哪儿有苏州景观设计师（哪儿有苏州景观设计师培训班）

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于哪儿有苏州景观设计师的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

开始之前先推荐一个非常厉害的Ai人工智能工具，一键生成原创文章、方案、文案、工作计划、工作报告、论文、代码、作文、做题和对话答疑等等

只需要输入关键词，就能返回你想要的内容，越精准，写出的就越详细，有微信小程序端、在线网页版、PC客户端

官网：https://ai.de1919.com。

创意岭作为行业内优秀的企业，服务客户遍布全球各地，如需了解景观设计相关业务请拨打电话175-8598-2043，或添加微信：1454722008

本文目录:

• 1、苏州工业园区设计院好吗？

• 2、启迪设计集团股份有限公司怎么样？

• 3、景观设计师设计助理工作怎么样？

• 4、园林技术员月工资大约多少

一、苏州工业园区设计院好吗？

苏州工业园区设计院在薪资待遇，体制较好,是按照外国那种设计院体制来的。

苏州工业园区设计研究院成立于一九九五年，是依照国外设计事务所运作模式创立的新型甲级设计研究院，服务于园区开发建设。园区设计院已于2002年9月由国有公司成功转制为由员工持股的有限责任公司。

园区设计院采用国际通行的项目经理制，提供高效的、全方位的设计和服务。

园区设计院已于2000年通过了ISO-9001质量体系认证，取得了中国质量体系认证（CCQS）证书和英国尤卡斯（UKAS）质量体系认证证书；并于2003年通过ISO2000版的升版考核。

园区设计院从全国各地招聘了一批年富力强、学有所长、精通业务、有实际经验、通晓国际惯例的规划师、建筑师、景观设计师、结构工程师、电气工程师、暖通空调工程师、给排水工程师和概预算工程师。

园区设计院成立十余年来已完成各类工程设计项目数百项，其中包括文教卫生类建筑，居住类建筑，办公类建筑，商业类建筑，城市规划类，景观类，工业建筑类等。

园区设计院重视学习国外的先进管理思想、设计技术与运作模式，已与美国络翰建筑设计事务所、IA室内设计事务所、HJM建筑设计事务所、易道公司、日本日建设计公司、清水株式会社和黑川建筑设计事务所、新西兰BECA公司、澳大利亚MGT公司和JPW公司、新加坡联设计绘测师、香港柏诚机电设计公司、嘉联绘测师等多家国外公司有良好的合作关系，合作设计了几十项工程，熟知国际上设计标准，积累了丰富的设计经验。

园区设计院已与美国MEC公司、新加坡胜科公司、吉宝公司、裕廊公司、香港金门公司、华益公司、新西兰BECA公司、日本清水建设、住友建设、日挥株式会社、澳大利亚澳中公司、联德利公司、英国格利兰公司和丹麦COWI等多家国外工程总承包公司或工程管理公司进行良好合作，不仅积累了丰富的外资工程经验，也熟知了外资工程业主的要求。

园区设计院深知政府报批工作在工程建设中的重要性，与政府部门始终保持着良好的关系，为业主提供周到的报批服务。

园区设计院的设计作品获得了社会广泛好评，并在设计评比中获得了数十项市级、省级、部级和国家优秀工程设计奖。

二、启迪设计集团股份有限公司怎么样？

简介：苏州设计，前身为苏州市建筑设计研究院，成立于1954年，2002年改制以前隶属于苏州市政府，见证并参与了苏州近60年的城市发展变化。苏州良好的传统文化氛围，以及快速领跑的经济，使得苏州设计具有明显的传承与创新完美结合的苏州双面绣特色，并逐渐成为国内具有个性及一定影响力的公司之一。

3个国家金奖、160多项省部级以上奖项，这是苏州设计近10年来创作的最好体现。目前全公司发展到近500人的设计团队，业务范围涵盖建筑工程及相应的工程咨询、规划设计、景观园林设计和装饰设计，人防工程设计，智能建筑（系统工程设计），绿色建筑咨询及设计总承包管理，建筑工程勘察，土建设计、电力（变电工程设计）、市政工程（道路、桥隧、排水设计）及工程总承包；轨道交通设计；从事建筑学、土木工程的技术研究、开发、转让、建筑监理（乙级）；提供建筑学、土木工程建设方面的技术咨询、电算工程测试服务等方面。公司已成为苏州地区乃至我省建筑设计行业名列前茅、在国内有较大影响力的设计企业。

