拟的来源(拟字的由来)
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本文目录:
制定和拟定的区别是什么呢?
1、两者的词性不一样。
制定是动补型
拟定是联合型。
2、偏重的思想不一样。
制定偏重于做出最后决定,使完全确定下来,
拟定偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。
3、搭配不一样。
制定常与政策、法令、方针、路线等搭配。
拟定常与计划、方案等搭配。
4、含义不一样。
制定指定出法律、规程、计划等,它所支配的对象多含有长期性、稳定性,一般不能轻易更改,如制定宪法、章程、五年规划等;
拟定则指创制、拟定,它所支配的对象是未曾有过的,含有“首创”意,而且根据实际情况,可在短期内更易、补充。
5、对象不一样。
“制定”较“拟定”严肃,“制定”的对象是“拟定”对象的进一步延伸。
参考资料来源:百度百科-拟定
参考资料来源:百度百科-制定
拟订和拟定有什么区别
拟订:草拟:一计划一一方案;指起草制定;经起草而订出(多指草案)。如:拟订方案。
拟定:①起草制定:一远景规划;②揣测断定。
扩展资料:
订:
(形声。从言,丁声。本义:评议)
同本义
订,平议也。——《说文》。按,字亦作评。
订太平文王之道。——《诗·天作》笺
两论相订,是非乃见。——《论衡·案书》
又如:订铨(评议衡量);《订鬼篇》
改正,修正
下足以订史氏之失者。——李清照《金石录后序》
亦足有所订正。——《晋书·荀崧传》
又如:订顽(改正愚顽);修订
达成协议订立;使生效 。
如:订交;订婚
预先约定 如:订购;订阅
把零散的纸张、书页加工成本 如:装订;订书
定:
(会意。从宀( mián),从正。“正”亦兼表字音。本义:安定;安稳)
同本义,与“乱”或“动”相对
使安定
平定
一定
到底;究竟
拟序结构的拟序结构的由来和发展
长期以来湍流被视为无规则的随机运动。1940年代,Corrsin以及Townsend发现湍流场与非湍流场之间存在一个明显的界面(sharp interface),该界面后来被Kovasznay称之为在边界层中的大涡结构。1958年,Grant在“大涡假设”构思的基础上,进一步研究了平面尾流,发现尾流中的大涡结构比想象的更加有序,而且尾流中包含有两种大尺度结构,一是涡的配对,两排涡一个接一个地以相反的方向旋转;二是一系列流体从尾流中心射向外缘,他指出这一现象是湍流切应力不稳定的结果。50~60年代,Kline等用简单光学技术对流场进行观察,表明湍流并非像以往所说的那么杂乱无章,他们在边界层中注入染料,发现近壁处有纵向条纹结构,并观察到一种有序的“猝发”过程周期性地发生,这些过程虽然在其空间尺度和强度上仍然无序,但是存在一个明确的统计平均周期和一定的结构外形,这一有序的现象引发了人们对边界层结构的再认识。1971年,Crow和Champagne发现在自由射流的剪切层中存在有序的涡结构,其特征就像上游的扰动在下游的传播。
虽然人们很早就以多种形式观察到流场中的有序结构,但是湍流中的拟序结构这一概念,是Brown和Roshtko在平面混合层中观察到此现象后,才得以承认并流行开来的。这一过程如此漫长,一则因为人们的观念通常先入为主,湍流的随机性质在人们脑中根深蒂固;二则因为使用了一个多世纪的雷诺平均法,抹平了流场中某些结构特性,阻碍了人们对拟序结构的认识。
拟定是什么意思
拟定的意思是:指草定;凭揣测而推断,除此之外还有以下解释。1、一定。
元王实甫《西厢记》第五本第三折:“这妮子拟定都和那酸丁演撒,我明日自上门去,见俺姑娘,只做不知。”
2、决定。
元无名氏《举案齐眉》第一折:“我又不会临邛县驾车,他又不会升仙桥题柱,早学那卓文君拟定嫁相如。”《红楼梦》第五十回:“薛姨妈心中因也遂意,只是已许过梅家,因贾母尚未说明,自己也不好拟定。”
“拟任职位”是什么意思?
是确定某人准备任职的职位,一般是拟任某个职位前要进行公示,没什么意外,公示结束后就被任命为此职位。
机关或团体中执行一定职务的位置。冰心《两个家庭》:"要论职位,你还比我高些,薪俸也比我多些。"王西彦《人的世界·第一家邻居》:"死者的友好给她设法,终于在某机关里弄到了一个卑微的职位。"
是指承担一系列工作职责的某一任职者所对应的组织位置,它是组织的基本构成单位。
这里强调的是"组织位置",也就是说,职位是组织的一个节点,因为组织工作(业务)层次的需要而存在。而岗位是工作(业务)流程的节点,因为具体工作(业务)流转的需要而存在。
一旦组织工作(业务)发生变化,可能增加新的职位(节点),或者撤销某个职位(节点);而增加新的职位(节点),就意味着同时必须增加这个职位的岗位。
否则,那就是个虚职,有职无岗是一种职位资源浪费;同样,撤销某个职位(节点)就意味着同时必须撤销这个职位的岗位,有岗无责可等同于"因人设岗",这既是对组织的不负责任,也是人力资源管理事务中最典型的"不正之风"。
扩展资料:
公示期是对公示的时间限定,是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见,满足了人们的要求,维护了大多数人的权益,有利于社会的稳定和和谐。同时,一定的时间限定又不至于使问题因无限期拖延而迟迟得不到解决,提高了效率。
参考资料:百度百科-公务员职务任免与职务升降规定
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