新手做销售选哪个行业(新手做销售选哪个行业最好)
大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于新手做销售选哪个行业的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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一、做销售改变人生,选择什么行业好呢?
先说说互联网销售吧。互联网常见的销售类型,有三种:1.定制开发;2.成品销售;3.网站开通会员。
成品销售:这个好理解,就是软件公司做好了一个产品,然后拿出去卖,客户购买之后,该软件公司一般还需要提供售后维护、使用答疑等等服务。
定制开发:就是说,作为乙方的软件公司根据甲方的具体需求,量身定制一个软件,同样的,也需要提供售后、运维等服务。
相比之下,定制开发因为价格不确定(几万、几十万、上百万的都有,根据软件开发的难易程度而定),所以这种产品的销售,提成会更高一些,赚钱更多。而如果你到了一个卖成品软件的公司,最好去一个单价较高的(比如医疗、财务类的软件就超级贵,十几二十万都是起步价了),这样卖一套也能赚不少提成。
努力不等于回报:客户通常有各种各样的问题,这些问题在他们心目中的优先级也不尽相同。而客户的资源都是有限的,自然希望能够花钱花在刀刃上。
我认识一位做秘书的朋友,在一家全球知名的500强公司。她很郁闷,因为做的非常努力,而且老板对工作也非常认可。但是加薪的时候,只加了10%,而且这还是老板额外争取的。是的,她做得非常好。但是对于一家公司而言,觉得秘书的价值,也就在这里。你付出的努力多一倍,可能回报只多10%。
而对于另外一些领域,如果质量和效果好1倍,回报可能会超过1倍。例如做美容美发,如果有人能够把一位女士打扮得比同行做得漂亮一倍,很可能客户愿意给你4倍以上的价格。市场经济的本质,就是人们用价格投票,决定你的价值。不同的销售领域,你用同样的努力,所得到的回报可能差别很大。所以在一开始的时候,如果没有特别的理由,首先考虑人们“愿意为高效果付高报酬”的市场。
有一位网友说:请到保险行业做销售吧。因为那里太挣钱了,除了累点,哪里都好。请不要对保险行业有偏见,之前我就是不看好,现在被打脸。
我有一个认识的人,他就在平安保险做电话销售,刚毕业一年,学历也不是很高,所以到平安保险买保险,但保险行业要求学历至少也是大专哦。他的任务就是,每天从平安保险库里提取一百个与平安保险产生关系的潜在客户,然后就给这一百个人打电话,谈保险业务。每个月的压力很大,要出单才不被领导找谈话,业绩不好就收不到优待。
每天除了打电话外,还有一件重要的工作就是抄写录音,有时候周末也要抄,所以很累,碰上有些人说的不是普通话,录音抄起来会很痛苦,可能半小时也抄不了几个字。他们的底薪,年轻人不高,就两千多,但是提成很高,占百分之十二,所以如果能出一单5万的,你的提成就是六千,如果勤快点,多打电话,一个月出上几单,工资就有好几万。
二、做销售去哪个行业好?
1、K12英语教育
线下的教育 现在不建议不做,现在可以去做k12教育,做线上或者电话电销。现在是个热门。
2、 第二个是宠物行业 销售
据《中国宠物行业白皮书》报告,2019年,宠物市场突破2千亿,同比2018年增长19%,超过物流行业,在服务行业增速排第一。
3、 门店行业要慎重选择了
餐饮、旅游、健身 现在还看不到头。
4、外贸行业不要去碰。
5、一线城市跟省会城市,女生可以去做微整形,可以干十年,收入也可以。
6、保险行业的有关新冠疫情的保险,大热。
7、加盟MCN机构、互联网电商运营、网红公司,都是不错的选择
8、汽车销售,非刚需产品的销售,门店,房地产,新人都暂时别去
9、二手车,汽配,建材都不景气,也要慎重
10、工业机器人行业,前景很看好,因为工人难找,又有疫情管控,但机器人无所谓的
11、项目销售,需要高手才行
12、大家上一下招聘网站,看看哪类行业招聘出现规模化,就是当前热点
如果一时半会找不到工作,又急需用钱,可以做骑手,边工作边投送简历
13、 个人防护用品行业会持续走高,比如,洗手液
14、珠宝,奢侈品,暂时不用碰,乱世藏金,没有多少中产还买奢侈品了,过去是为了面子,买轻奢产品,现在原形毕露,轻奢产品必会受到冲击。
15、代购别干了,没戏
16、律师行业会火爆,因为经济纠纷,一定会爆发出来
17、还有跟单身经济有关的产业,比如小家电也不错,一个人吃饭的小蒸锅,都是热销起来。
18、婚恋专员,都可以去加盟,因为有3亿光棍和剩女,这个市场够大。也就是围绕单身经济的产品,都不错。
三、新手准备做销售,从哪行入门比较好?
派传单,做市场调研,扫楼发名片,定向推广。从最底层开始,每个位置都有可学习的地方。一步一步走上去,将来你会感谢自己额坚持。
四、做销售行业太多,应该如何选择?
首先要看公司,看你的销售方式,每天学会总结自己的问题。除了简历本身的竞争力之外,除了招聘公司通过打电话给别人预约面试来赚取佣金之外,北京还有很多金融保险类、教育咨询类、房地产销售类,这几年北京的招聘电话少了很多,而且三类都是电话招聘,基本待遇低,工作时间长。然而,根据该委员会的说法,这些行业的精英们拿不到工资是非常可怕的。但是有些基本福利甚至不是五险一金,或者打折。但是招聘人员说工资高的情况很多,也有一些平台。
看你想不想努力挣钱。这三个行业的早期白人大多靠赚钱梦想,坚持积累销售知识、技能和经验来积累客户。因为你想去管理岗位挣高薪的时候不用自己去做一些基础的打磨工作,但是到了管理岗位的压力,大脑管理工作也很打磨,这种流动性也是惊人的。其他销售岗位需要一些硬相关的经验或教育。可能是小公司的小团队,也可能是大品牌的分公司。一个人负责一大块,还是学习能力好不知道是社会经验丰富还是时间长。
很多招聘电话,直接说我的底线就好。最初的工作是双向选择。不管这份工作有多好,我都不会低于自己的底线去做。如果工作不好,我可以满足我的底线,至少保证生存。如果我之前不说工资待遇好,那下班后就很难再涨了。任何销售都是一样的,换汤不换药除了简历本身的竞争力之外,除了招聘公司通过打电话给别人预约面试来赚取佣金之外,北京还有很多金融保险类教育咨询类、房地产销售类,这几年北京的招聘电话少了很多,而且三类都是电话招聘,基本待遇低,工作时间长。
根据该委员会的说法,这些行业的精英们拿不到工资是非常可怕的。但是有些基本福利甚至不是五险一金,或者打折。但是招聘人员说工资高的情况很多,也有一些平台。看你想不想努力挣钱。这三个行业的早期白人大多靠赚钱梦想,坚持积累销售知识、技能和经验来积累客户。因为你想去管理岗位挣高薪的时候不用自己去做一些基础的打磨工作,但是到了管理岗位的压力,大脑管理工作也很打磨,这种流动性也是惊人的。其他销售岗位需要一些硬相关的经验或教育。
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