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    我是小小景观设计师(我是小小及设计师150作文)

    发布时间:2023-03-21 22:14:10     稿源: 创意岭    阅读: 147        问大家

    大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于我是小小景观设计师的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

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    本文目录:

    我是小小景观设计师(我是小小及设计师150作文)

    一、景观设计师主要工作内容是什么?

    1、组织实施景观行业特有工种职业技能鉴定工作;

    2、制定景观行业特有工种职业技能鉴定站建站条件,负责建站条件的审查,并指导其开展工作;

    3、制定景观行业特有工种职业技能鉴定考评人员的资格要求,并负责组织资格培训与考核;

    4、组建景观行业特有工种的试题库;

    5、参与制定景观行业职业技能标准、鉴定规范;

    6、参与推动景观行业职业技能竞赛活动;

    7、开展职业技能鉴定及有关问题的研究与咨询服务。

    我是小小景观设计师(我是小小及设计师150作文)

    扩展资料:

    一、景观设计师任职要求:

    1、景观、园林、园艺、艺术设计、建筑学相关专业大学本科及以上学历;

    2、有优秀的项目工作经历,有园林绿化设计专业功底,学过建筑和规划;

    3、熟悉苗木特性,善于现场布景,能独立组织景观项目的设计,能有效的控制景观实施效果,熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件;

    4、工作严谨,具有创造性的设计能力和表现能力;

    5、具备专业创新能力,具备良好的协调能力,敬业精神和责任心。

    二、前景:

    我国的基本建设工作程序,明确了景观设计的企业资质核准制度,有力地保障了景观建设的健康发展。我国的大部分景观建设项目的设计也由相应的设计单位完成。

    由于设计单位的人力资源需要,促使我国的大专院校纷纷成立了景观设计专业。但专业设置的年限很短,教材尚不统一,学员的素质水平和专业水平很不一致。所以,本职业标准的形成,特别是职业培训显得至关重要。

    在国外,景观建设已成为城市公共生活空间的重我国的城市建设方兴未艾,北京的申奥成功和上海的申博成功为我国的景观建设带来了难得一遇的机遇。

    全国人民的生活水平提高,对生活质量的追求极大地促使了景观建设的蓬勃发展。众多的就业机会给景观设计行业提供了良好的发展平台。

    景观设计师职业的设立,其基本作用和目标在于运用城市规划、园林绿化、环境设计等专业理论知识和技能,保护与利用自然与人文风景景观资源;创造优美宜人的人居环境;组织安排良好的游憩环境。

    一方面有利于社会公共环境的需求,另一方面也保障了人民生活财产的安全。这对于我国环境景观的健康发展不仅有积极的现实意义,更有深远历史意义。

    参考资料:

    百度百科-景观设计师

    二、一声叹息~一个刚毕业一年多的景观设计师,该何去何从!(满意答案加分)

    我也是10年毕业 目前在设计院从事景观设计工作 景观这块目前主流大致可以去3路地方 左路是房地产公司 做甲方 待遇稳定也比较高 而且相对轻松 是个理想的选择 但是通常是有相当的设计及其施工经验才好进甲方 成都这大型地产公司只算固定工资大致10来万一年 相对来说待遇够你在大城市安家了 总的待遇比设计略低一点 但是比设计单位稳定 因为大多是固定的 设计单位很多是提成或则产值算得 时高时低 中路是设计单位 设计公司或则设计院 刚毕业建议去这些地方 景观这块要学的东西很多 主要3大块 方案 土建施工图 植物 水电略懂就可以了 大部分公司或则单位是把他们分开的 但是如果要想走得更远需要全部都懂 这就看是在什么公司了 平台怎么样了 像你说那样没人带 基本上可以肯定的说 立马走人 最重要的就是项目经验和有人带 就拿施工图说 刚毕业的没人懂施工图的 比较上档次的项目可以很大程度的提高自己的身价 可以去一线或则省会城市去 机会要多一些 几年之后 能力项目经验上去了 基本上就稳定了 到哪儿都有饭吃 这个是技术路线 当然一辈子当个画图的也没意思 经验上去之后还是要争做管理 总监 当老板跑项目 这是这行的顶端 右路是施工 相对来说刚开始待遇较设计高 但是辛苦 每天在工地上待着 跟到项目走 常年不能回家 技术含量较设计要低一些 人际关系很重要 混不混得出头也要看运气 但是将来做个项目经理 待遇也不错了 跟设计差不多 或则比设计略高 当然你要做到承包项目这个阶段 金钱就只是个数字了 这是我目前了解得行情 你好好把握吧 建议你现在去好点的城市找设计公司开始干起 多学东西 好单位并不多 但是不要急 慢慢来 我刚毕业那段时间跳了8家景观设计公司 就为找个好点的平台 能多学东西多积累项目经验

    三、景观设计师是什么样的专业?有前途吗?