公司从战略上积极推进深化“中国元素”的研究与设计，参与完成苏州博物馆、苏州规划展示馆及苏州太湖文化论坛国际会议中心等优秀项目设计。同时，在建筑节能、低碳绿色建筑特别是既有建筑的生态改造方面，起到技术引领作用。苏州大学本部图书馆改扩建工程、星海街9号厂房改造、“书香世家.平江府”酒店改造工程等已在全国树立了主业转型升级、建设集约型社会范例。设计并完成了当时世界上最大、全国第一个太阳能光伏板与建筑一体化零耗能建筑——尚能电力研发中心，以及大量的绿色三星建筑，在这一领域也逐渐形成苏州设计的技术核心。

省内唯一落户设计院的省级工程技术研究中心——江苏省（赛德）绿色建筑工程技术研究中心在我公司的成立，为推动我省绿色建筑领域的研发设计、技术咨询、节能改造、技术成果推广应用，为提高我省绿色建筑行业的科技创新能力，加快绿色建筑新产品研究和产业化，促进绿色建筑的普及推广，带动绿色建筑的升级换代，实现建筑设计业、建筑业的绿色同步发展带来巨大技术支持。

结合这几年全国轨道交通及地下空间的迅勐发展，苏州设计成立了专门的研发部门，并成立了轨道交通综合体设计事业部（现更名为轨道交通综合体设计院），承担了地铁上盖、车辆段及上盖、车站站台及城市综合体、地下空间的设计研究及设计工作，并取得了丰硕的成果。

公司在快速发展中，更加重视创作在企业发展中的作用，成立建筑创作中心，引进了多位有经验的外国建筑及景观设计师，成立了3个境外设计总监领衔的外籍团队工作室，主创设计师分别来自美国、法国、日本等，他们与本土设计师一起在交流和思想的碰撞中产生灵感。这些大大提升了苏州设计的国际化水准，也激发了原创能力。

公司于2011年成为我省建筑设计行业首家高新技术企业，标志着苏州设计进入了又一次跨越式发展阶段。苏州设计将一如既往地秉承“传承历史、融筑未来”的使命，融合柔美、细腻、精致、优雅的吴文化精髓，探索创新企业发展道路和适合现代城市发展的新形势、新风格，不断推进技术创新和设计创优。

公司战略目标：全国优秀工程咨询公司

围绕这一发展目标，公司推进“集团化规模、国际化团队、全国化布局”的跨越式发展，对企业未来的业务模式、经营模式、盈利模式做出新的定位和选择，进一步调整优化组织构架以适合公司的进一步发展。通过多种形式，积极、稳妥、有序推进跨地区、跨行业的发展，在做大做强主业、提高核心竞争力的基础上，在更大范围整合发展要素、拓展发展空间，不断提高公司跨区域发展能力，力争成为掌握核心技术、拥有自主知识产权、知名品牌、具有竞争性的“地标型”企业。

公司发展理念：

1.个性是企业竞争之力

园林、民居，乃至昆曲、评弹，浸润了每个设计师的灵魂，开放创新又将苏州推向新的视界。传承历史，融筑未来，一直是苏州设计秉承的创作理念。

一个人没有个性，便埋没在茫茫人海之中，一个企业没有个性，就丧失了自身的竞争力。中国元素及现代元素的融合是苏州的特色之一，无论是与贝聿铭合作的苏州博物馆，还是苏州图书馆，苏州规划展示馆及扬州鉴真学院，都是融现代与传统，并使中国元素进一步发扬光大的有益探索。

绿色技术与地域特征相结合，探索用生态手段达到建筑节能，提升空间使用的舒适度。苏州星海街9号项目，把凉风习习的“穿堂风”引入大进深室内空间；把上承天光、下接地气的“天井绿”，植入建筑的空间核心；把遮荫避雨的“烟雨长廊”，变身为员工交流小憩，享受鸟语花香的场所；聚日月精华的“日光照明系统”；把雨水收集的“四水归堂”，演化为雨水回收利用系统……既融合了江南地域传统，与自然相通、引自然之源入堂，又结合了引入众多新技术、新材料和新系统，使一个老厂房成为一个充满绿意的创新场所。

2.服务是企业壮大之径

好的口碑，既离不开优秀的设计技术，同样也离不开良好的服务工作。作为设计行业，设计服务工作的好坏直接关系到业务能否扩大，市场能否拓宽。公司始终将客户、业主放在公司管理的宝塔之巅，秉承对每个设计项目的全过程参与及跟进，建立项目经理负责的项目跟进制度，使建筑的完成度进一步提升。同时，积极为业主提供项目策划，设计总包管理等服务，提升项目价值，当好业主的投资及决策顾问。

3.人才是企业立足之本

人才是企业发展的根本。多年来，公司积极引进国内外优秀的创新人才，同时与全国各着名高校联动，设立“卓越工程师”及工程硕士联合培养基地，使员工有更多机会深造。另外公司还利用与国外事务所合作的机会，每年都将部分员工派往国外着名事务所培训，提升公司综合设计能力。

