品牌设计岗位描述
大家好!今天让小编来大家介绍下关于品牌设计岗位描述的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一设计公司设计师岗位职责要求
设计公司设计师需要根据公司策划思路和营销概念独立完成个案,充分理解创意意图并准确体现于创意设计中;下面是我整合的设计公司设计师 岗位职责 要求,一起来看看吧,肯定对你有所帮助的。
设计公司设计师岗位职责要求1
1. 主动理解业务目标和诉求,通过稳定、高品质的视觉输出,满足投放目标或公司项目的设计需求,提升产品展示水平以及品牌影响力;
2. 负责公司网站、电商平台及相关项目的线上线下平面设计;
3. 负责公司手机客户端、后台管理系统的交互优化;
4. 制作创意图片、 广告 图片、产品手册等营销素材;
5. 产品细节拍摄,配合页面设计的图片拍摄。
设计公司设计师岗位职责要求2
1、独立且高质量的完成设计方案,包括品牌包装形象设计、海报、宣传册、产品包装、平面效果、Banner设计、H5设计等,对设计的画面布局合理、美观程度负责;
2、能独立做出概念设计方案;在规定的时间内按时按质提交设计方案;
设计公司设计师岗位职责要求3
1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置。
2、广告平面设计、制作及 其它 图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。
3、根据内容需要,进行平面媒体的版面编排;
4、完成平面宣传品的创意设计;
5、执行公司开发项目的VI设计发展和导入;
6、完成对照片、图片的后期处理。
设计公司设计师岗位职责要求4
1、主海报设计,产品设计,平面设计
2、负责公司及产品的形象及宣传材料设计;
3、根据公司特点设计瓶身;
4、根据公司的特点和需求及公司产品的特性,进行VI、CI、C4D的创意设计;
5、与其他部门协作,负责相关设计工作。
设计公司设计师岗位职责要求5
1、根据项目的特征及要求,负责相关的平面设计;
2、参与项目的创意构思,从平面设计角度提供有价值的建议及创新的设计方案;
3、根据已有素材,完成公司承接项目(创意广告、形象设计、宣传画册、海报设计等)的创意表现,及时与公司相关人员沟通表现形式;
4、选择、排版平面产品上的图案、文字、色彩及整个版面的设计与排版。
5、其它美术设计方面的工作。
设计公司设计师岗位职责要求6
1、根据项目的特征及要求,完成具体的平面视觉设计工作;
2、参与项目的创意构思,从平面设计角度提供有价值的建议及创新的设计方案;
3、根据广告创意及已有素材,完成创意广告、VI形象设计、宣传手册、微信页面设计等的创意表现,及时与相关人员沟通表现形式;
4、辅助上级完成其他相关工作
设计公司设计师岗位职责要求7
1.统筹公司企业形象、技术品牌VI, 企划相关设计创意,制定品牌视觉规范;
2.负责公司官网、社媒平台及其他线上推广平台的版面设计及公用图片处理;
3.负责公司产品、环境及活动等相关图片、视频拍摄及后期创意处理;
4.负责设计、制作各类企宣营销活动所需的图册、视频、单页和活动海报等;
5.负责协助设计并把控展会及其他线下活动整体视觉传达设计;
6.定期采集公司内部各项活动照片、资料,做好设计档案资料建设;
设计公司设计师岗位职责要求相关 文章 :
★ 主创设计师岗位的主要职责
★ 设计公司平面设计岗位职责范本
★ 主笔设计师岗位的工作职责表述
★ 主笔设计师的岗位职责
★ 平面设计师工作职责与任职要求
★ 主创设计师岗位的工作职责表述
★ 设计师岗位职责
★ 平面设计师工作职责与工作要求
★ 创意设计师的岗位职责
二、平面设计师工作描述怎么写
公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:平面设计师
工作描述:1、负责公司企业文化宣传,线上/线下平面美工设计,如:企业画册、杂志、名片、证书、海报、活动宣传物料设计等;2、负责公司直购网商城banner、详情页、活动页及其他装饰和推广图片;网页设计和app界面设计;3、负责公司产品的包装设计,广告设计,视频设计等;4、负责公司企业品牌形象的维护,VI设计、官网视觉设计维护;5、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司会议以及活动现场的布置;6、支持公司其他部门对设计、美学等方面的图文设计及处理工作;7、完成领导交代的其他工作。工作经历(案例二)工作时间:2014-09到2017-07公司名称:简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:UI界面设计师/平面设计师工作描述:1、具有二年扎实的美术基础绘画能力,对视觉设计、色彩具有较强的创新能力;2、可以根据产品需求的原型在充分理解产品需求的基础上,进行界面UI设计; 3、把握产品的整体视觉风格和UI设计(WEB网页界面设计,APP界面设计ICON图标设计和VIS平面设计),并输出样式文档格式、视觉规范和技术用图,配合程序开发人员完成项目;4、参与产品前期界面UI研究、设计流行趋势分析,并完成产品界面设计的优化; 5、根据需求,完成界面的信息架构、流程设计和原型设计; 6、精通使用photoshop,Illustrator等设计软件,熟练掌握Dreamweaver、Axure、AE等技能,了解html、css、Flash等开发技能;三、服装企设计部的岗位职责