    景观设计师在将来会是一个很吃香的行业,可以选择进修这个行业喔。

    景观设计师是运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。

    1、景观设计师主要工作内容:

    (1)设计前期准备(接待,收集资料,现场勘察,咨询,商务洽谈,编制项目建议书等);

    (2)规划设计(景观规划设计,工程设计,各类效果图及施工图绘制,指导园林植物群落的生态设计,协调景观风景园林和室外空间等设计与相关专业的设计);

    (3)工程协调(解决施工中一般性设计配合问题,参与质量检验和现场监督);

    (4)设计业务管理(技术档案管理等)。

    2、景观设计师职业等级

    本职业共设四个等级,分别为:景观设计员(国家职业资格四级)、助理景观设计师(国家职业资格三级)、景观设计师(国家职业资格二级)、高级景观设计师(国家职业资格一级)。(上海市景观学会可查)

    3、景观设计师职业资格证书与上海市户口

    持证人员申办本市常住户口应当同时符合下列条件:

    (一)持有《上海市居住证》满7年;

    (二)持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年;

    (三)持证期间依法在本市缴纳所得税;

    (四)在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格,且专业及工种对应;

    (五)无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录.

    4、景观设计师职业岗位

    景观设计师适应的就业领域宽广,能参与景观建设的全过程,具体岗位有:

    (1) 设计院、所的专业设计工作和技术管理工作者。

    (2) 专业学校和大专院校的专业教育工作者。

    (3) 景观设计员(师)国际职业培训和继续教育工作者。

    (4) 国家政府主管部门的公务人员。

    (5) 企事业单位的环境景观建设管理部门的工作者。

    (6) 城市投资和房地产开发公司的环境建设工作者。

    (7) 施工企业的景观建设施工和施工管理工作者。

    四、景观设计师年终总结

    总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,为此我们要做好回顾,写好总结。你所见过的总结应该是什么样的?下面是我帮大家整理的景观设计师年终总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

    景观设计师年终总结1

    这个假期我踏上了去北京的火车,去寻找改变我人生的转折点。初到北京是如此的陌生,没有人,也没有落脚的地方,有的只是一份斗志昂扬的心情。在经历风雨的洗礼后,我在生活上有了抉择。通过半个月的找工作,我领会到了找工作的辛酸。我去过咖啡厅,去过麦当劳,去过肯德基,也去过国美电器当过销售员。可没有我想要的,我知道不管是什么工作都是可以学到东西的,但我所想要的是能够为将来打下基础的工作。所以我每次都在不同的工作的岗位停留一段时间。后来我觉得这样不行,于是找到了我的一个北京朋友,他给我介绍了一家景观建筑设计公司。虽然与我学室内的有点偏差,但还是我心中比较满意的。

    通过介绍,我去公司面试了,结果很幸运的我被试用了。第二天我带着满怀信心去上班,结果一天下来带给我的却是一头雾水,我感觉到了我与别人的差距,也感觉到了社会与学校的不同之处。我受到了打击,很大的打击,可我没垒砌,我知道这是很正常的.。我一直坚持着"我不会比别人差这个信念"走完这个假期。

    假期已过去,当我回想起在公司这段时间,给我留下了深刻的印象和感想!

