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    九力元企业vi设计(九力是什么企业)

    发布时间:2023-05-25 03:41:15     稿源: 创意岭    阅读: 62        

    大家好!今天让创意岭的小编来大家介绍下关于九力元企业vi设计的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司

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    九力元企业vi设计(九力是什么企业)x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司

    企业VI全套设计包括哪些!x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司

    企业VI全套设计包括基础及应用两个模块:
    一、基础设计内容
    + 企业标志:中文命名,英文命名,品牌定义,标志设计,企业中文/英文标准字体设计等。
    + 象征图形:象征吉祥物、标准色彩,标准文字,标准图案等。
    + 运用规范:标志,吉祥物,企业字体,企业商标的执行尺寸,运用规范等。
    二、应用设计项目
    + 企业基本设计:旗帜,门牌,路牌,指示标签,办公楼体,前台接待等二十项设计内容。
    + 企业办公运用:企业名片,信封信纸,企业画册,办公文件,电子文件模版,旗帜服装等五十项设计。
    + 员工形象设计:管理层员工服装,胸卡,文件夹,员工手册,服务性文件格式等三十项设计。
    + 户外形象设计:企业办公楼户外形象广告,户外识别性指示牌,企业各机构指示牌等二十项设计。
    + 广告形象设计:报刊,杂志,电视等媒体的各种企业形象广告设计尺寸,色彩,格式等规划。
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    企业的VI设计应该包括哪些内容x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司

    其一,识别性。
      其二,系统性。
      其三,统一性。
      其四,形象性。
      其五,时代性。
      企业标志设计作业流程:
      调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状,其具体包括如下现状:
      其一,企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
      其二,企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
      其三,企业的行销现状与市场占有率。
      其四,企业的知名度与美誉度。
      其五,企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
      其六,企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
      1、确立明确的概念。
      2、具体设计表现。
      3、标志作业的缜密化:
      其一,标志细部的缜密化。
      其二,标志形态的数值化:
      一是方格化,
      二是比例尺寸标志法,
      三是圆弧角度标志法。
      其三,标志形态的多样化:
      线条粗细的变化;
      正负形的变化;
      彩色与黑白的变化;
      各种点、线、面的变化(如空心体、网纹、点成面、线成面等);
      对应不同媒体的形态变更;
      缩小或放大形态的变化。
      企业标准字
      企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
      企业标准字特征:
      其一,识别性。
      基二,可读性。
      其三,设计性。
      其四,系统性。
      企业标准字种类:
      其一,企业名称标准字。
      其二,产品或商标名称标准字。
      其三,标志字体。
      其四,广告性活动标准字。
      企业命名或更名:
      企业更名方案有以下几种情况:
      其一,全面变更公司名称,包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
      其二,部分变更或简化企业名称,同时推出新的标准字、标准色。
      其三,阶段性变更。
      其四,统一企业名称和商标品牌名称。
      其五,在企业名称的标准字和标准色不变的前提下,根据不同的使用场合,开发出适应不同场合的变化形式,以求达到形式变化的感觉。
      标准字制图法:
      标准字制图法常用两种方法:
      其一,方格表示法。
      其二,直接标志法。
      企业标准色
      企业标准色,是指企业通过色彩的视知觉传达,设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
      标准色的开发设定:
      调查分析阶段:
      其一,企业现有标准色的使用情况分析。
      其二,公众对企业现有色的认识形象分析。
      其三,竞争企业标准色的使用情况分析。
      其四,公众对竞争企业标准色的认识形象分析。
      其五,企业性质与标准色的关系分析。
      其六,市场对企业标准色期望分析。
      其七,宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。
      概念设定阶段:
      积极的、健康的、温暖的等(如红色);
      和谐的、温情的、任性的等(如橙色);
      明快的、希望的、轻薄的等(如黄色);
      成长的、和平的、清新的等(如绿色);
      诚信的、理智的、消极的等(如蓝色);
      高贵的、细腻的、神秘的等(如紫色);
      厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色);
      洁净的、神圣的、苍白的等(如白色);
      平凡的、谦和的、中性的等(如灰色)。
      色彩形象阶段:
      通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定,进一步确立相应的色彩形象表现系统。
      模拟测试阶段:
      其一,色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。
      其二,色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。
      其三,色彩在实施制作中,技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。
      色彩管理阶段:
      本阶段主要是对企业标准色的使用,作出数值化的规范,如表色符号、印刷色数值。
      实施监督阶段:
      对不同材质制作的标准色进行审定;
      对印刷品打样进行色彩校正;
      对商品色彩进行评估;
      其他使用情况的资料收集与整理等。
      辅助图形
      辅助图形是企业识别系统中的辅助性视觉要素,它包括企业造型、象征图案和版面编排等三个方面的设计。

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    企业VI 设计包括哪些x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司

    VI即(Visual Identity),通译为视觉识别系统,企业做vi设计,可以建立起独特的品牌形象,有利于市场宣传推广。
    VI设计一般包含两个部分:一是VI设计的基本要素设计。一是VI设计的应用系统设计。vi基本要素设计是指通过vi系统基础要素管理规范企业各类品牌基本设计要素。VI设计的应用系统是指将企业文化、经营理念和品牌元素,同一设计规范,利用整体表达体系传达给企业内部与公众,使其对企业产生一致的认同感,形成良好的企业印象,最终促进企业产品和服务的销售。
    vi基本要素系统主要包括:标志设计、标准字设计、标准色设计、标志和标准字的组合设计四个方面,他们是应用系统的基础。
    应用系统主要是公司各个方面形象的统一,主要包括:
    A.办公用品。比如:信封、信纸、便笺、名片、徽章、工作证、请柬、文件夹、介绍信、帐票、备忘录、资料袋、公文表格等。
    B.企业外部建筑环境。比如:建筑造型、公司旗帜、企业门面、企业招牌、公共标识牌、路标指示牌、广告塔、霓虹灯广告、庭院美化等。
    C.企业内部建筑环境。比如:企业内部各部门标识牌、常用标识牌、楼层标识牌、企业形象牌、旗帜、广告牌、POP广告、货架标牌等。
    D.交通工具。比如:轿车、面包车、大巴士、货车、工具车、油罐车、轮船、飞机等。
    E.服装服饰。比如:经理制服、管理人员制服、员工制服、礼仪制服、文化衫、领带、工作帽、纽扣、肩章、胸卡等。
    F.广告媒体。比如:电视广告、杂志广告、报纸广告、网络广告、路牌广告、招贴广告等。
    G.产品包装。比如:纸盒包装、纸袋包装、木箱包装、玻璃容器包装、塑料袋包装、金属包装、陶瓷包装、包装纸。
    H.公务礼品。比如:T恤衫、领带、领带夹、打火机、钥匙牌、雨伞、纪念章、礼品袋等。
    I.陈列展示。比如:橱窗展示、展览展示、货架商品展示、陈列商品展示等。
    J.印刷品。比如:企业简介、商品说明书、产品简介、年历等。

    以上就是关于九力元企业vi设计相关问题的回答。希望能帮到你,如有更多相关问题,您也可以联系我们的客服进行咨询,客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。x0b创意岭 - 安心托付、值得信赖的品牌设计、营销策划公司


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