服装企设计部的岗位职责(通用15篇)
在当下社会,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是我为大家整理的服装企设计部的岗位职责(通用15篇),希望对大家有所帮助。
服装企设计部的岗位职责1
工作内容及任职要求:
1、从事服装设计行业5年以上工作经验
2、了解服装设计流行趋势,熟悉面料人体结构
3、有好的语言表达能力,有责任心,有耐心
4、热爱教师行业,有教育经验者优先考虑
5、参加面试时请携带纸质简历和相关证书原件或复印件。岗位职责:
1、具有系统的服装设计学理论知识及较高的审美意识;
2、可承担色彩,图案,画技法,设计,服装史与材料学等课程,能承担短期培训提升课程者优先考虑;
3、具有一定的画技法水平,有服装行业工作经验;
4、有设计师工作经验、懂得品牌案例专题设计或具备一定设计工作室的实施与管理经验者优先考虑。
任职要求:
1、男女不限,服装专业本科以上学历;
2、热爱教育工作,为人师表,具备良好职业道德。
服装企设计部的岗位职责2
岗位职责:
1、负责2—18岁学员的服装设计课程的教学工作;
2、了解儿童心理,营造生动活泼的课堂气氛;
3、及时与家长进行良好沟通,反馈学生在校的学习情况;
4、对教学环境进行装饰,保持教学环境优美;
5、建立作品档案库,对学生的作品进行分析、评价、保存、建档;
6、对学员的学习效果负责,完成学员的升学工作。
7、配合校区的其它市场活动,协助销售人员完成报名工作。
任职要求:
1、服装设计相关专业,大学统招本科及以上学历;
2、一年以上工作经验;
3、形象较好,具有艺术气质,亲和力强;
4、热爱幼儿教育工作,性格活泼开朗,有爱心和责任心,具备较强的团队合作意识;
5、普通话标准,沟通表达能力强;
6、有幼教经验者优先;
7、欢迎有海外学习或教学经验者加入。
服装企设计部的岗位职责3
岗位职责:
1:根据公司发展战略,制定公司产品开发战略、产品整体规划、产品策略及开发方案,并主导实施;
2:全面负责年度产品开发计划统筹、组织执行和设计总目标达成;产品设计理念提炼、产品结构调整、新产品系列化开发设计;
3:负责产品设计、制版和样衣制作在各季开发进度及效果方面的工作把控、督导;
4:定期进行市场调研,收集流行趋势信息,掌握流行趋势,了解竞争品牌,及时改进和完善设计理念;
5:与工艺人员密切配合,调整设计效果,使设计符合生产条件及市场的要求;
6:负责对市场动态与销售数据进行分析,适时调整设计计划;负责设计费用的管控;
岗位要求:
1:本科以上学历,服装设计专业毕业;
2:五年以上中大型女装品牌企业产品设计方面工作经验(知名品牌优先);有成功的品牌女装产品设计及品牌产品组合能力和品牌推广管理经验;
3:熟悉服装流行趋势、风尚;熟悉女装面料、工艺、生产、品牌定位;
4:熟练操作ps/ai等平面设计软件;
5:优秀的组织、沟通、协调能力,具有团队合作精神及良好的职业操守。
服装企设计部的岗位职责4
1、根据公司产品的主题、风格,进行款式的收集、开发及设计,配合制定公司产品每季的设计方案与目标,完成四季产品的设计与开发,在规定时间内完成产品图稿设计工作;
2、选料、用料、配色及物料搭配,根据产品规划方向完成产品设计方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。
4、跟踪上市货品的销售状况,对销售环节中发生的问题,配合营销部及时解决;
5学习方法、提供服装陈列方案、搭配方案。
6、个性化设计方案的制作。
服装企设计部的岗位职责5
1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;
2、了解市场流行信息和女装潮流,通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;
3、针对地区域,商场调查,目标品牌调查;
4、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
5、结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;
6、调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总控和建议;
7、与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;
8、协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;
9、样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;
10、整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的,共同确定调整方向;
11、参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。
12、完成上级领导安排的其他工作事项。
服装企设计部的岗位职责6
1、根据品牌产品的定位、风格及市场需求预测,提出产品设计创意;
2、独立完成系列产品款式的开发和改进;
