假，基本全天上课上班。

4、每周会有会议，值班，或教学研讨等。

5、很忙，比较累，相对稳定

1、基本工资。

2、课时提成，上课越多，提成多，相反少。

3、几千到一万多，上二万的基本没有。

1、积累经验，成为一个资深老师，个人品牌。

2、考取资证，应聘学校，成为学校编制老师。

3、自由职业，自己招生，网络授课，售课。

4、积累经验，积攒资本，自己创业办机构。

刚毕业找工作时，曾经有过短暂的教育机构工作经历，就个人工作经验浅显的谈一谈。教育机构的工作是比较轻松的，工作日按照课表上课，其余时间自由。教育机构的待遇肯定是比学校好一些，但和有编制的教师相比，不稳定性较高。不同地区的教育机构待遇可能还是有差别的，我坐标杭州，杭州作为一个一线城市，薪资待遇自然要比其他教育机构好。

在我看来，教育机构工作是利弊并存的。

优点：

(1）空余时间真的多，周三一天备课，周末两天加周五晚上上课，想干啥培养爱好都行，周中错峰出行很舒服。虽然可能公司会让你打电话啦，干什么杂活支援，但是总体还是比较空的。（2）人际关系很舒服。同事们直接相处蛮愉快的，可能因为这里都是一帮喜欢孩子的老师们，所以大都心地比较善良吧。（3）喜欢授课。孩子可以随着你一个个抛出的问题去思考，去启发他们，是件很有乐趣的事情。这个也是我在犹豫要不要考编的点，因为学校的孩子可能鱼龙混杂，很多都不想听课的。而且学校的小学内容比较基础，教起来可能有点枯燥。（4）工资是我不太看重的点，所以放在了最后。但是其实工资也是我每次做续报的动力，在和家长沟通技巧上还有很多要学习，其实数据做得好的话，待个两三年完全可以有年薪的，也就是专职授课的那种。轻轻松松能够达到月收入过万，寒暑假教育机构生意更好一点，工资就拿的更多一些。

最近由于疫情的影响，教育机构暂时没办法集中上课，但机构不运营就有一帮教师面临失业，因此在教育部允许的情况下，开始了网络直播教学。据邻居家小孩说，他们目前通过美术宝1对1教学，学习时间比较自由，教师在美术指导方面比较用心，很多家长对此都十分赞同，教育机构通过这种形式留住了大部分家长。

缺点:

（1）工作量蛮集中的，周末连站着很累，特别寒暑假更累。喉咙也要注意保护，戴个小蜜蜂好很多，不要扯着嗓子喊。（2）不能出差池，什么迟到啊，提前下课啊，没有带手机无法登陆课件啦，还有上课题目算错啦，这都是非常严重的，授课时候家长都在后面看着的。被投诉虽然不会咋样，但是心情就是很糟糕。（3）会担心身体不太好无法上课，无法保证收入，或者医药费太高但是医疗福利不够好。（4）可能会遇到30岁之后的职业瓶颈，无法考编考公，何去何从，只能磨砺自己当名师，做教研或者做管理。

教育机构不如学校稳定，但是待遇是十分可观的，更重要的是有了在教育机构工作的经验后，考编制教师也变得更加容易。没有什么工作是不累的，付出和努力都是成正比的，希望这些对你有一定帮助。

没在教育机构工作过，不太清楚待遇如何。不过工作应该不累吧，我在教育机构给孩子报了课程，看那些老师教学都比较轻松，上了课以后就可以回家了。这段时间孩子没有办法到教育机构上课了，我给她报了美术宝小班课程，教师一对多指导，目前看来效果不错。不是说教师是最挣钱的职业了吗，教育机构的老师和正规学校的老师在待遇方面应该没什么差别吧。但教育机构的老师可能更负责一些，学校的老师是固定工资，但教育机构的老师完全凭能力赚钱，相信很多家长都是一样的想法，更愿意选择教育机构。

以上就是关于杭州正强股份上班待遇相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

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