4.技术是企业核心竞争力

建筑设计一体化是公司的综合实力的展现。公司注重综合技术的提升，以建筑设计为核心，融项目策划，规划与城市设计、室内装修、景观及幕墙、灯光照明于一体，强调整体工程的完整性，最大程度保证设计品质，提升项目价值达到造价和效果的最优化。高水平的专业协调配合，完善的流程组织，严格的工程控制，确保了项目的完成质量。

作为高科技创新型服务性企业，公司十分注重技术创新和技术进步。08年，公司成立了研发中心，全面负责公司的研发项目管理、指导、科研成果转化及知识产权保护。为更好的适应市场，赢得市场，公司先后成立了苏州市绿色建筑技术工程中心（现正式命名为江苏省赛德绿色建筑工程技术研究中心）、建筑节能绿色建筑关键技术研究团队、轨道交通研究团队、地下建筑和人防设计专项研究团队、建筑消防技术研究团队、大跨度钢结构体系关键技术研究团队、超高层结构设计研究团队等多个团队，公司也因此多次荣获省市科学技术进步奖。

5.学习是企业发展之道

建立学习型企业是企业保持活力，建立竞争力的根本。公司积极与国外知名建筑事务所合作，引入先进的设计及理念，先进技术，如美国SOM、贝氏事务所、RTK、GP、DP，德国的HENN，日本的安藤忠雄建筑研究所、日建设计，都进行了良好的合作。公司每年都组织院士、设计大师及国内外着名建筑师来讲学交流，并出席各种展览交流和培训活动。

同时，公司还对国外优秀建筑项目定期组织考察，如日本养老院建筑、泰国及东南亚顶级酒店建筑、迪拜超高层建筑、新加坡城市综合体建筑的考察，使设计师在学习中进一步开阔了视野。

未来的愿景：

走向全国，融入国际。这是苏州设计一直奋斗的目标。目前，公司业务除江苏外已拓展至上海、北京、天津、沈阳、广东、浙江、安徽、四川、河南、西藏及湖南和海南等全国多个省市，并已成立了一些分支机构。苏州设计愿为历史文化的传承保留、现代模式的创新发展、传统古典与当代时尚的相融互彰做出自己的贡献。

了解更多，请访问公司网站：www.siad-c.com

法定代表人：查金荣

成立日期：1988-03-03

注册资本：13422.3528万元人民币

所属地区：江苏省

统一社会信用代码：91320000740696277G

经营状态：在业

所属行业：建筑业

公司类型：股份有限公司(上市)

英文名：Suzhou Institute of Architectural Design Co.,LTD

人员规模：500-999人

企业地址：苏州工业园区星海街9号

经营范围：建筑工程及相应的工程咨询和装饰设计,智能建筑(系统工程设计),建筑工程勘察,土建设计、电力(变电工程设计)、市政工程(道路、桥隧、排水设计)、园林工程设计、轨道交通设计;城乡规划编制;工程造价咨询;全过程工程咨询;工程项目管理、建筑工程施工总承包及所需建筑材料和设备的销售;从事建筑学、土木工程的技术研究、开发、转让、建筑监理(乙级);晒图、模型制作、提供建筑学、土木工程建设方面的技术咨询、电算工程测试服务。(以上项目涉及资质的凭资质证书经营)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

三、景观设计师设计助理工作怎么样？

我同学毕业后去做过南京中山园林设计公司设计助理工作的，2013年当时进去的时候工资2800元，转正后定岗设计师拿到3600多一个月到手工资，但公司不包吃住的，所以扣除房租、吃饭一个月剩不了多少钱。而且这个设计助理要升到设计师容易，但要升到中高级设计师就难了，这样升不上去工资就那么多很难涨上去。所以2014年春节后我同学就跳槽了，现在在苏州一家房地产工程公司做项目规划师，工资有6000多了。基本情况就这些，码字不容易，望采纳我的回答。

四、园林技术员月工资大约多少

园林技术比土建技术同水平工资低三到五百，

你得提供一下你所在的城市，或者你可以观察一下你所在城市园林绿化工程是否处于饱和状态，如果已经处于饱和状态，劝你还是别干了，去考证进建设局才是明智的选择。

以上就是关于哪儿有苏州景观设计师相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

推荐阅读：

facebook授权在哪儿（facebook授权）

迷你世界公司地方（迷你世界公司在哪儿）

杭州最大箱包批发市场在哪（杭州最大箱包批发市场在哪儿）

软件著作权如何转让（软件著作权如何转让给别人）

me聊天软件是做什么用的（melo聊天软件官网）