3、独立操作前后期的产品设计(从设计构想-设计稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;
4、设计部门的其他工作。
服装企设计部的岗位职责7
1、收集国内外运动服饰的流行趋势,包括色彩、花型、图案等讯息
2、了解服装面料的性能、风格、特色及价格,注重面料的体验效果,创造出符合市场的款式
3、参与设计团队共同研究制定下一季系列主题风格,独立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的设计工作
4、负责跟进产品的成品制作过程,给出修改意见,确保不同产品类型中的同主题花型风格一致
5、负责跟进产品的准备和拍摄工作;
6、负责配合跟单部门的相关工作;
7、认同公司的企业文化,并能把企业文化融入到店铺和产品的宣传推广当中;
8、完成上级临时分配的工作任务。
服装企设计部的岗位职责8
1、根据公司各品牌的定位、形象、风格设计开发各季产品,主导完成面辅料的选择、确定工作;
2、了解婴童市场的流行趋势,负责分工出图、做纸样、打版等各项工作;
3、与技术人员共同完成新产品开发及样品实现;
4、根据公司整体进度安排、跟踪样品制作、并对样品进行确认;
5、为营销部门提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。
6、负责和同行竞争商家做深度差异化对比。
服装企设计部的岗位职责9
职责:
1、根据公司设计方向,做市场调研,确定设计企划方案;
2、按规定时间完成产品系列设计图稿;
3、跟进出版制作完成;
4、团结设计人员,与工艺/版师之间的密切配合,调整设计效果,使设计符合本公司的要求;
5、独立完成系列产品款式的设计,配备原辅料;
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科以上学历,服装设计类专业毕业;
2、有3年以上时装设计经验,知名服装企业主设优先,独立出款能力强;对服装工艺比较熟悉,对自己在作品中期望达到的细节,轮廓比较有把握;
3、有一定设计品类专长,对时尚比较敏感,能较准确预测流行趋势和流行色彩;
4、悟性较高,能快速从之前的风格套路过渡到我们的风格要求;
5、对电子商务有一定了解,熟悉电子商务操作模式,对artka品牌有一定认识;
6、性格活泼,善交流,可以对自己的作品阐述表达;
7、有稳定积极的工作心态,可以带领设计小组进行创作。
服装企设计部的岗位职责10
职责:
1、对时装流行趋势了解,善于创新,能较好的把最新流行元素与市场畅销款巧妙的结合。
2、负责协助买手补充开发,爆款延续开发;
3、确定款式设计图稿,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版、工艺、样衣的进度;
4、做好产品上市后市场分析,并进行合理化的款式开发调整。
任职要求:
1、服装设计,全日制大专以上学历,3年以上快时尚女装设计经验;
2、具有敏锐的市场分析和品牌定位能力,能把握市场信息和流行趋势;
3、有较强的设计与手绘稿能力,熟悉使用相关设计软件;;
4、对服装工艺、结构、面料有较深认识,能独立主导产品设计、开发工作;
5、有创新意识,能独立负责整组服装新品开发;
服装企设计部的岗位职责11
职责:
1、主要负责服装面料图案开发,结合流行趋势和市场需求,根据每季的主题,自行结合服装款式以及服装面料进行图案创意,规划和协调图案设计;
2、进行市场考察和调研,将产品图案设计和流行趋势及市场销售紧密结合;
3、总结当季设计结果,补充和提高下季的设计。
任职要求:
1、三年至五年以上女装品牌服装设计工作经验,有原创中国风、欧韩,对绣花连衣裙款式有较强的开发能力者优先
2、具备较强的设计、面料工艺、服装搭配及色彩运用等相关专业技能;
3、敏锐的市场动察力,准确把握市场动向和流行趋势;
4、有良好的沟通、协调能力,责任心强,富有团队合作精神。
5、工资底薪加提成,能力强年薪10以上
服装企设计部的'岗位职责12
职责:
1、了解服装流行趋势、流行色彩,以及调查研究竞争品牌的产品特点,为设计开发本品牌当季产品,做好充足的准备;
2、通过前期的调研分析等准备活动,结合自我品牌特点,设计开发当季产品,满足代理商和终端顾客对货品的需求,提高适销的服装产品;
3、根据上级领导的指导及公司整体进度安排,跟踪样品制作,并对样品进行确认;
4、根据公司要求的订货会要求,记录代理商意见、要求,使货品达到更令各方满意的效果;
5、根据订货会选出的生产大货款式,确定最终版型以及大货面辅料,确保大货符合公司产品质量标准,在规定交期内提交公司;
任职资格:
1、专科及以上学历,服装设计专业;
2、三年以上中、高端女时装设计工作经验;
3、梭织开发能力较强,经验丰富;
4、优秀的色彩搭配能力及协调能力;
5、可适应高强度工作。
服装企设计部的岗位职责13
职责:
1、收集流行资讯,包括时装发布会,服装流行主题,服装流行色等;
2、做市场调查,商场调查,目标品牌调查并汇总成市场调查报告;
3、联系面料商,参加面料展会,收集当季流行面料色卡;
4、与设计主管共同确定产品研发主题和产品策划,明确设计思路,绘制相关服装款式图和面辅料确定;
5、与版师沟通设计意图,控制样衣版型式,按要求及时完成相关任务进度;
6、协调版师,控制样衣的工艺方法和质量,调整样衣版形;