    接下来我将谈谈,假期这两个月,我在公司所获的社会实践信息,和所学的东西,还有以后该怎么去学习的内容:

    在公司我做的是景观这方面,虽然与室内有差别,但在有些是基本通用的,就对软件这方面来说,基本上是通用的。在公司我接触的软件很多,有的在学校基本上没有听说过,但最基本的软件还是autocad,photoshop,办公基本软件:wordXX,excelXX,ppt。当我认为我软件在学校学的还可以时,在公司看的却不然,我觉的要学好autocad,photoshop基本软件是很难的。对于一个公司的经济效益来说,绝不会停留对软件只懂一点皮毛的新手。他们要的是可以给公司带来更高利益的设计师。

    说来在公司也不是只光是在技能和软件操作上的学习,还有同事与同事之间互相交流的学习。一般公司的一个项目不是由个人来完成的,是一个集体,一但这个集体之间产生矛盾,就告终这个项目的质量问题。所以在公司老板最忌讳的是心高气敖,独来独往的人。这让我明白在处理事情和同事之间要保持一个冷静,低调的性格,这样才可以在这个集体里生存。

    对于我们这个行业,需要在公司针对的专业术语也要很高,在面对一个项目的甲方时,设计师要用极强的专业术语,把设计师本身的设计思想传达给对方,让对方能够很直观的理解他们所需要的东西。

    在公司我学到了不少在处理一件项目上软件的应用,和专业术语的表达,也有同事之间的和谐默契的配合。

    下面是我针对社会实践需要在学校继续加强和学习的内容:

    ①对于基本软件autocad,photoshop,办公基本软件:wordXX,excelXX,ppt。还要继续加强练习。

    ②针对公司一套完整体系要熟悉了解。

    ③需要熟记的规范要加强记忆。

    ④对专业能力和技能操作的锻炼。

    ⑤对英语的学习,最基本的可以达到和对方简单交流。

    景观设计师年终总结2

    xx年7月至年7月由总公司任命我担任xxx副院长,于是有幸在这个工作岗位上在您们的领导、您们的关照、您们的理解与支持下经历了适应新的设计管理需要,摸索新的工作方法,考验任职能力的两年。现在把两年来我所想的、所做的,分几个方面报告如下:

    一、适应设计市场管理要求,积极配合参与做好与市政xxx"联合"的工作

    xx年春,当公用事业局牵头提出局系统设计单位联合申报综合甲级资质时,xxx院长召集院领导班子慎重研究分析"联合"可能给我们带来的机遇以及可能给我们生产与经营恰当"设计变更"一是影响投资效益,二是挫伤设计人员的积极性,干扰设计生产的正常进行。为此我做了两件事:第一件是反复学习了国家规程、规范有关处理"设计变更"程序的控制规定,起草了符合总公司工程实施实际情况的《处理设计变更事宜的有关规定》,《规定》经征求意见,院长批准后作为院生产管理制度试行。第二件是注意在接受设计任务时从业主(主管部门)那里把设计要求问清楚,在下达生产计划时,将设计深度和方案要点向设计人员讲清楚。这样做的意义在于通过抓好中间环节,强化项目设计的严肃性和严谨性,实现既便于责任部门对工程项目密切控制,又便于设计人员准确理解任务要求,把握设计要素实现质量目标。

    二、适应工程多种管理形式,摸索做好设计配合的方法

    这两年,一些重要的工程项目,特别是公司内部项目采取了多种管理形式。如市区管网改造项目采取了内部招标制;内部改造项目采用了"使用单位负责制",投资30万元以上项目实行"工程监理制"等多种管理方式。要适应这样的情况,在设计配合过程中,应特别注意具体工程管理形式的特点,要求设计人员在处理现场问题时,针对不同当事方的职责权力,按规则依程序办事。同时,要注意根据具体的承包单位其实际的施工能力尽量即时地给于技术上的支持。把握好既尽责做到位又不"越权干予"。

    三、摸索符合实际情况的设计方法

    怎样根据工程项目的实际需要选择恰当的设计方法,实际上是优化设计的问题,本是设计单位为之不断努力的目标。以往有许多情形,现在依然有这样的情况,当工程验收时方方面面提出了许多不满意的"说法"。特别是公司内部的改造修缮工程。

    这两年里,作为院设计生产负责人,说实话没有解决好这个问题。

    每当我听到这样,那样的议论,每当我看到设计人员辛苦工作了不但得不到承认反而心里委屈。我想到自已有责任。我的责任是应该事前估计到可能发生的后果,要求设计人员尽量优选方案,避免人们感观上的"不习惯",同时及时向有关负责人解释设计规范的相关规定,在条件允许的情况下,适当地、慎重的"灵活"使用《标准图》。

    以上就是关于我是小小景观设计师相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。


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