7、听取其它部门的意见,共同调整方向。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计、艺术设计或绘画类专业,有品牌服装设计经验优先;
2、良好的美术功底及计算机操作能力;
3、有责任心、悟性高、有创新能力和良好的团队合作能力;
4、熟悉面辅料基础知识和广州及周边面辅料市场;
5、能准确绘制款式图,效果图,熟练操作绘图软件;
6、对服饰色彩、流行趋势有较强的领悟能力,热爱服装事业,工作积极,有团队精神。
7、要求3至5年相关工作经验。
服装企设计部的岗位职责14
岗位职责:
1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;
2、了解市场流行信息和国际女装潮流,通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;
3、针对地区域市场调查,商场调查,目标品牌调查;
4、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
5、结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;
6、调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体操控和建议;
7、与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;
8、协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;
9、样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;
10、整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的意见,共同确定调整方向;
11、参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。
12、完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求:
1、服装设计专业本科,五年以上知名品牌女装设计工作经验;
2、有较强的资源整和能力、开发管理能力;
3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力,抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势,并能够很好的运用在产品设计整合中;
4、具备良好的团队合作精神、责任心、优秀的审美和品牌认知。
(面试请携带相关作品)
服装企设计部的岗位职责15
岗位职责:
1、纱线、款式企划,款式绘图;
2、跟踪样板,以及样板的修改和确定,审核样板资料;
3、辅料配料的确定,定样的沟通,确认主产纱的颜色;
4、色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。
任职要求:
1、服装(针织)设计专科及以上学历。从事服装设计工作1年以上工作经验;
2、可直接与工厂交流工艺,略懂生产流程,最好有在专业针织供应商从业经验,了解纱线及生产成本,熟练工艺细节;
3、熟练操作设计绘图软件;
4、敬业敬岗,工作调理性强,严谨细致,执行力强;
5、对时尚产业非常敏感。
;四、平面设计职位要求是什么
一、平面设计职位要求具体如下:
1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;
2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新;
很多人选择学习设计其实都是三分钟热度,最好在学习之前先来做一个小测试
→点击测试我适不适合学设计
3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;
4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等;
5、公司其他PC及MAC设计文件的使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;
6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准。
二、平面设计岗位要求:
1、有较强的责任心,具备良好的与人沟通的能力及积极的合作精神。
2、善于学习,能够熟练运用Office办公软件。
3、具备一定的手绘草图及徒手作画能力。
4、熟练运用:图形处理软件Photoshop、矢量软件IllustratorCorelDraw、排版设计软件Indesign等流行设计软件。
要成为专业的平面设计师可以要到正规机构学习,天琥教育采用“三维五段”学习法,三维:围绕电脑、设计和艺术三个维度教学;五段:在操作、临摹、分析、改进、创作五个阶段,调动学习积极性,使课堂学习气氛更加活跃,让学习不再枯燥乏味。
以上就是小编对于品牌设计岗位描述问题和相关问题的解答了,品牌设计岗位描述的问题希望对你有用!
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